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Tech Lead em Soluções Digitais

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo da Vaga: Buscamos um(a) Tech Lead para liderar tecnicamente squads de desenvolvimento de produtos digitais, sendo a principal referência técnica e elo entre estratégia de negócio e engenharia. Principais Destaques: 1. Autonomia real sobre decisões de arquitetura e padrões de código 2. Atuação ativa no desenvolvimento, não apenas supervisão 3. Elevar o nível técnico do time e tomar decisões difíceis **Descrição e Responsabilidades:** **Horário:** De segunda à sexta, das 8h às 18h com 1h12 de almoço **Nível:** Profissional **Regime de contratação:** Efetivo – CLT Buscamos um(a) Tech Lead para liderar tecnicamente squads de desenvolvimento de produtos digitais, sendo a principal referência técnica do time e o elo entre estratégia de negócio e execução de engenharia. Esse profissional terá autonomia real sobre decisões de arquitetura, padrões de código e qualidade de entrega, atuando de forma ativa no desenvolvimento, não apenas na supervisão. Mais do que gerenciar processos, esperamos alguém que eleve o nível técnico do time e tome decisões difíceis com clareza e responsabilidade. A atuação será próxima às áreas de produto e negócio, contribuindo para a construção de soluções sustentáveis, escaláveis e alinhadas aos objetivos da empresa. **O que você vai fazer:** * Liderar tecnicamente o time de desenvolvimento, revisando arquitetura, código e decisões de design com critério * Participar ativamente da construção, não apenas da revisão, em features críticas ou de alta complexidade * Garantir padrões de qualidade: cobertura de testes, versionamento, documentação mínima viável, segurança e observabilidade * Trabalhar próximo ao Head de Engenharia na tradução de demandas de negócio em soluções técnicas viáveis e evolutivas * Identificar e reduzir dívida técnica de forma sistemática, sem paralisar entregas * Apoiar o crescimento técnico dos desenvolvedores do time (code review, pair programming, referência) **Requisitos:*** .NET (C\#) — experiência sólida em APIs REST, design orientado a domínio (DDD), arquitetura em camadas ou Clean Architecture * SQL Server — consultas complexas, modelagem relacional, performance e integridade de dados * React — domínio de componentes funcionais, estado, integração com APIs, tooling moderno (Vite, TypeScript) * Git e versionamento colaborativo (PRs, branching strategy, revisão de código) * Experiência prévia em posição de referência técnica ou liderança informal de time * Capacidade de comunicação clara com perfis não técnicos * **Diferenciais:** * Python para automação, scripts de dados ou integração * Databricks ou ferramentas de engenharia de dados (pipelines, ETL, notebooks) * Experiência com IA clássica (modelos preditivos, classificadores, regressão aplicada) ou generativa (LLMs, RAG, agentes, APIs de IA) * Integração com APIs de mensageria (WhatsApp Business API, webhooks) * Familiaridade com PostgreSQL além do SQL Server * **Perfil que funciona aqui:** Profissional que prefere código funcionando a processos pesados, que enfrenta decisões técnicas difíceis sem protelar, e que consegue equilibrar velocidade de entrega com qualidade sustentável. * **Formação:** Superior completo em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou área correlata. Certificações técnicas relevantes são consideradas. **Benefícios:** Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio academia, Benefícios internos, Seguro de Vida, Vale\-alimentação, Vale\-refeição, Vale\-transporte

Publicado por

João Silva

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