Estagiário IB | DCM

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Resumo da Vaga: Buscamos Estagiário para atuar em Investment Banking, com foco em Debt Capital Markets, apoiando a elaboração de materiais executivos e análises de mercado, e contribuindo com análises financeiras. Principais Destaques: 1. Integrar o time de Investment Banking com foco em Debt Capital Markets (DCM) 2. Apoiar a elaboração de materiais executivos e análises de mercado 3. Desenvolver repertório técnico e visão de negócio no mercado de capitais **Sobre nós** A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas. Com uma cultura marcante guiada por quatro valores \- **Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta** \- a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível. **Sobre a Oportunidade** ------------------------ Escreva aqui um parágrafo impactante sobre o propósito da vaga e sua relevância para a XP. Exemplo: "Estamos buscando um(a) profissional **Estagiário** para integrar nosso time de **Investment Banking** , atuando diretamente no time de **DCM**. Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram e no LinkedIn. Confira nossas avaliações no Glassdoor. **O Que Procuramos** -------------------- **Pré\-requisitos Essenciais:** * Estar cursando graduação em **Administração, Economia, Engenharia, Ciências Contábeis** ou cursos correlatos; * Interesse em construir carreira em **Investment Banking**, com foco em **Debt Capital Markets**; * Forte capacidade analítica, organização e atenção a detalhes; * Conhecimentos de **finanças corporativas, contabilidade e análise financeira**; * Excel avançado; * Inglês avançado; * Boa comunicação verbal e escrita; * Disponibilidade para estagiar em São Paulo/Presencial **Diferenciais:** * Conhecimento prévio sobre **mercado de capitais, renda fixa, crédito corporativo ou estrutura de dívida**; * Familiaridade com análise de demonstrações financeiras e indicadores de crédito; * Vivência anterior em mercado financeiro, consultoria, auditoria ou áreas relacionadas; * Domínio de PowerPoint para construção de apresentações executivas; * Participação em ligas de mercado financeiro, empresa júnior ou iniciativas acadêmicas correlatas; * Interesse em aprofundar conhecimentos sobre **debêntures, bonds, CRI, CRA e demais instrumentos de captação** **Desafios e Impacto** ---------------------- Descreva aqui as expectativas e contribuições\-chave. Exemplo: * Apoiar a elaboração de **materiais executivos, apresentações e análises de mercado** para clientes e projetos da área; * Auxiliar em estudos relacionados à **estrutura de capital, perfil de endividamento e alternativas de financiamento**; * Dar suporte ao acompanhamento de operações de dívida no mercado de capitais; * Realizar pesquisas e análises sobre empresas, setores e contexto macroeconômico para embasar discussões estratégicas; * Contribuir com análises financeiras e leitura de demonstrações financeiras; * Atuar em parceria com diferentes frentes do time, apoiando entregas com qualidade, consistência e atenção a prazo; * Desenvolver repertório técnico e visão de negócio em uma área central para a originação e execução de operações no mercado de capitais. * **Etapas do Processo** * **Triagem inicial**: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga. * **Testes gerais**: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index. * **Vídeo entrevista**: Uma oportunidade para nos conhecermos melhor e entender suas motivações e experiências. * **Entrevista com a equipe de Recrutamento**: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais. * **Avaliação técnica**: \[Case] focado nas habilidades específicas necessárias para a função. * **Entrevista com a liderança**: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa. * **Entrevista com colegas de trabalho**: Interação com futuros pares para avaliar a sinergia e o trabalho em equipe. * **Entrevista focada em cultura**: Exploração dos valores e princípios da empresa para garantir um bom encaixe cultural. * **Oferta**: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios. **Benefícios:** Saúde e bem\-estar: * Plano de saúde * Plano odontológico * Wellhub (Gympass) * Zenklub * Seguro de Vida * iFood Benefícios (VA e VR flexível) * Vale Transporte * New Value (clube de benefícios) * Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias. * Auxílio Creche Vida Financeira * Fundos de Investimentos Exclusivos * Assessoria de Investimentos * Cartão XP Visa Infinite sem anuidade * Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.) **Modelo de Trabalho Presencial Flexível** O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes. Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora. Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho. * *Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.*
Publicado por

João Silva
Indeed · HR


