Estamos buscando um Coordenador de Produção com experiência sólida em metalurgia e forte perfil de liderança para estruturar, desenvolver e fortalecer o time operacional. Além da coordenação do dia a dia produtivo, será responsável por formar novos líderes, criando uma cadeia de liderança sustentável, com foco em desenvolvimento, capacitação técnica e comportamento de liderança. O profissional atuará diretamente na melhoria dos processos, aumento de produtividade e construção de uma equipe madura, autônoma e alinhada. **Responsabilidades** * Coordenar, planejar e acompanhar a produção garantindo prazos, qualidade e eficiência. * Liderar a equipe operacional, desenvolvendo líderes de setores, dentro da área de produção. * Criar planos de desenvolvimento, feedbacks estruturados e acompanhamento individual da equipe. * Identificar talentos internos e prepará\-los para assumir posições\-chave. * Treinar e orientar a equipe em boas práticas, processos operacionais e normas de segurança. * Trabalhar fortemente na padronização dos processos e implantação de rotinas claras (POP). * Monitorar indicadores de produção (produtividade, OEE, refugo, retrabalho, eficiência). * Atuar na prevenção e solução de problemas operacionais e de equipe. * Garantir organização, disciplina e cultura de melhoria contínua (5S, Kaizen, Lean). * Apoiar a manutenção preventiva e corretiva das máquinas. * Atuar em conjunto com os setores de QSMS, Engenharia, PCP e Logística. **Requisitos Obrigatórios** * Experiência comprovada em coordenação ou supervisão na área de metalurgia. * Domínio das operações: usinagem, soldagem, corte, dobra, caldeiraria ou similares. * Habilidade comprovada de liderança e desenvolvimento de pessoas. * Capacidade de estruturar equipe, criar hierarquia e multiplicar conhecimento. * Leitura e interpretação de desenho técnico. * Conhecimento em PCP e indicadores produtivos. * Organização, disciplina e pró\-atividade. **Diferenciais** * Formação em Engenharia de Produção, Mecânica ou áreas correlatas. * Experiência com Lean Manufacturing, 5S, Kaizen. * Vivência em ISO 9001\. * Experiência com ERP industrial. **Competências Comportamentais** * Liderança formadora (capacidade de “criar líderes”) * Boa comunicação e gestão de conflitos * Tomada de decisão firme e baseada em dados * Visão sistêmica e orientação para resultados * Perfil inspirador e com capacidade de engajar pessoas * Inteligência emocional e resiliência * Capacidade de trabalhar sob pressão Tipo de vaga: Efetivo CLT Benefícios: * Assistência odontológica * Celular da empresa * Estacionamento gratuito * Participação nos lucros * Vale\-transporte Pergunta(s) de seleção: * Já atuou como líder ou coordenador? Por quanto tempo e em qual tipo de indústria? * Quando a produção atrasa ou não atinge a meta, qual costuma ser sua primeira ação? * Como você lida com um colaborador que não está entregando o esperado, mesmo após orientações? * Como você se organiza quando surgem vários problemas ao mesmo tempo na produção? * Qual a importância da segurança e da qualidade no dia a dia da produção e como você cobra isso da equipe? * Qual sua pretensão salarial? Experiência: * Qual sua experiência anterior na área de produção? (Obrigatório)