Promover, fiscalizar e assegurar a saúde e segurança dos colaboradores da empresa, identificando, avaliando e controlando riscos ocupacionais. Garantir o cumprimento das normas regulamentadoras e legislações vigentes, implementando práticas preventivas que visam a redução de acidentes e doenças ocupacionais. Atuar de forma proativa na conscientização de todos os níveis hierárquicos sobre a importância da segurança no ambiente de trabalho, colaborando para a criação de uma cultura organizacional focada na preservação da integridade física e mental dos colaboradores, contribuindo diretamente para um ambiente de trabalho saudável, seguro e produtivo, sendo responsável por: Garantir a realização das ações do PGR / PCMSO / LTCAT etc. referente às operações subordinadas; Verificar, adequar, monitorar e acompanhar as Notificações do Cliente até sua resolução final; Controle da resolução das Não Conformidades (Internas) encontradas em campo, até sua resolução final; Realizar integração de segurança interna e habilitação(integração) dos colaboradores com o SESMT do Cliente; Realização de treinamentos pertinentes ao setor para novos colaboradores e periódicos, realizando (dentro da sua competência) treinamentos, principalmente integração de segurança Grupo Setup, organizar e fiscalizar treinamentos em parceiros (terceirizados); Realizar a apresentação do DSS \- Diálogo Semanal de Segurança com as Lideranças com o acompanhamento dos indicadores de segurança; Realizar a apresentação do DSS \- Diálogo Semanal de Segurança com as equipes operacionais, conforme os temas do book de DDS padrão, temas latentes em questão ou situações de planos de ações previstas; Apresentar as informações dos indicadores de segurança e ações do Comitê de SESMT com a Gestão Operacional, e para os controles do SESMT corporativo; Realização de Inspeções de campo mensal 360; Realização de DDS mensal; Realização de testes de bafômetro mensal; Realizar check – list de EPI/ EPC; Realizar inspeção veicular; Realização de investigação de acidentes, elaboração de relatórios e planos de ação em conjunto com a liderança responsável, fazer os reportes previstos nos sistemas de controle e com o SESMT corporativo em até 6 dias; Organização do arquivamento mensal no servidor SESMT Setup todas as evidências de ações de SESMT, sendo: treinamentos, DDS, Inspeções, Notificações, PEX, APRs, Checklists e documentos pertinentes ao SESMT e envio a NEOENERGIA quando solicitado; Atualizar ficha de EPI e EPC quando fizer a entrega, recolhimento ou substituição de algum item; Interrompe imediatamente as atividades de algum colaborador ou equipe ao constatar risco grave e eminente, condição de risco ou comportamento inseguro, realizando a correção imediata ou acionando a respectivas liderança e suas cadeias de hierarquias para resolução das n]ao conformidades. Somente após revolver NCs impeditivas, poderá realizar liberação da equipe ou envolvidos mediante realização de DDS; Realizar inspeções noturnas quando houver operação equipes; Realizar auditoria das ações da liderança e equipe de campo, realizando o controle da taxa de contato das operações subordinadas; Formalizar por e\-mail as evidências de Não Conformidades Resolvidas, Não Conformidades impeditivas e não conformidades não impeditivas encontradas em inspeções de campo, para andamento das tratativas pelos responsáveis, com prazo, e acompanhamento até a resolução final; REQUISITOS PARA RECRUTAMENTO E SELEÇÃO: Curso TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO COMPLETO COM REGISTRO ATIVO NO MTE; CNH B; Desejável tecnólogo em Segurança do Trabalho OU Graduação em andamento em engenharia; Conhecimento em Informática e pacote office com Excel intermediário; Experiência de pelo menos 02 anos atuando como TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO no Setor Elétrico com interação no SEP; Disponibilidade de viagens; ROTINA OPERACIONAL: DIARIAMENTE: 1\. Verificar as suas demandas e os compromissos programadas do dia do seu time e planejamento da programação dos próximos dias; 2\. Realizar DDS e inspeções de equipes na saída da base, com alinhamento prévio do supervisor imediato de cada equipe; 3\. Realização as Inspeções de campo com equipes e colaboradores e lideranças, alinhando previamente tempos e movimentos com gestores das equipes envolvidas; 4\. Antes do final do turno, formalizar por e\-mail e no grupo as evidências de Não Conformidades encontradas em inspeções de campo, para andamento das tratativas pelos responsáveis, com prazo, para acompanhamento até a resolução final; 5\. Realizar a intervenção imediata de equipes ou colaboradores quando identificado situações de risco (não conformidades impeditivas), buscando a resolução IMEDIATA com o supervisor imediato da(s) equipe(s) envolvida(s), caso não houver resolução realizar a parada da equipe e reporte imediato ao Gestor do contrato e responsável imediato do SESMT; 6\. Conferir a utilização das câmeras corporais das equipes, carregamento no final do turno, estado de conservação, e a utilização no início do turno, fazendo auditoria necessária junto ao caderno de registros de câmeras; 7\. Fazer no final do dia o relatório diário simplificado das atividades no grupo do WhatsApp SESMT; SEMANALMENTE: 1\. Realizar testes de bafômetro com colaboradores das equipes Atualização de ficha de EPI e EPC; 2\. Monitorar e acompanhar execução das ações previstas nos planos de ações a realizar na semana, vencidas e programação futura com os respectivos líderes operacionais; 3\. Atualizar a da planilha de controle de inspeções e não conformidades no servidor e atualização das não conformidades tratadas, pendentes e vencidas; 4\. Participar de Reuniões de CIPA interna ou do Cliente; 5\. Promover as ações do programa EPS Eficaz; MENSALMENTE: 1\. Realização ou fiscalização de treinamentos programados; 2\. Arquivamento informações SESMT no servidor no início do mês vigente; 3\. Realizar o armazenamento das imagens das câmeras de monitoramento no servidor Setup; 4\. Realizar envio de documentos a concessionária quando solicitado 5\. Realização de investigação de acidentes, elaboração de relatórios e planos de ação em conjunto com a liderança responsável; 6\. Realizar inspeção Noturna e de Final de Semana DOCUMENTOS PARA INTEGRAÇÃO SEGURANÇA COM CLIENTE Aso c/ complementares eletricidade e altura Comprovante escolaridade (mínimo ensino médio) Ficha registro Ordem de serviço Comprovante integração Ficha de epi Carta autorização Crachá funcional Curso técnico em segurança do trabalho Comprovante registro mte Treinamento multiplicador pop Curso NR10 básico Curso NR10 sep Curso NR35 Curso cesto aéreo Curso operador guindauto Curso motosserra e motopoda Direção defensiva (obrigatório) Cópia carteira nacional habilitação mínimo “b” Integração de segurança e meio ambiente \- 06h Integração NRs \- 08h Guardião da vida \- 04h