Descrição
Resumo da Vaga:
Profissional para liderar o desenvolvimento e a governança de projetos, padronizar metodologias, monitorar performance, gerenciar riscos e promover a melhoria contínua.
Principais Destaques:
1. Desenvolvimento de Lideranças em Projetos
2. Estruturação de Práticas e Governança de Projetos
3. Melhoria Contínua e Lições Aprendidas
**Descrição das Responsabilidades:**
* Desenvolvimento de Lideranças em Projetos – Capacitar e desenvolver líderes de projetos nas diversas áreas da organização;
* Implantação e Governança de Projetos – Estruturar e implementar práticas, governança e metodologias de gestão de projetos, programas e portfólio;
* Gestão de Escopo, Prazo, Custo e Qualidade – Distribuir responsabilidades e assegurar o equilíbrio entre custo x tempo x qualidade x recursos;
* Padronização Metodológica – Criar, revisar, aprimorar e garantir a aplicação das metodologias e padrões definidos para gestão de projetos;
* Coordenação e Condução de Fóruns de Governança – Liderar reuniões, comitês e fóruns, assegurando alinhamento e tomada de decisão estruturada;
* Monitoramento, Indicadores e Report Executivo – Desenvolver KPIs, acompanhar performance, manter históricos e reportar status às diretorias;
* Gestão de Riscos e Mudanças – Identificar riscos, estruturar planos de ação e consolidar o controle formal de gerenciamento de mudanças;
* Integração e Comunicação Interfuncional – Atuar como facilitador imparcial entre áreas de negócio, apoio e stakeholders;
* Planejamento e Controle Físico\-Financeiro (CAPEX) – Apoiar o planejamento detalhado, controlar cronograma físico\-financeiro e aumentar a assertividade de desembolsos;
* Melhoria Contínua e Lições Aprendidas – Promover análises críticas, seminários de lições aprendidas e melhoria contínua dos processos organizacionais.
**Requisitos e Qualificações:**
* Graduação completa em Engenharia, Administração ou áreas afins;
* Pós Graduação (Especialização ou MBA) em áreas correlatas (desejável);
* Conhecimentos em Gestão de Projetos e de Mudança;
* Conhecimento em Metodologia PMI (PMBOK);
* Certificação ITIL Foundation, COBIT ou CMMI (Diferencial);
* Conhecimento nos processos de iniciação, planejamento, execução, monitoramento/ controle e encerramento;
* Conhecimentos em Ciclo PDCA, Espinha de Peixe, Diagrama de Pareto e Dispersão e, histogramas.
**Benefícios:**
Oferecemos um pacote de benefícios atrativo, incluindo diversas vantagens que valorizam o bem\-estar e a satisfação dos nossos colaboradores.
Todos os processos seletivos são inclusivos e consideram pessoas com ou sem deficiência, desde que qualificados para as vagas anunciadas.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
* Seguro de Vida
* Cartão Multi Benefícios
* Wellhub
* Parcerias com instituições educacionais
* Assistência odontológica
* Assistência médica
* Vale Refeição
* Vale Transporte