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Analista de RH Pleno – Folha de Pagamento

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de Experiência1 a 2 Anos
Nível de EducaçãoDiploma de Graduação

Descrição

Imagine você trabalhando em uma instituição com mais de 60 anos de história, 40 Unidades Escolares espalhadas pelo Brasil, e com a missão de levar educação de qualidade a regiões socioeconomicamente desfavorecidas, fazendo com que os nossos alunos possam sonhar com um futuro melhor. Nossas vagas estão abertas a todas as pessoas, independentemente de suas características ou particularidades. Inscreva\-se nesta ou em outras oportunidades disponíveis em nossa página. Se conhecer alguém com o perfil, compartilhe a vaga ou a página de carreiras. Venha fazer parte do nosso time. Só a educação transforma! Como Analista de RH Pleno \- Folha de Pagamento, seus desafios serão: * Processar e conferir rotinas de folha de pagamento, incluindo admissões, demissões, férias, encargos e obrigações acessórias. * Atuar como key user de folha de pagamento na implantação do sistema de RH, garantindo aderência dos processos, validações e integração entre áreas. * Liderar a interface com o BPO de folha, acompanhando SLAs, qualidade das entregas e promovendo melhorias contínuas. * Apoiar a estruturação e evolução do modelo de BPO, definindo fluxos, responsabilidades e governança operacional. * Mapear processos atuais (AS IS) e conduzir a construção do TO BE das rotinas de folha e processos correlatos. * Realizar análises, validações e conciliações de folha, identificando inconsistências e propondo soluções. * Garantir conformidade com legislação trabalhista, previdenciária e acordos coletivos. * Atuar de forma integrada com áreas de RH, Administração de Pessoal, Benefícios e demais parceiros internos. * Apoiar auditorias, reportes gerenciais e indicadores da área. * Atender colaboradores e lideranças em temas relacionados à folha, encargos e pagamentos. * Realizar gestão de afastamentos e licenças, garantindo conformidade legal e controle dos impactos em folha. * Assegurar correta apuração de cálculos, encargos e reflexos em férias, 13º salário, rescisões e provisões. **Benefícios:** a combinar **Requisitos Necessários:** **Horário de trabalho:** * De segunda à sexta, das 08h às 18h. **É imprescindível que você tenha:** * Ensino Superior completo. * Disponibilidade para atuação 100% presencial. * Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária aplicada à folha. * Experiência sólida em folha de pagamento (conhecimento em cálculos trabalhistas, encargos e obrigações acessórias, incluindo eSocial). * Experiência com integração folha x benefícios x ponto. * Experiência em gestão de BPO de folha de pagamento. * Vivência com conciliações, validações e análise de inconsistências. * Vivência em mapeamento e melhoria de processos (AS IS / TO BE). * Excel intermediário para análise e validação de dados. **É desejável que você tenha:** * Especialização ou MBA em gestão de pessoas ou áreas correlatas. * Experiência com TOTVS, Senior Sistemas, ADP ou sistemas similares. * Vivência no segmento educacional (diferencial). * Experiência em projetos de padronização e transformação de processos. **E olha que legal os benefícios que oferecemos:** (Os benefícios podem variar de acordo com a região e horário de trabalho) **Sobre a empresa:** Com o objetivo de promover a inclusão e o desenvolvimento social, nasceu a Fundação Bradesco, que desde 1956, oferece educação gratuita e de qualidade a milhares de pessoas

Publicado por

João Silva

Indeed · HR

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