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Inside Sales Farmer (Vendedor Interno)

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Tempo Integral
Presencial
Sem Limite de Experiência
Sem Limite de Formação
Av. Barão do Rio Branco, n:247 - Centro, Palhoça - SC, 88130-101, Brazil
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Resumo da Vaga: Buscamos um Inside Sales Farmer para gerenciar a carteira de clientes com estratégia, foco em resultados e contato constante, priorizando o relacionamento e a venda consultiva. Principais Destaques: 1. Foco em vendas consultivas e relacionamento com clientes. 2. Oportunidades de desenvolvimento contínuo e crescimento interno. 3. Cultura voltada à inovação e ao empreendedorismo. **O PERFIL QUE PROCURAMOS:** Estamos buscando uma pessoa **Inside Sales Farmer** para cuidar da nossa carteira de clientes com proximidade, estratégia e foco em resultado. Aqui, a venda nasce de um bom relacionamento, de entender a real necessidade do cliente e de acompanhar tudo de perto, do primeiro contato ao pós\-venda. No dia a dia, essa pessoa vai se relacionar com clientes por e\-mail, chat, telefone ou vídeo, apresentar soluções do nosso portfólio, conduzir negociações, acompanhar pedidos, identificar novas oportunidades na carteira e manter o CRM sempre atualizado. Tudo isso com atenção às metas, organização e olho no mercado. Se você gosta de vendas consultivas, contato constante com clientes e acredita que relacionamento é a base de qualquer bom negócio, vem conversar com a gente **DIA A DIA DA VAGA:** A missão do Inside Sales Farmer (Vendedor Interno) será gerir a carteira de clientes prezando pela excelência no atendimento, buscando o sucesso do cliente e o atingimento das metas operacionais, táticas e estratégicas comercias. Suas principais atividades e responsabilidades serão: * Realizar o contato ativo com clientes, via e\-mail, chat, telefone ou vídeo\-chamada, oferecendo ou orçando os produtos da empresa visando o fechamento de pedidos * Atender solicitações de clientes, avaliando capacidade de atendimento, esclarecendo dúvidas de produtos e procedimentos, negociando prazos e condições conforme orientações da área, formalizando propostas buscando aprovação para o fechamento do negócio * Acompanhar o atendimento dos pedidos dentro dos prazos negociados com o cliente * Qualificar e criar novas oportunidades de vendas por meio do acompanhamento com clientes ou pelos leads apresentados * Ser um especialista nos produtos do portfólio alvo para apresentar aos clientes e saber posicionar os mesmos * Entender as necessidades e requisitos do cliente buscando a maior quantidade de informação possível * Prospectar e conduzir as oportunidades comerciais * Manter e expandir a sua rede de clientes em potencial em seu território * Manter os registros atualizados no CRM * Manter\-se atento ao cumprimento das metas estabelecidas para o seu canal de vendas e registra eventuais divergências para apreciação e providencias pelo gestor imediato * Garantir nível de produtividade diária em contatos com os clientes afim de estar sempre em contato com a carteira atendida * Acompanhar às tendências do mercado, lançamentos de novos produtos e ações da concorrência que possam afetar o desenvolvimento dos negócios da empresa através de contatos externos, pesquisas, acessos à Internet, leituras, etc. * Realizar o suporte à área Financeira para a abordagem de clientes inadimplentes visando a negociação de prazo para o pagamento dos débitos * Executar outras tarefas relacionadas ao cargo, a critério do gestor imediato. Requisitos: **O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ?** * Cursando Ensino Superior * Experiência com atendimento ao cliente * Experiência com Vendas Internas * Experiência com CRM * Conhecimento de técnicas e processos de vendas * Pacote Office intermediário * Conhecimento em análise de BI Benefícios **O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR NA R.BRANDS?** * Vale alimentação (sem descontos) * Vale Transporte ou Auxílio Combustível (sem descontos) * Café da manhã e da tarde em cozinhas equipadas * Bônus Trimestral * Assistência médica Unimed (coparticipação) * Assistência odontológica * Descontos exclusivos nos produtos das nossas marcas * Kit Boas\-vindas entregue no início do nosso onboarding * Convênio SESC e CDL, com diversas vantagens em viagens, eventos culturais, projetos na área de lazer e esporte, utilização de serviços de saúde, cursos, formações e atividades educativas, além de descontos em várias empresas parceiras * Oportunidades de desenvolvimento contínuo e crescimento interno * Universidade Corporativa * Cultura voltada à inovação e ao empreendedorismo **HORÁRIO DE TRABALHO:** Presencial, de segunda à quinta\-feira, das 08h às 18h, e sexta\-feira das 8h às 17h, com 1 hora de intervalo. **Vaga para atuação na Pedra Branca, em Palhoça/SC.** **QUEM SOMOS E QUAL O NOSSO PROPÓSITO?** Criada para abrigar marcas que atuam de forma independente umas das outras, a R.brands é uma \_house of brands\_, ou seja, uma casa de marcas que serve para abraçar diversas outras, cada uma com suas próprias características e DNA. A nova identidade assume uma essência mais dinâmica, estratégica e conectada com o novo momento da empresa. Como \_house of brands\_, nosso foco é desenvolver e gerir marcas de estilo de vida baseado em atividade, que conectem, inspirem e emocionem. Nosso propósito? Inspirar e habilitar pessoas a serem a melhor versão de si mesmas. Nosso nome, R.brands, vem do termo \_r.evolution\_, que reúne em si referências à revolução que estamos construindo e à evolução que estamos vivenciando. Por aqui, uma grande transformação está acontecendo e o ponto presente no nosso nome não é um ponto final, mas sim um novo ponto de partida. Atualmente, trabalhamos com 3 marcas: INVICTUS e BR FORCE, no segmento tático, e GALAPAGOS, no segmento outdoor. Cada uma delas possui objetivos específicos e personalidade própria, porém, são alinhadas ao propósito do grupo, permitindo, assim, uma atuação sinérgica e ampla. Temos um ambiente voltado para alta performance, aprendizado, inovação e levamos muito a sério nossos valores: **Integridade, Autorresponsabilidade, Obstinação, Inconformismo, Coragem e Empatia**. Eles resumem como as coisas funcionam por aqui e, também, nosso jeito de ser. E aí, se identificou com a R.brands e se acha pronto para encarar esta r.evolução?

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Silva
Indeed · HR

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