Descrição
Resumo da Vaga:
Procuramos um profissional para atuar em Departamento Pessoal, gerenciando processos de admissão, desligamento, benefícios, ponto e apoiando em rotinas trabalhistas e eSocial.
Principais Destaques:
1. Oportunidade de construir carreira em cooperativa financeira
2. Ambiente que valoriza desenvolvimento e crescimento profissional
3. Participar de projetos de automação e inteligência artificial
Nós da Cooperativa Credcrea do Sistema Ailos, investimos fortemente no desenvolvimento e crescimento de todos os nossos colaboradores, aqui você tem a oportunidade de construir sua carreira e fazer a diferença na vida das pessoas, realizando sonhos e transformando vidas.
Para este desafio, buscamos alguém que tenha iniciativa, criatividade, organização, senso de equipe, que goste de aprender e de pessoas, seja protagonista de sua vida e carreira e encantado pelo cooperativismo, se este é você então o seu lugar pode ser aqui com a gente!
Venha e faça parte de uma empresa com ótimo ambiente para se trabalhar e a MAIOR instituição financeira em número de associados que atende os profissionais do sistema CONFEA/CREA/CAU.
**Responsabilidades e atribuições**
* Realizar processos de admissão, rescisão, férias e movimentações de colaboradores;
* Controlar e ajustar o ponto eletrônico;
* Administrar benefícios (VT, VR, VA, convênios etc.);
* Acompanhar atestados, afastamentos e licenças;
* Manter documentação e cadastros sempre atualizados;
* Apoiar no cumprimento das obrigações legais do eSocial;
* Apoiar na organização e controle de documentos relacionados a demandas trabalhistas internas;
* Acompanhar atividades relacionadas à CIPA, ASO e rotinas de SST;
* Atualizar manuais internos de rotinas trabalhistas;
* Acompanhar a alocação de colaboradores em centros de custo;
* Executar os procedimentos exigidos para a obtenção de recursos do SESCOOP, conforme as normativas internas;
* Monitorar prazos de período de experiência e apoiar líderes no processo;
* Organizar, solicitar e conferir pedidos de uniformes, sugerindo melhorias e otimizações;
* Acompanhar méritos, promoções e movimentações no sistema Senior;
* Prestar atendimento aos colaboradores, tirando dúvidas e orientando sobre rotinas e políticas internas;
* Acompanhar indicadores em Power BI, como turnover, absenteísmo, horas extras e outros relevantes para tomada de decisão;
* Participar de projetos de automação e inteligência artificial, contribuindo para a agilidade e melhoria contínua dos processos internos.
**Requisitos e qualificações**
* Superior Cursando em: Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;
* Experiência prévia em Departamento Pessoal;
* Conhecimento em legislação trabalhista, controle de ponto e benefícios;
* Experiência com Sistema Sênior/Rubi/Ronda;
* Pacote Office com Excel intermediário;
**Informações adicionais**
JUNTOS CONSTRUÍMOS **NOVAS OPORTUNIDADES**
Desde 2004, a CredCrea constrói relações de confiança como Cooperativa de Crédito especializada no atendimento a profissionais de Engenharia, Arquitetura, Técnico e Tecnólogo.
Integramos o Sistema Ailos, e nosso propósito é oferecer soluções financeiras que impulsionam o desenvolvimento dos nossos cooperados, educação financeira e crescimento sustentável.
**Trabalhar na CredCrea é**
* Atuar com **foco em resultados e ética**
* Colocar o **cooperado no centro** das decisões
* Crescer com **aprendizagem contínua**
* Fazer parte de um time com **orgulho de pertencer**
*Aqui, transformamos carreiras em oportunidades para você crescer e atingir seu máximo potencial. Com inovação, excelência e dedicação, buscamos constantemente superar expectativas e garantir a satisfação dos nossos cooperados.*
**Faça parte!**
Se você acredita no cooperativismo e quer crescer em um ambiente que valoriza pessoas e resultados, a CredCrea pode ser o seu lugar.
**Confira nossas oportunidades e venha crescer com a gente.**