Analista Financeiro

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo: Procuramos um Analista Financeiro altamente analítico para arquitetar clareza financeira, modernizar sistemas de relatórios e colaborar com líderes em uma organização em crescimento de clubes privados. Pontos de destaque: 1. Papel de alta visibilidade com interação direta com a liderança executiva e o conselho administrativo 2. Oportunidade de modernizar os sistemas financeiros dentro de uma organização estabelecida 3. Responsabilidade integral sobre relatórios, modelagem e planejamento de capital Procuramos um Analista Financeiro altamente analítico e orientado a sistemas para atuar como arquiteto financeiro de uma organização em crescimento de clubes privados. Este não é um papel contábil transacional. Você atuará como colaborador individual de alto nível, responsável por construir clareza financeira, modernizar sistemas de relatórios e colaborar com líderes operacionais para impulsionar decisões disciplinadas e orientadas por dados. Você reportará diretamente à liderança executiva e fornecerá insights financeiros estruturados que apoiem a sustentabilidade de longo prazo, o planejamento de capital e o desempenho operacional. O objetivo é transitar de relatórios reativos para um modelo operacional estruturado e orientado a sistemas. Se você gosta de construir infraestrutura financeira do zero e transformar dados operacionais desorganizados em clareza pronta para apresentação ao conselho, esse papel é uma excelente opção. Por que você vai querer se juntar a nós* * Você receberá remuneração em **USD** (bimensal: nos dias 15 e 30 de cada mês) * **Folga remunerada**, conforme política da empresa * Observância de **feriados**, conforme diretrizes da empresa * Configuração **100% remota**, permitindo que você trabalhe de onde se sentir mais produtivo * Papel de alta visibilidade com interação direta com a liderança executiva e o conselho administrativo * Oportunidade de modernizar os sistemas financeiros dentro de uma organização estabelecida * Responsabilidade integral sobre relatórios, modelagem e planejamento de capital O que você fará **Planejamento Financeiro, Análise e Parceria Estratégica (FP&A)** * Desenvolver e formalizar um pacote mensal estruturado de relatórios, incluindo demonstrações financeiras completas e relatórios de Orçamento versus Realizado por departamento * Colaborar com líderes departamentais para extrair dados operacionais e padronizar fluxos de trabalho de relatórios * Desenvolver modelos de cenários para orientar decisões sobre precificação, adesão e programas * Fornecer apresentações financeiras e insights prontos para apresentação ao conselho administrativo **Planejamento de Capital e Supervisão de Projetos** * Gerenciar orçamentos plurianuais de despesas de capital * Supervisionar o acompanhamento do fluxo de caixa em nível de projeto e a análise de variações * Revisar contratos com fornecedores e monitorar despesas baseadas em marcos * Manter uma previsão de fluxo de caixa de 13 semanas rolante para garantir o planejamento de liquidez **Integridade Financeira e Liderança em Sistemas** * Manter registros financeiros prontos para auditoria e supervisionar a coordenação da conformidade tributária * Monitorar o cumprimento de cláusulas contratuais de empréstimos e os requisitos de relatórios aos credores * Atuar como líder interno de sistemas para o Jonas Club Software, com responsabilidade sobre módulos contábeis, incluindo Contas a Pagar, Contas a Receber, cobrança de associados, cronogramas de ativos fixos e relatórios financeiros * Melhorar a integridade dos dados nos sistemas Jonas POS e contábeis * Identificar e automatizar processos manuais de conciliação utilizando ferramentas de relatórios do Jonas e fluxos de trabalho baseados no Excel **Supervisão de Riscos e Seguros** * Liderar os processos anuais de renovação de seguros * Colaborar com corretores para avaliar cobertura e impacto de custos * Analisar alterações nas premiações e seu efeito sobre o orçamento operacional O que você traz* * 5 ou mais anos de experiência em finanças estratégicas ou FP&A * Experiência em ambientes de receita recorrente, como modelos de associação, assinaturas, SaaS ou similares * Domínio avançado do Excel, incluindo modelagem financeira, estruturas de relatórios com múltiplas abas e análise de variações * Experiência prática com o Jonas Club Software ou plataformas comparáveis de gestão de clubes e contabilidade, tais como Clubessential, Northstar ou similares * Bom entendimento da elaboração de demonstrações financeiras com três demonstrações * Experiência na construção de sistemas financeiros ou infraestrutura de relatórios do zero * Capacidade de traduzir dados operacionais em insights de nível executivo * Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal * Facilidade para apresentações à liderança sênior ou a partes interessadas de nível conselheiro Desejável* * Experiência em clubes privados, hospitalidade ou organizações prestadoras de serviços * Familiaridade com módulos contábeis do Jonas Club Software, incluindo depreciação de ativos fixos, demonstrações financeiras intermediárias e conciliação do sistema de ponto de venda (POS) * Experiência na gestão de projetos de capital ou orçamentos plurianuais * Experiência na melhoria de fluxos de trabalho financeiros por meio de automação Como se candidatar Por favor, inclua: * Seu **currículo atualizado** * Um **vídeo curto no Loom (1 a 2 minutos)** explicando um sistema de relatórios financeiros ou estrutura de modelagem que você desenvolveu e como ele melhorou a tomada de decisões **Apenas candidatos que enviarem um vídeo no Loom serão encaminhados para a próxima etapa do processo seletivo.** Se você é estruturado, atento a detalhes e capaz de construir clareza financeira em um ambiente operacionalmente complexo, este papel oferece visibilidade executiva e a oportunidade de arquitetar sistemas financeiros de longo prazo que realmente sejam utilizados. Visão geral do processo de candidatura Nosso processo seletivo abrangente garante que encontremos a pessoa certa tanto para você quanto para nossos clientes: * Candidatura inicial \- Envie sua candidatura e responda às perguntas pré-qualificadoras * Introdução em vídeo \- Grave uma introdução em vídeo para demonstrar suas habilidades de comunicação e experiência profissional * Avaliação específica da vaga \- Complete uma tarefa domiciliar personalizada para a posição (se aplicável) * Entrevista de recrutamento \- Triagem inicial com nossa equipe de talentos * Entrevista executiva \- Encontro com a liderança sênior para discutir o alinhamento com a vaga * Entrevista com o cliente \- Entrevista final com a equipe do cliente que você apoiaria * Verificação de antecedentes e referências \- Confirmação profissional de referências * Oferta de emprego \- Candidatos bem-sucedidos recebem uma oferta formal para integrar a equipe Cada etapa foi projetada para avaliar seu adequado à vaga, ao mesmo tempo em que lhe fornece insights sobre nossa cultura organizacional e expectativas. Mantemos você informado durante todo o processo e fornecemos feedback em cada etapa.

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Publicado por

João Silva

Indeed · HR

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