Descrição
Resumo da Vaga:
Procuramos um Especialista em Recursos Minerais para desenvolver, atualizar e manter modelos de recursos minerais, garantindo conformidade com padrões internacionais.
Principais Destaques:
1. Foco em desenvolvimento de pessoas e cultura de respeito
2. Ambiente diversificado para mineração de cobre e ouro
3. Melhoria contínua dos processos de estimativa e reporte de recursos
A OZ Minerals é uma empresa de mineração moderna, focada em desenvolvimento de pessoas. Assim que o novo contratado começa a trabalhar conosco, se torna um membro respeitado do time com papéis e responsabilidades que contribuirão positivamente para o sucesso de todos.
Com uma operação de mina subterrânea e uma futura operação de mineração a céu aberto, há perspectivas para profissionais que buscam um ambiente diversificado para minerar cobre e ouro.
Se você se identifica com nossos princípios, essa oportunidade pode ser sua.
Estamos procurando um profissional para trabalhar como **Especialista em Recursos Minerias** em nossos Projetos Carajás, PA.
**Responsabilidades e atribuições**
* Fornecer insumo e orientação na preparação de programas e atividades de perfuração de desenvolvimento de recursos.
* Desenvolver, atualizar e manter modelos de recursos minerais para estudos de desenvolvimento de projetos, garantindo conformidade com padrões internacionais (ex.: JORC, NI 43\-101, CRIRSCO, CBRR, etc).
* Elaborar relatórios técnicos de recursos minerais e participar de auditorias internas e externas.
* Avaliar os riscos das atividades de Recursos Minerais e desenvolver planos de mitigação de riscos.
* Monitorar e agir continuamente para garantir o desempenho dos conjuntos de dados geológicos e geotécnicos dos Recursos Minerais.
* Monitorar continuamente e tomar medidas para garantir que o desempenho dos conjuntos de dados geológicos, geotécnicos e analíticos dos Recursos Minerais atenda às normas de QAQC exigidas.
* Apoiar a equipe de Engenharia do Projetos no desenho da mina e no layout do site.
* Apoiar o planejamento estratégico, a elaboração de orçamentos e as diferentes etapas de estudos de viabilidade.
* Contribuir para a melhoria contínua dos processos de estimativa e reporte de recursos minerais.
* Fornecer apoio ao Gerente de Projetos MROR.
**Requisitos e qualificações** **Requisitos obrigatórios:**
* Graduação em Geologia, Engenharia Geológica ou áreas relacionadas.
* Proficiência em software de modelagem (por exemplo, Datamine, Leapfrog, Vulcan).
* Conhecimento aprofundado das práticas de QAQC.
* Proficiência demonstrada no uso de técnicas/métodos geoestatísticos associados à estimativa de recursos.
* Mínimo de 4 anos de experiência em estimativa de recursos minerais de depósitos de ouro ou metais básicos em veios estreitos, de preferência em operações subterrâneas.
* Conhecimento funcional e experiência prévia de trabalho com normas internacionais de relatórios (JORC, NI 43\-101, CRIRSCO, CBRR, etc.).
* A capacidade de cumprir os requisitos de conformidade para se qualificar como Pessoa Qualificada ou Competente seria uma vantagem.
* Excelentes habilidades de comunicação, trabalho em equipe e redação técnica.
* Registro profissional ativo ou elegibilidade (ex.: CREA e AusIMM ou CBRR ou CIM, ou outras organizações reconhecidas) será considerado diferencial.
**Requisitos desejáveis:**
* Experiência em projetos subterrâneos com exposição a operações híbridas (a céu aberto \+ subterrâneas).
* Vivência com diferentes tipos de minério e estilos de depósito.
* Capacidade de atuar em equipes multidisciplinares.
**Informações adicionais**
Disponibilidade para residir na região de Canaã dos Carajás ou Parauapebas \- PA
***A Modern Mining Company***
**Trabalhando juntos para gerar valor**
Um de nossos principais ativos são as nossas pessoas, e os nossos valores nos diferencia e sustentam uma cultura única, da qual desfrutamos hoje e no futuro.
**Como nós trabalhamos juntos:**
* Agindo com integridade com todas as partes interessadas.
* Pensando e agindo de forma diferente.
* Construindo uma cultura de respeito que permita que nossas pessoas tenham sucesso.
* Focando em parceria e colaboração, e não em hierarquia.
* Entregando resultados superiores através de planejamento eficaz e execução ágil.
* Fazendo o que foi combinado e executando.
Esses comportamentos permitem crescimento, inovação, colaboração e ajudam a nos tornarmos uma Empresa de Mineração Moderna.