**Descrição e Responsabilidades:** **Horário:** 44h semanais **Nível:** Operational **Regime de contratação:** Tenured \- CLT labor code * Operar máquinas e equipamentos utilizados no processo de beneficiamento do algodão, conforme procedimentos operacionais; * Monitorar continuamente o funcionamento das máquinas, assegurando produtividade, qualidade e segurança do processo; * Realizar ajustes operacionais básicos para manter o fluxo adequado do algodão; * Identificar, comunicar e registrar falhas, anomalias ou necessidade de manutenção dos equipamentos; * Auxiliar nas paradas e partidas das máquinas, seguindo normas de segurança; * Executar limpeza, organização e conservação dos equipamentos e do ambiente de trabalho; * Apoiar a equipe de manutenção em intervenções simples e preventivas * Cumprir rigorosamente as normas de segurança, qualidade, meio ambiente e procedimentos internos; * Trabalhar em conjunto com a equipe operacional para garantir o cumprimento das metas de produção. **Requisitos:** * Ensino fundamental completo (desejável); * Experiência prévia em operação de máquinas industriais; * Disponibilidade para trabalhar em turnos e durante o período da safra; * Comprometimento, atenção e responsabilidade. **Benefícios:** Alojamento, Assistência médica, Auxílio Mobilidade, Programa de Participação nos Resultados \- PPR, Refeição no local, Seguro de Vida

Viabilizar a eficiência no setor do salão, prestando suporte na execução das demandas operacionais. Limpar e organizar as mesas, entrega das refeições e recolher talheres e pratos sujos. * Organização diária do salão com a limpeza das mesas, cadeiras, vidros e aparadores antes da abertura do restaurante, isso para a recepção adequada dos clientes. * Ajuda o garçom na entrega dos pedidos durante o atendimento, através do recolhimento das refeições na cozinha e sushi seguindo a sequência de comandas. Essa ação visa manter a atenção do garçom voltada para o atendimento ao cliente, evitando a sua ausência no salão. * Recolher os utensílios utilizados pelos clientes após as refeições, devolvendo\-os para os setores específicos. Essa ação visa manter a atenção do garçom voltada para o atendimento ao cliente, evitando a sua ausência no salão. * Auxiliar o garçom com as demandas que se fizerem necessário dentro do setor. * Suporte na organização do salão no fechamento do restaurante, diariamente, armazenando os pratos limpos nos aparadores e colocar as cadeiras sobre as mesas. Esse processo busca otimizar a limpeza do ambiente no dia seguinte, deixando o espaço livre para a Auxiliar de Limpeza. * Colocar as louças, molheiras de shoyu e talheres em solução clorada para higienização, tarefa realizada semanalmente sob escala. Procedimento que visa a higienização detalhada dos utensílios para o uso dos clientes, evitando contaminações dos alimentos.

A Diefra é uma empresa multidisciplinar com maturidade técnica e consolidada formação profissional, resultado de uma postura empreendedora e proativa. Com um extenso portfólio de realizações, a Diefra oferece suporte operacional e tecnológico para empresas públicas e privadas em todo o Brasil. **Venha fazer parte da nossa equipe!** **Responsabilidades e atribuições:** * Realizar a fiscalização de qualidade em obras de linhas de transmissão, garantindo a conformidade com normas técnicas e contratuais; * Fiscalizar atividades de construção, ampliação e retrofit de subestações em classe de tensão 69kV \- 138kV; * Monitorar e assegurar a execução correta dos serviços, identificando e reportando não conformidade; * Garantir o cumprimento das normas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (SSMA) em parceria com o Técnico de Segurança do Trabalho (TST); * Inspecionar instalações, equipamentos, máquinas e documentações obrigatórias; * Acompanhar medições dos serviços executados e auditoria dos prontuários das prestadoras. Supervisionar a elaboração e execução do Plano de Execução (PEX); * Acompanhar e validar o processo de comissionamento das instalações; * Elaborar e atualizar Relatórios Diários de Obras (RDOs), listas de não conformidades e relatórios de mobilização e encerramento; * Fiscalizar e monitorar a execução dos programas ambientais relacionados ao empreendimento; * Supervisionar processos de intervenção no Sistema Elétrico de Potência (SEP); * Garantir a obtenção de autorizações para travessias em aeródromos, rodovias, ferrovias, oleodutos e gasodutos; * Aplicar e interpretar normas técnicas e regulatórias do setor elétrico. **Requisitos:** * Ensino técnico em Eletrotécnica; * Experiência com execução e fiscalização de obras de linhas (69kv \- 138Kv); * Leitura e interpretação de projetos elétricos e civis; * Domínio no Pacote Office; * CNH B; * Boa comunicação; * Bom relacionamento interpessoal; * Proatividade e liderança em campo; * Autonomia e foco em resultados; * Disponibilidade para viagens em todo o estado da Bahia. **Benefícios:** * Plano de Saúde e Odontológico; * Vale Refeição; * Wellhub (Gympass); * Seguro de Vida; * Periculosidade; * Parceria com faculdade; * Ajuda de Custo de Viagem E aí, topa?! Tem um time incrível te esperando \=) Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Pagamento: R$3\.415,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Assistência odontológica * Seguro de vida * Vale\-transporte Escolaridade: * Ensino Superior cursando ou interrompido (Obrigatório)

Descrição: * Experiência com vendas do ramo ótico; * Experiência em liderança de equipe; * Conhecimento no pacote office básico; * Foco em resultados e metas; * Bom relacionamento interpessoal; * Entusiasta e Comunicativo. * Gerenciar administrativo e vendas da loja; * Abertura e fechamento da loja e caixa; * Realização das metas diária, semanal e mensal (individual e equipe); * Gerar e fomentar ações para aumento de vendas; * Atendimento ao cliente e acompanhamento do pedido em todo o processo e pós venda; * Gerir equipe comercial (processos: metas, vendas, garantir rotina); * Liderar o time (gestão de pessoas: reuniões, treinamentos, feedback, contratação); * Realizar treinamentos oferecidos pela franqueadora; * Análise estratégica para melhoria dos resultados. 2510260202221833893

Descrição: * Experiência com vendas desejável no ramo ótico ou no varejo; * Pacote office básico; * Foco em resultados e metas; * Bom relacionamento interpessoal; * Comunicação influenciadora; * Negociação; * Perfil comercial. * Atendimento aos clientes e vendas; * Acompanhamento do cliente em todo o processo desde a prospecção até o pós venda; * Realizar leitura de receita, tirada de medidas, ajustes, etc; * Gerar formas de captação diferenciadas de clientes; * Foco no resultado da loja e metas individuais; * Organização de prateleiras, mostruário da loja e estoque; * Realização dos treinamentos oferecidos pela franqueadora. 2510240202201706259

**ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:** * Visualizar a área, garantindo a segurança do local, mantendo a atenção quanto à movimentação de pessoas e veículos. * Efetuar ações preventivas para manter a segurança do posto. * Realizar vistorias dentro do perímetro do posto. * Manter postura firme, porém cortês em relação aos clientes e seus funcionários. * Fornecer todo tipo de informação e auxílio solicitada por seu superior imediato. * Atuar ostensivamente de forma a promover a segurança das pessoas, instalações e materiais, inibindo e coibindo ações prejudiciais aos interesses do cliente, sejam criminosas ou não, obedecendo às prescrições legais. * Cumprir as determinações e procedimentos estabelecidos para seu posto de serviço. * Elaborar relatórios diários de seu turno/posto de trabalho conforme estabelecidos pela empresa. * Responsabilizar\-se pela custódia do material a seu cargo (armas, documentação e material do posto). * Preencher documentos necessários para o desempenho de sua função (livro de guarda e cartão ponto, por exemplo). * Em caso de sinistro atuar proativamente de acordo com os procedimentos, preservando a própria vida e o patrimônio pelo qual está responsável. * Demais atividades inerentes à função. **REQUISITOS IMPRESCINDÍVEIS PARA SUA INSCRIÇÃO:** * Ensino Médio completo ou em curso. * Curso de Formação de vigilante atualizado. * Conhecimento em informática. * Disponibilidade de horário. **LOCAL DE TRABALHO: FORMOSA DO RIO PRETO \- BA (RIO DO OURO)** Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau) Habilitação para dirigir: B, A Veículo próprio

Atividade: Ativação de contas para o mercado financeiro. Início: outubro Cargo: Client Relations Officer – Onboarding Contrato: 3 meses de teste depois contrato por tempo indeterminado Salário: (aumenta após 3 e 5 meses!) Procuramos pessoas com: Proatividade e resiliência Ambição de crescer profissional e pessoalmente Facilidade de comunicação Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: R$4,300\.00 \- R$4,500\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * experiência em vendas? * disponibilidade para morar no Uruguai?

**Propósito e impacto do trabalho:** Controlar entradas e saídas de veículos, visitantes e funcionários, organizar filas de espera para carga e descarga, efetuar o controle de entrada de marca vez, dando entrada de notas fiscais, confirmando o aceite/conformação no Neogrid, efetuar o processo de pesagem (tara e bruto), efetuar o faturamento dos produtos destinados a venda e transferência, fazendo a conferência das notas fiscais e conhecimentos de transporte com seu respectivo destino. Manter a ordem e organização nas dependências da portaria/balança, para que se faça cumprir as normas de segurança e políticas da empresa. **Principais responsabilidades:** **Portaria – Recepção** Receber e conferir documentação do motorista, veículo e nota fiscal para marcar chegada; Validar nota fiscal no Neogrid – fazer a ciência do arquivo XML; Marcar chegada do veículo: Recepção Compra (CIF/FOB) ou Recepção Transferência (RDS); Fazer ficha recepção de compra /recepção de transferência (RDS); Efetuar chamada de veículo; Realizar a pesagem (1º e 2ª pesagem – RDS); Entregar documentos aos motoristas e colher assinatura nota fiscal. **Portaria – Expedição** Receber e conferir documentação do motorista, veículo, ordem de carregamento para marcar chegada; Criar fichas de expedição (RDS); Marcar chegada do veículo – expedição de transferência /vendas; Realizar chamada de veículo; Criar load de carregamento (JDE\-E1\) para o processo de venda nos casos FOB; **Qualificações:** **Requisito mínimos:** Ensino médio completo, Pacote Office , **Requisitos desejáveis :** Cursando Graduação Disponibilidade para mais de um turno OBS: POR FAVOR ANEXAR CURRÍCULO ATUALIZADO Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade. Encorajamos a inscrição de mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência (PcD) em todas as nossas oportunidades disponíveis no site Cargill. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau) * Seguro de Vida * Assistência médica * Assistência odontológica * Vale\-alimentação * Transporte Fretado * Refeição no local

Já pensou em trabalhar em um empresa com o selo GPTW (Melhores Lugares para se Trabalhar)? AÍ EU VI VANTAGEM! A Rede de Óticas que mais cresce no Brasil está com uma oportunidade de Gerente de Ótica em Formosa do Rio Preto. Se tem foco em resultados, ama vendas e tem habilidade em liderança, venha fazer parte de nosso time. **Responsabilidades e atribuições** * Gerenciar administrativo e vendas da loja; * Abertura e fechamento da loja e caixa; * Realização das metas diária, semanal e mensal (individual e equipe); * Gerar e fomentar ações para aumento de vendas; * Atendimento ao cliente e acompanhamento do pedido em todo o processo e pós venda; * Gerir equipe comercial (processos: metas, vendas, garantir rotina); * Liderar o time (gestão de pessoas: reuniões, treinamentos, feedback, contratação); * Realizar treinamentos oferecidos pela franqueadora; * Análise estratégica para melhoria dos resultados. **Requisitos e qualificações** * Experiência com vendas do ramo ótico; * Experiência em liderança de equipe; * Conhecimento no pacote office básico; * Foco em resultados e metas; * Bom relacionamento interpessoal; * Entusiasta e Comunicativo. **Informações adicionais** * Variável * Premiação * Programas de Treinamento e Desenvolvimento Muito prazer! Somos o Mercadão do Óculos, surgimos com o **PROPÓSITO de Cuidar da Saúde Visual Para Transformar a Vida das Pessoas.** Armações e lentes exclusivas. Aqui você vê vantagem, óculos com preço acessível, variedade e qualidade! Somos mestres em cuidar dos olhos, por isso, contamos com nossa equipe extremamente capacitada e materiais da mais alta qualidade, consolidando a rede de franquias de ótica que mais cresce no Brasil! Essa visão de futuro é o que nos trouxe até aqui: hoje o Mercadão dos Óculos ocupa a **posição de 3ª maior rede de óticas do Brasil**, com mais de 600 lojas, o que nos leva também ao ranking das 50 maiores franquias em nível nacional. Somos chancelados há 5 anos com o selo "Excelência em Franchising" da ABF (Associação Brasileira de Franchising). Nosso amor por pessoas também rendeu frutos! Há 4 anos consecutivos celebramos a conquista do selo GPTW que garante **nosso lugar no ranking das melhores empresas para se trabalhar no país.**

Descrição: Será responsável por gerir a carteira de cooperados pessoa jurídica, oferecendo soluções financeiras personalizadas de acordo com o perfil e as necessidades de cada empresa. Atuará na prospecção de novos cooperados, no fortalecimento de vínculos e na identificação de oportunidades de negócios. Também participará de ações estratégicas, eventos e iniciativas voltadas ao público empresarial, prezando pela excelência no atendimento, geração de valor e construção de relacionamentos duradouros. Requisitos: \- CPA \- 20; * Nível Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Direito, Gestão Financeira entre outras; * Conhecimento do Pacote Office; * Experiência prévia como gerente de relacionamento ou gerente de contas em instituição financeira será um diferencial. Benefícios: Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio academia, Auxílio educação, Participação nos lucros, Seguro de Vida, Vale\-alimentação

**ATRIBUIÇÕES:** Realizar manutenção preventiva e corretiva em tratores, plantadeiras, colheitadeiras de grãos (soja, algodão, milho) e implementos agrícolas. Atender em campo, deslocando\-se até as fazendas para executar os serviços no local onde a máquina está (trabalho externo). Realizar, eventualmente, manutenção em galpões das fazendas. Diagnosticar falhas utilizando computador e software específico. Atender diretamente o cliente para informar sobre defeitos, peças necessárias, prazos e condições para execução dos serviços. **REQUISITOS:** CNH categoria B. Experiência em manutenção de tratores ou maquinário agrícola (de qualquer marca). Disponibilidade para viagens e deslocamentos no perímetro rural. Ensino médio completo. Conhecimento básico de informática. Residir em Rosário (Distrito de Correntina – BA) ou ter disponibilidade para mudança para essa localidade. Diferencial: Experiência com equipamentos John Deere. Diferencial: Experiência com atendimento ao cliente. Diferencial: Formação Técnica em mecânica. **JORNADA:** Trabalho externo sem controle de jornada **BENEFÍCIOS:** Faixa Salarial: de R$ 2\.000,00 a R$ 8\.000,00\. Variável de produtividade de 12% a 15% sobre a produção do colaborador. Ajuda de custo para aluguel por 12 meses (valor a ser definido na contratação). Plano de saúde Bradesco Top Nacional. Vale alimentação (Swile Mastercard): R$ 450,00\. Seguro de vida Mapfre. Plano odontológico Bradesco. Gympass. Vacinação contra a gripe anualmente Presente e folga de aniversário Trilhas de cursos e treinamentos da John Deere custeados pela empresa. Vaga aberta e verificada pelo portal Buscar Vagas em parceria com o site Divulga Vagas Brasil.

Descrição: * Ensino Médio Completo; * Conhecimento em MOPP, transporte de passageiros, direção defensiva e mecânica. * CNH E * Treinamento NR 20 Segurança com Combustíveis Atualizado; * Treinamento NR 35 Trabalho em Altura Atualizado. * Disponibilidade para viagens; * Desejável experiência com veículos de categorias E. * Dirigir veículos compatível com a categoria habilitada; * Zelar pelo veículo que esteja dirigindo; * Sinalizar ao gestor imediato e realizar manutenção periódica; * Realizar carregamento e o descarregamento do produto transportado (combustível); * Obedecer todos os padrões de qualidade e normas estabelecida pela empresa; * Cumprir com o cronograma de viagens do setor comercial; * Atender bem aos clientes com cordialidade e educação; * Preencher planilha de bordo da viagem; * Realizar checklist dos veículos que receber ou entregar; * Ficar atento ao plano de manutenção para manter as revisões em dias; * Manter seu ambiente de trabalho organizado e limpo. * Entre outras funções pertinentes ao cargo. 2510140202261751062

Descrição: * Experiência com vendas do ramo ótico; * Experiência em liderança de equipe; * Conhecimento no pacote office básico; * Foco em resultados e metas; * Bom relacionamento interpessoal; * Entusiasta e Comunicativo. * Gerenciar administrativo e vendas da loja; * Abertura e fechamento da loja e caixa; * Realização das metas diária, semanal e mensal (individual e equipe); * Gerar e fomentar ações para aumento de vendas; * Atendimento ao cliente e acompanhamento do pedido em todo o processo e pós venda; * Gerir equipe comercial (processos: metas, vendas, garantir rotina); * Liderar o time (gestão de pessoas: reuniões, treinamentos, feedback, contratação); * Realizar treinamentos oferecidos pela franqueadora; * Análise estratégica para melhoria dos resultados. 2510240202201706258

Descrição: Buscamos profissional para atuar na gestão e desenvolvimento de carteira AGRO, oferecendo soluções financeiras adequadas às necessidades dos associados, com foco em resultados sustentáveis e no cumprimento do planejamento estratégico da agência. As principais responsabilidades incluem: Gestão da carteira AGRO, com comercialização de produtos e serviços financeiros; Prospecção de novos associados, por meio de visitas externas, análise de potencial e entendimento do ramo de atividade e grau de endividamento; Apoio técnico à equipe de Assistentes de Negócios, contribuindo para o desenvolvimento funcional e a excelência no atendimento. Requisitos: \- CPA \- 20; * Nível Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Direito, Gestão Financeira entre outras; * Conhecimento do Pacote Office; * Experiência prévia como gerente de relacionamento ou gerente de contas em instituição financeira será um diferencial. Benefícios: Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio academia, Auxílio educação, Participação nos lucros, Seguro de Vida, Vale\-alimentação

**Descrição da Vaga:** Realizar manutenção preventiva e corretiva em tratores, plantadeiras, colheitadeiras de grãos (soja, algodão, milho) e implementos agrícolas. Atender em campo, deslocando\-se até as fazendas para executar os serviços no local onde a máquina está (trabalho externo). Realizar, eventualmente, manutenção em galpões das fazendas. Diagnosticar falhas utilizando computador e software específico. Atender diretamente o cliente para informar sobre defeitos, peças necessárias, prazos e condições para execução dos serviços. **Requisitos:** CNH categoria B. Experiência em manutenção de tratores ou maquinário agrícola (de qualquer marca). Disponibilidade para viagens e deslocamentos no perímetro rural. Ensino médio completo. Conhecimento básico de informática. Residir em Rosário (Distrito de Correntina – BA) ou ter disponibilidade para mudança para essa localidade. Diferencial: Experiência com equipamentos John Deere. Diferencial: Experiência com atendimento ao cliente. Diferencial: Formação Técnica em mecânica. **Escolaridade Mínima:** Ensino Médio **Jornada de Trabalho:** Trabalho externo sem controle de jornada **Benefícios:** Faixa Salarial: de R$ 2\.000,00 a R$ 8\.000,00\. Variável de produtividade de 12% a 15% sobre a produção do colaborador. Ajuda de custo para aluguel por 12 meses (valor a ser definido na contratação). Plano de saúde Bradesco Top Nacional. Vale alimentação (Swile Mastercard): R$ 450,00\. Seguro de vida Mapfre. Plano odontológico Bradesco. Gympass. Vacinação contra a gripe anualmente Presente e folga de aniversário Trilhas de cursos e treinamentos da John Deere custeados pela empresa. *Candidate\-se através do portal Divulga Vagas!* Siga o Instagram da Divulga Vagas: @divulgavagas.oficial

VAGA: Atendente de Atendimento Humanizado (Voz/Chat) Nova São Paulo ? Você gosta de ajudar pessoas, resolver problemas e oferecer uma experiência incrível ao cliente? ???? Então essa oportunidade é pra você! O que você vai fazer: Atendimento híbrido (voz e chat) no modelo receptivo; Ouvir com atenção e resolver as solicitações dos clientes de forma clara e eficiente; Apoiar clientes em dúvidas, contratações de imóveis, locações e rescisões de contrato; Garantir que cada atendimento seja uma experiência positiva. Requisitos: Ensino Médio completo; Ter 18 anos ou mais; Experiência com atendimento ao cliente; Boa comunicação verbal e escrita; Conhecimento básico em Pacote Office e digitação; Ser empática(o), ter atitude positiva, boa gestão de conflitos e foco em resultados; Ter fácil acesso à Zona Sul Horário: Das 10:48 às 19:00 (importante ter disponibilidade total) Escala 5x2 com folga aos finais de semana Salário: R$ 1.600,00 Benefícios que fazem a diferença: Vale-transporte; Vale-refeição e/ou alimentação; Assistência médica e odontológica; Seguro de vida e auxílio funeral; Auxílio creche/babá e auxílio para criança com deficiência; Descontos em produtos e academias; Parcerias educacionais com descontos em cursos; Plano de carreira com oportunidades reais de crescimento. Local de trabalho: Presencial - Av. Cecília Lottenberg, Chácara Santo Antônio (Zona Sul Se você acredita no poder da empatia e quer fazer parte de um time que valoriza o atendimento com propósito

**Requisitos:** * Cursando a partir do 3º semestre em áreas de Computação; * Conhecimento básico em montagem e manutenção de computadores; * Noções de redes (TCP/IP, configuração de roteadores). **Principais Atividades:** * Apoio aos colaboradores na solução de problemas de hardware e software; * Montagem e manutenção preventiva e corretiva de computadores e periféricos; * Apoio na configuração e monitoramento de redes e servidores; * Suporte e auxílio na administração de sistemas corporativos. **Benefícios:** * Vale transporte * Bolsa Auxílio Tipo de vaga: Estágio Pagamento: Até R$759,00 por mês Benefícios: * Vale\-transporte

Atender os clientes de forma cortês e eficiente Preparar e servir café e outras bebidas conforme padrões da empresa Manter a limpeza e organização da cafeteria Realizar vendas de produtos adicionais Receber e conferir os pedidos dos clientes Contribuir para a satisfação e fidelização dos clientes Experiência prévia em atendimento ao cliente Conhecimento em preparo de café e bebidas quentes Boa comunicação e habilidades interpessoais Conhecimento em técnicas de vendas

PRINCIPAL OBJETIVO DO CARGO: Atender e contatar clientes, esclarecendo dúvidas e fornecendo informações sobre produtos e serviços, conforme procedimentos estabelecidos pela empresa; Argumentar e negociar com clientes finais, seguindo os padrões de atendimento e roteiros definidos; Realizar procedimentos técnicos conforme solicitações recebidas por e\-mail e/ou telefone; Registrar atendimentos no sistema, descrevendo as ações realizadas, garantindo a correta classificação, tabulação e definição do nível de prioridade, criticidade e gravidade das demandas, conforme a árvore de tabulação; Acompanhar e monitorar o cumprimento dos prazos e ações pelas áreas internas responsáveis pelas demandas dos clientes; Zelar pela segurança e confidencialidade da senha de acesso aos sistemas da operação; Cumprir normas e procedimentos administrativos da empresa; Manter sigilo sobre informações e assuntos relacionados às atividades desempenhadas; Atuar com foco no alcance e superação das metas estabelecidas, respeitando os padrões de qualidade definidos. REQUISITOS * Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau) * Conhecimentos básicos em Informática (Pacote Office) * Horário de atuação \- Disponibilidade para sair 20h00 ou 23:02 * Disponibilidade para trabalhar em escala 6X1 (aos sábados ou domingos) * Local de trabalho: Mogilar, Mogi das Cruzes \- SP * Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT * Área e especialização profissional: Telemarketing \- Telemarketing / Call Center Pela grande quantidade de clientes e serviços que prestamos, temos vagas destinadas para primeiro emprego ou até para graduados; Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau) * Assistência médica * Auxílio creche * Convênio \- Universidades * Vale Transporte * Vale Alimentação * Convênio \- Odontológico * Convênio \- Escola de Idiomas

> SÓ SE CANDIDATAR DE ACEITAR ATUAR DE - 6x1 - FOLGAS AOS SABADOS OU DOMINGOS INICIO IMEDIATO TURNOS: MANHÂ/TARDE/NOITE ENFOK CONTRATA AUXILIAR DE LOGÍSTICA, ETIQUETAGEM, SACAS, CARGA & DESCARGA, CONFERENCIA, SEPARAÇÃO EM PERUS VAGAS MASCULINAS E FEMININAS VAGA TEMPORÁRIA PARA EFETIVAÇÃO SALÁRIO: R$ 2.007,65 + VT + REFEIÇÃO NO LOCAL horário da noite tem 20% de add noturno TURNOS: 6X1 PESQUISAR ENDEREÇO ANTES DE SE CANDIDATAR!!! ENDEREÇO: Av. Raimundo Pereira de Magalhães, 16800 - Vila Santa Cruz, São Paulo - SP, 05220-000 Horário Período Integral Regime de Contratação Temporário