Auxiliar de Departamento Pessoal

Descrição

Resumo da Vaga: Profissional de apoio em rotinas administrativas de Departamento Pessoal e Recursos Humanos, focado em organização, atendimento e suporte a colaboradores. Principais Destaques: 1. Atuação multifuncional em Departamento Pessoal e RH 2. Suporte completo em processos de admissão e desligamento 3. Foco em organização de documentos e atendimento a colaboradores * Receber, conferir e organizar documentos admissionais. * Arquivar documentos físicos e digitais dos colaboradores. * Auxiliar no cadastro de informações em sistemas de gestão de pessoal. * Apoiar o controle de ponto eletrônico e banco de horas. * Auxiliar no controle de atestados médicos e afastamentos. * Realizar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas simples. * Apoiar os processos de admissão e desligamento. * Auxiliar no controle de férias e benefícios. * Emitir relatórios e planilhas de acompanhamento. * Organizar e manter atualizados os arquivos do setor. * Auxiliar na entrega de documentos, formulários e comunicados internos. * Apoiar as rotinas relacionadas à folha de pagamento quando necessário. * Executar outras atividades administrativas inerentes ao Departamento Pessoal. * Da apoio ao RH quando solicitado * Auxiliar na divulgação de vagas em plataformas de recrutamento e redes sociais. * Realizar triagem de currículos e contato com candidatos. * Agendar entrevistas e processos seletivos. * Apoiar a integração de novos colaboradores. * Organizar documentos relacionados aos processos de admissão. * Auxiliar na organização de treinamentos, palestras e reuniões. * Dar suporte às ações de endomarketing e clima organizacional. * Auxiliar na realização de campanhas internas e datas comemorativas. * Controlar listas de presença e registros de treinamentos. * Realizar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas e direcionamento de demandas. * Atualizar planilhas, relatórios e indicadores do setor. * Auxiliar na organização e arquivamento de documentos. * Apoiar visitas às lojas e acompanhamento de equipes quando necessário. * Contribuir para ações de engajamento, reconhecimento e valorização dos colaboradores. * Executar outras atividades correlatas à área de Recursos Humanos. Benefícios: * Assistência médica * Assistência odontológica * Convênios e descontos comerciais * Vale\-alimentação * Vale\-transporte Local do trabalho: Presencial