GESTOR DE RECURSOS HUMANOS

Descrição

Resumo da Vaga: Coordenar os subsistemas de RH, gerenciar equipe e processos, atuar estrategicamente com a liderança e analisar indicadores para o desenvolvimento da empresa. Principais Destaques: 1. Coordenação estratégica de subsistemas e processos de RH 2. Gestão de equipe e atuação estratégica junto à liderança 3. Análise de indicadores e desenvolvimento do clima organizacional Empresa busca profissional Gestor de Recursos Humanos em São Bernardo do Campo. **Responsabilidades:** Coordenar os subsistemas de recursos humanos. Gerenciar a equipe e os processos da área de RH. Atuar de forma estratégica junto à liderança da empresa. Analisar e administrar os indicadores de recursos humanos. Trabalhar com o clima organizacional e o desenvolvimento da empresa. Atuações anteriores em Diretor de Recursos Humanos, Coordenador de Recursos Humanos, Analista de Recursos Humanos ou Especialista em Recrutamento podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição. Ensino superior completo Necessário experiência **Remuneração e Benefícios:*** Salário: 12\.000,00 * Benefícios informados na etapa de entrevista. **Informações adicionais:*** Contrato: Híbrida \- Modalidade de trabalho híbrido. *Candidatos de Santo André, Diadema, São Caetano do Sul ou Mauá também são considerados para esta vaga.* * Período: Tempo integral * Jornada: A combinar.