





**Sobre Nós** No Grupo Docplanner, temos como missão ajudar as pessoas a viverem por mais tempo e com mais saúde. Como a maior plataforma de saúde do mundo, a cada mês conectamos 24 milhões de pacientes a 280 mil médicos em 13 países (por meio de marcas como ZnanyLekarz, Doctoralia, MioDottore, DoktorTakvimi e jameda). Nossos marketplaces, ferramentas SaaS e de IA simplificam tarefas diárias e ajudam médicos, clínicas e hospitais a trabalharem de forma mais eficiente, permitindo que se concentrem no que realmente importa: cuidar de seus pacientes. Saiba mais sobre nossos produtos aqui: pro.doctoralia.es (https://pro.doctoralia.es/) **Por Que Se Juntar a Nós?** * **Impacto real** – Ajudamos médicos a ajudarem pacientes. O seu trabalho realmente faz a diferença. * **Em escala, mas ágil** – Mais de 3.000 funcionários, mas ainda rápidos, flexíveis e envolvidos diretamente. * **Pré-IPO e em crescimento** – Contamos com o apoio de importantes fundos de venture capital, como One Peak Partners, Goldman Sachs Asset Management e Point Nine Capital, tendo arrecadado um total de aproximadamente €400 milhões até hoje. Atualmente, nosso foco está na lucratividade e na preparação para o IPO. É um momento emocionante para se juntar a nós. * **Modelar o futuro e sustentar o crescimento** – Faça a diferença agora *e* construa para o sucesso de longo prazo. Estamos procurando um **Analista Web** para integrar nossa equipe e nos ajudar a otimizar o desempenho de mais de 25 sites B2B. Como membro-chave da equipe web, você será responsável por analisar o comportamento do usuário, acompanhar métricas-chave dos sites e fornecer insights acionáveis para melhorar a geração de leads qualificados (MQL) e as taxas de conversão. O seu trabalho impactará diretamente nossa capacidade de tomar decisões embasadas e aprimorar o desempenho de nossos sites. **Principais responsabilidades** * Analisar e relatar o desempenho dos sites, com foco nas taxas de conversão, envios de formulários e engajamento do usuário. * Interpretar dados de ferramentas de rastreamento web (Google Analytics, VWO, HubSpot). * Definir e propor eventos web com base nos objetivos de negócio. * Desenvolver e manter painéis que forneçam insights em tempo real sobre o desempenho dos sites e traduzir os dados em recomendações claras e acionáveis para a equipe de marketing (Looker Studio, Superset). * Realizar análises de testes A/B (VWO e HubSpot). * Realizar análises pontuais para iniciativas-chave, como a campanha Black Friday, promoções, lançamentos de produtos e migrações de sites, para medir sua eficácia. * Identificar e analisar diferentes segmentos de público para melhorar o direcionamento e a personalização. * Trabalhar em estreita colaboração com os stakeholders para garantir que planos de rastreamento estejam implementados para todos os comportamentos-chave dos usuários. * Colaborar com a equipe de conteúdo para fornecer insights baseados em dados que orientem a criação de conteúdo e otimizem o engajamento de segmentos-chave de usuários. * Experiência mínima de 3 anos em análise web, marketing digital ou funções relacionadas à otimização da taxa de conversão (CRO). * Domínio do Google Analytics (GA4), Google Tag Manager, Looker Studio ou outras plataformas de análise web. * Capacidade de criar painéis e relatórios usando Looker, Tableau, Superset ou ferramentas semelhantes. * Experiência com ferramentas de testes A/B, como Google Optimize, VWO ou Optimizely. * Experiência com Hotjar, Clarity ou outras ferramentas de rastreamento do comportamento do usuário. * Experiência com Search Console ou outras ferramentas de rastreamento SEO é um diferencial. * Experiência em ambientes dinâmicos e de ritmo acelerado. **O Que Esperar do Nosso Processo de Contratação** Valorizamos transparência e eficiência! Este é o formato habitual do processo (embora possa variar ligeiramente conforme a vaga): **Conversa Inicial** – Primeira ligação com nosso Parceiro de Aquisição de Talentos para avaliar a adequação mútua quanto às competências relevantes, alinhamento de valores e motivação. **Entrevista com o Gestor de Contratação** – Uma análise mais aprofundada de sua experiência e aspirações com seu futuro gestor, a quem você reportará nesta função. Aproveite essa oportunidade para tirar quaisquer dúvidas — trata-se tanto de garantir que você seja a pessoa certa para nós quanto de assegurar que também somos a escolha certa para você. **Estudo de Caso**: um exercício prático a ser apresentado aos gestores de contratação. **Verificação de Referências & Oferta!** **Por Que Você Vai Adorar Trabalhar Aqui** **Benefícios Globais** – Não importa onde você esteja, terá acesso a: * Seguro-saúde – para que você possa se concentrar no que realmente importa. * Bem-estar adaptado a você – desde planos de academias até suporte à saúde mental, estamos com você. * Licenças remuneradas significativas – seja para férias, seu aniversário ou apenas um dia para recarregar as energias; acreditamos no equilíbrio. * ESOP (Plano de Participação Acionária para Funcionários) após 6 meses de empresa, disponível a partir de determinados níveis hierárquicos, pois acreditamos em compartilhar nosso sucesso! **Benefícios Locais** – Dependendo de sua localização, você terá direito a benefícios locais, como vales-refeição (ticket restaurante), auxílio-transporte ou licença parental estendida. **Desenvolvimento de Carreira** – Estamos crescendo, e você também pode crescer conosco! Haverá muitas oportunidades de aprendizado, desenvolvimento e exploração de novos caminhos — seja dentro de sua equipe ou por meio de projetos interfuncionais. **Uma Equipe Verdadeiramente Global** – Trabalhe com profissionais talentosos de todo o mundo, em um ambiente diverso e inclusivo. **Flexibilidade que Funciona para Você** – Trabalho remoto e horários flexíveis não são apenas palavras da moda aqui. Embora o grau de flexibilidade dependa de sua função e equipe, valorizamos resultados mais do que horários rígidos. Prefere trabalhar presencialmente? Você é bem-vindo em qualquer um de nossos hubs em Barcelona, Varsóvia, Curitiba, Rio de Janeiro, Cidade do México, Bogotá, Munique, Roma ou Bolonha. Atenção: atualmente, não podemos patrocinar vistos para esta vaga. Para se candidatar, você já deve ter o direito legal de trabalhar em seu país de residência ou na localidade da vaga. **Em Que Acreditamos** Na Docplanner, nossos valores orientam tudo o que fazemos: **Foco em resultados** – estamos aqui para gerar impacto. **Pensar como dono** – assumir responsabilidade e impulsionar resultados. **Manter a simplicidade e a agilidade** – soluções inteligentes em vez de complexidade. **Ser respeitoso e francamente honesto** – a abertura constrói confiança. **Aprender e ser curioso** – o crescimento faz parte da função. Não acredite apenas na nossa palavra — confira nossas avaliações no Glassdoor (https://www.glassdoor.com.br/Avalia%C3%A7%C3%B5es/DocPlanner\-Avalia%C3%A7%C3%B5es\-E1071394\.htm?countryRedirect\=true) para ouvir o que nossos colaboradores têm a dizer! **\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_** Comprometemo-nos a construir uma equipe que represente uma variedade de origens, perspectivas e habilidades. Recebemos candidatos de todas as origens, independentemente de gênero, deficiência ou background, e dedicamo-nos a cultivar um ambiente de trabalho inclusivo, onde todos se sintam valorizados e capacitados para contribuir.


