




Resumo da Vaga: Supervisionar e desenvolver equipe de vendas porta a porta, garantindo metas, monitorando desempenho e aplicando treinamentos para melhoria contínua. Principais Destaques: 1. Supervisão e desenvolvimento de equipe de vendas PAP 2. Gestão de campo e acompanhamento presencial 3. Aplicação de treinamentos e feedbacks contínuos Principais atribuições: * Supervisionar, acompanhar e desenvolver a equipe de vendas PAP (vendas externas/porta a porta) * Garantir o cumprimento das metas individuais e coletivas, acompanhando resultados e indicadores * Realizar gestão de campo, com acompanhamento presencial da equipe nas rotas de vendas * Aplicar treinamentos, orientações e feedbacks contínuos para melhoria de performance * Monitorar a produtividade, assiduidade e postura da equipe em campo * Assegurar o cumprimento dos processos operacionais, políticas internas e padrões de qualidade * Elaborar relatórios de desempenho e apresentar resultados à gestão * Apoiar a equipe na resolução de problemas operacionais e negociações quando necessário Interessados, encaminhar o currículo para Luana \+55 11 97607\-1666 Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau) Habilitação para dirigir: B Veículo próprio


