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Consultor Comercial | IMEPAC Araguari

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoDiploma de Ensino Médio

Descrição

O **Consultor Comercial** será responsável por atuar na prospecção de alunos, manutenção de relações comerciais, análise de mercado e vendas, buscando sempre alcançar as metas estabelecidas pela empresa. Esse profissional também é peça\-chave no desenvolvimento de estratégias de vendas e negociações, visando aumentar a lucratividade da empresa e melhorar a experiência do aluno. * Captação de novos alunos: Prospecção ativa de candidatos para cursos de graduação e pós\-graduação, através de visitas a escolas, feiras educacionais, eventos e contato direto com possíveis interessados. * Atendimento a interessados: Realizar atendimentos presenciais, telefônicos e virtuais com potenciais alunos, esclarecendo dúvidas sobre cursos, estrutura da faculdade, processo seletivo, bolsas de estudo e formas de pagamento. * Visitas e parcerias com empresas e escolas: Estabelecer e manter parcerias com instituições de ensino médio e empresas para promover programas educacionais, convênios e eventos de captação de alunos. * Participação em eventos e feiras: Representar a faculdade em eventos, palestras e feiras educacionais para divulgar a marca e os cursos oferecidos. * Apoio ao marketing educacional: Colaborar com a equipe de marketing da instituição na criação de campanhas publicitárias, conteúdos e eventos voltados à captação de alunos, trazendo insights sobre o comportamento do público\-alvo. * Negociação de condições especiais: Oferecer descontos, bolsas e condições especiais de pagamento, dentro das diretrizes da faculdade, para atrair novos alunos e garantir a competitividade no mercado. * Acompanhamento do processo seletivo: Auxiliar os candidatos em todas as etapas do processo seletivo, desde a inscrição até a matrícula, garantindo uma experiência fluida e sem obstáculos. * Retenção de alunos: Desenvolver estratégias para manter os alunos atuais, oferecendo suporte durante o curso e resolvendo questões administrativas ou acadêmicas que possam surgir. * Relatórios e metas de captação: Elaborar relatórios de desempenho com métricas de captação de alunos e propor ajustes nas estratégias quando necessário para atingir as metas estabelecidas.

Publicado por

João Silva

Indeed · HR

Localização

João Silva

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