Resumo da Vaga: Profissional de RH que apoia em recrutamento, admissão, integração, gestão de RH, folha de pagamento, endomarketing e normas trabalhistas. Principais Destaques: 1. Apoia em recrutamento e seleção, desde a triagem até o contato com candidatos. 2. Conduz a integração de novos colaboradores e apoia na gestão de RH. 3. Auxilia na conferência de folha de pagamento, benefícios e obrigações legais. * Apoiar nos processos de **recrutamento e seleção**, realizando triagens de currículos, agendamento de entrevistas e contato com candidatos; * Auxiliar no processo de **admissão**, organizando documentação e lançando dados em sistema; * Conduzir o processo de **integração de novos colaboradores**, apresentando políticas da empresa, benefícios e cultura organizacional; * Apoiar no controle e acompanhamento de **frequência, férias, ponto eletrônico** e banco de horas; * Auxiliar na **conferência e controle de folha de pagamento**, benefícios, rescisões e obrigações legais (como RAIS, DIRF, e\-Social); * Organizar e manter atualizados os **documentos e prontuários dos colaboradores**; * Dar suporte em ações de **endomarketing**, aniversariantes, eventos internos, campanhas e comunicados; * Apoiar na aplicação de **pesquisas de clima**, avaliações de desempenho e treinamentos; * Atender colaboradores em dúvidas relacionadas a folha, benefícios, políticas internas, entre outros; * Apoiar o setor em demandas administrativas diversas e no cumprimento das **normas trabalhistas** e políticas internas.
João Silva
Indeed · HR
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