Assistente Patrimonial Sênior

Descrição

Resumo da Vaga: Profissional comprometido(a) com liderança e gestão de equipes para supervisionar atividades de jardinagem e pintura, garantindo qualidade e segurança. Principais Destaques: 1. Liderança e gestão de equipes operacionais 2. Supervisão de equipes de jardinagem e pintura 3. Garantia de padrões de qualidade e segurança Buscamos um(a) profissional comprometido(a), com perfil de liderança, organização e capacidade de gestão de equipes para atuar como Assistente Patrimonial Sênior. Nesta função, você será responsável por acompanhar, orientar e supervisionar as equipes de jardinagem e pintura, assegurando que as atividades sejam executadas conforme o planejamento, dentro dos padrões de qualidade, segurança e conservação estabelecidos pela instituição. **Responsabilidades e atribuições** * Supervisionar as equipes de jardinagem e pintura; * Distribuir e acompanhar a execução das atividades diárias das equipes; * Garantir que os serviços sejam realizados conforme os padrões de qualidade estabelecidos pela instituição; * Responsável pelas manutenções básicas dos telhados dos prédios da FIDENE; * Monitorar o cumprimento dos cronogramas de trabalho e dos prazos definidos; * Orientar as equipes quanto às melhores práticas de execução das atividades; * Acompanhar a conservação das áreas verdes, prédios e demais espaços institucionais; * Controlar e solicitar materiais, equipamentos e ferramentas necessários para a execução dos serviços; * Zelar pelo cumprimento das normas de segurança do trabalho e uso adequado dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs); * Elaborar relatórios e informar à gestão sobre o andamento das atividades, necessidades e melhorias nos processos; * Promover um ambiente de trabalho colaborativo, organizado e produtivo. **Requisitos e qualificações** * Ensino médio completo; * Curso técnico, curso profissionalizante ou curso de qualificação em Jardinagem, Paisagismo, Manutenção de Áreas Verdes ou áreas correlatas ou experiência comprovada na área; * Experiência comprovada em jardinagem, incluindo poda, plantio, manejo de árvores, arbustos, flores, gramados e manutenção de áreas verdes; * Experiência com máquinas roçadeiras motorizadas, motopodas, sopradores e demais equipamentos de jardinagem; * Experiência comprovada em coordenação, supervisão ou liderança de equipes operacionais; * Conhecimento prático em pintura predial, incluindo preparação de superfícies, aplicação de tintas e acabamentos; * Conhecimento na utilização e orientação de equipes quanto ao uso de equipamentos de jardinagem, como roçadeiras, sopradores, cortadores de grama, motosserras, podadores e ferramentas manuais; * Conhecimento básico em informática, especialmente Google Workspace (Gmail, Agenda, Documentos, Planilhas e Drive); * Capacidade de planejamento, organização e distribuição das atividades da equipe; * Boa comunicação, liderança, iniciativa e habilidade para resolução de problemas; * Disponibilidade para trabalhar 38 horas semanais, de segunda a sexta\-feira, nos turnos da manhã e da tarde. #### **Diferenciais** * Curso de Paisagismo; * Cursos de poda de árvores, arborização urbana, jardinagem ou manejo de áreas verdes; * Experiência em instituições de ensino, empresas, condomínios, hospitais ou indústrias; * Conhecimento básico em irrigação, adubação, controle de pragas e identificação de espécies vegetais; * Capacitação em NR\-35 (Trabalho em Altura). **Informações adicionais** * **Cargo**: Assistente III * **Carga horária**: 38 horas semanais \- **Manhã e tarde** de segunda a sexta\-feira. * **Remuneração**: R$3\.261,00 Benefícios: * Plano odontológico próprio com subsídio institucional; * Subsídio para o Plano de Saúde; * Desconto em cursos da instituição: até **72%** na graduação e até **50%** na pós\-graduação/especialização, extensivo aos dependentes; * Auxílio\-creche; * Vale\-transporte; * Intervalo para amamentação ampliado em relação ao previsto na CLT; * Seguro de vida; * Folga remunerada de 2 horas no período do pagamento do salário.; * Licença\-paternidade estendida, superior ao período previsto na CLT; * Garantia de emprego no período que antecede a aposentadoria; * Licença para casamento (gala) e luto com duração superior à prevista na CLT; * Folga no Dia do Trabalhador do Ensino Privado; * Abono de faltas para acompanhamento de filhos, cônjuge e pais em caso de doença, conforme normas institucionais; * Licença remunerada nos dias 24 e 31 de dezembro; * Incentivo à qualificação e ao desenvolvimento profissional; * Plano de telefonia celular corporativa. Se você busca construir sua trajetória profissional em uma instituição comprometida com a excelência acadêmica e com o desenvolvimento social, a Unijuí é o seu lugar. Aqui, você encontrará um ambiente pautado pela ética, comprometimento, profissionalismo, responsabilidade social e valorização das pessoas, princípios que orientam nossa atuação há mais de 60 anos. Na Unijuí, acreditamos no potencial transformador do conhecimento e no papel de cada colaborador para fortalecer nossa missão de formar profissionais com consciência crítica e contribuir para o crescimento da região. Valorizamos a diversidade de ideias, o respeito às individualidades e o desenvolvimento contínuo de competências, promovendo um espaço inclusivo, colaborativo e voltado à inovação.