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Junior Legal Manager
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Av. Paulista, 2537 - Consolação, São Paulo - SP, 01311-300, Brazil
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Company Overview: Se para você a tecnologia existe para melhorar o caminho da vida, para o nosso time também: Seu Caminho, Nossa Jornada. Acreditamos na tecnologia que conecta gente boa no que faz e que vive a diversidade para criar e compartilhar até os caminhos que a gente (ainda!) nem sabe quais são. Trabalhamos para gerar valor não só para os nossos usuários, mas, sobretudo, para as comunidades que servimos e toda a sociedade, tornando a vida das pessoas melhor com serviços que facilitem seu dia a dia \- seja com serviços de mobilidade e entrega (99\) ou pagamentos digitais (99Pay). Para facilitar a vida de milhões de pessoas todos os dias, desde 2018 fazemos parte da DiDi Global Inc., a maior plataforma de tecnologia e transporte por aplicativo do mundo. Somos pioneiros na criação de soluções inovadoras que começam no Brasil e que ganham escala para gerar impacto positivo em mais de 12 países em que a DiDi está presente. Essas inovações passam por sustentabilidade, segurança, inteligência artificial, mercado financeiro e um tanto mais. Seja para construir projetos do zero ou aprimorar nossas soluções, gostamos de desafios que nos fazem sentir frio na barriga, e é por isso que trabalhamos num ritmo acelerado, com respeito, colaboração e bom humor. Nessa jornada, também nos fortalecemos nas diferentes vivências e opiniões para crescermos juntos, errar rápido, aprender e ajustar o caminho para criar soluções que tragam ainda melhores resultados. \#LI\-Hybrid Team Overview: **Gerente Jurídico Júnior – Corporate, Contracts \& Business Projects** ======================================================================= **Local:** São Paulo **Área:** Jurídico **Reporta a:** Gerente Jurídico Sênior **Sobre a posição** ------------------- Buscamos um(a) **Gerente Jurídico Júnior** para atuar de forma estratégica e hands\-on no suporte às operações e iniciativas da 99 Tec e 99 Food relacionadas às áreas de mobilidade urbana, food delivery, marketplace e soluções digitais. O profissional trabalhará lado a lado com o Gerente Jurídico Sênior apoiando a área em frentes de alta relevância corporativa, auxiliando na gestão do time, garantindo segurança jurídica, eficiência e governança em um ambiente dinâmico e inovador. Role Responsibilities: ### **1\. Contratos e Operações Comerciais** * Elaborar, revisar e negociar contratos comerciais nacionais e internacionais de diversas naturezas (Fornecimento, Prestação de Serviços, Patrocínio, SaaS, Franquias, Logística etc.). * Apoiar contratos estruturados e transacionais, inclusive com grandes clientes e órgãos públicos. * Suporte a políticas internas de contratação e padronização documental. ### **2\. Societário, Governança, M\&A** * Atuar em rotinas societárias: elaboração de atos societários, atualizações cadastrais, compliance documental e governança de sociedades do grupo. * Preparar e revisar materiais para reuniões de diretoria e assembleias. * Suporte a aquisições, participação em Fundos de Investimentos e governança regulatória com o BACEN. ### **3\. Concorrencial** * Auxiliar na análise de iniciativas e práticas comerciais sob a perspectiva de compliance concorrencial. * Contribuir na realização de treinamentos e difusão das políticas internas de antitruste. * Levantar subsídios relacionados a requisições de autoridades públicas sobre o tema. ### **4\. Propriedade Intelectual \& Direito Autoral** * Apoiar na gestão de marcas, desenhos industriais, patentes, copyrights, software e contratos intercompany. * Analisar licenciamento, cessão de direitos e contratos de uso de imagem. * Acompanhar disputas administrativas e contencioso relacionados a essa temática. ### **5\. Legal Marketing** * Revisar e aprovar campanhas publicitárias, ativações promocionais, peças de mídia, políticas de cupons e ações de growth. * Garantir conformidade com normas do CONAR, direitos de imagem, LGPD e regras de plataformas digitais. * Avaliar e dar orientação jurídica para ações promocionais registráveis na SPA/Ministério da Fazenda. ### **6\. Licitações e Contratos Administrativos** * Analisar editais de licitações, redigir propostas de manifestação de interesse, levantar a documentação necessária para a participação em certames e apoiar áreas internas na participação em licitações. * Analisar e negociar contratos administrativos, termos aditivos e instrumentais correlatos. ### **7\. Produto** * Revisar contratos e políticas associados a carteiras digitais, adquirência, antifraude. Elaborar e revisar termos \& condições, bem como regulamentos de diferentes iniciativas do business envolvendo motoristas, restaurantes e consumidores. * * Revisar novas features, wordings e diferentes funcionalidades dentro do aplicativo, avaliando a materialidade de eventuais impactos para os drivers, restaurantes e consumidores. ### **8\. Gestão Jurídica e Interna** * Gerir demandas via sistema jurídico interno, prazos, controles e indicadores. * Interagir com áreas como Comercial Food, B2B, Financeiro, Produto, Tecnologia, Marketing, Logística e Compliance. * Expertise no desenvolvimento de novas soluções de gestão jurídica, metologia ágil e implementação de ferramentas de tech legal. Role Qualifications: * Formação em Direito e OAB ativa. * Pós\-graduação (Especialização) ou Mestrado nas áreas de atuação da Gerência de Legal Business. * Experiência prévia relevante em empresas de tecnologia, meios de pagamento, startups ou advocacia corporativa (in\-house). * Sólidos conhecimentos em **direito civil, contratual, societário, M\&A, concorrencial** e **propriedade intelectual.** * Experiência em **legal marketing** e aprovação de ações e campanhas de marketing. * Familiaridade com **licitações**, contratos administrativos, contratos logísticos e temas de mobilidade é um plus. * Inglês fluente. * Perfil organizado, colaborativo, ágil e com capacidade de gerenciamento de múltiplas demandas e priorização. EEO Statement: * Geramos Valor para os Usuários \- Existimos para fazer o melhor para os nossos usuários e inovamos para estarmos sempre na frente. Buscamos o equilíbrio entre experiência, eficiência e crescimento, tendo a segurança sempre em primeiro lugar. * Somos Guiados por Dados \- Acreditamos na tomada de decisão guiada por dados. Através dos números, navegamos em nosso negócio de forma estratégica. * Somos Donos e Focados nos Resultados \- Vamos além dos interesses pessoais para focar no que é melhor para a DiDi. Sempre cumprimos o que prometemos e buscamos a excelência na execução, estabelecendo uma barra alta e dando o nosso máximo em tudo que fazemos. * Sempre Construímos Juntos \- Juntos somos mais fortes. Temos a mente aberta e sempre remamos com respeito, empatia e confiança uns nos outros. Ouvimos a opinião de todos antes de tomar uma decisão e, quando decidimos algo, cumprimos o combinado juntos, mesmo se discordarmos. * Somos Íntegros \- Integridade é a nossa base e a linha que nunca ultrapassamos. Comunicamos com honestidade, transparência e ouvimos a voz de todos para sempre fazer o que é certo. * Desenvolvemos uns aos Outros \- Nosso crescimento vem da constante aventura de estarmos fora da nossa zona de conforto. Aceitamos desafios, nos superamos e trabalhamos em busca da excelência em tudo que fazemos. Desde o primeiro dia, nos desenvolvemos e ajudamos as pessoas ao nosso redor a crescerem também, elevando a nossa barra. * Trabalhamos com Paixão \& Diversão \- Somos completamente apaixonados pelo que fazemos. Mantemos um espírito leve e otimista, contagiando o nosso ambiente com energia positiva. Somos resilientes, não temos medo de enfrentar desafios e sempre celebramos nosso sucesso. * Vivemos a Diversidade \- Para nós, o coração da diversidade é a inclusão, a igualdade e o respeito. Acreditamos que a diversidade promove um ambiente mais criativo e cheio de energia, por isso, celebramos as diferenças e aqui todos podem ser quem são. **Diversidade e Inclusão** Diversidade não é uma visão de futuro ou desejo de algo que queremos um dia, é um valor inegociável de quem somos hoje. Vivemos a inclusão, a pluralidade e o respeito e, para isso, contamos com a governança do Comitê de Diversidade que atua junto com o RH, a nossa liderança e os grupos de identidade \- 99Adapta, 99Afro, 99Cores, 99Mulheres e 99Famílias. Essa é a nossa jornada já escrita que ainda tem muito caminho para percorrer. Reconheço que, antes de enviar esta inscrição, li e aceitei o Aviso de Privacidade para Candidatos, disponível em https://careers.didiglobal.com/terms

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Silva
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