




Resumo da Vaga: Auxiliar nos processos de Recrutamento e Seleção e Treinamento e Desenvolvimento, realizando programação, agendamentos, organização e controle das rotinas da área. Principais Destaques: 1. Suporte completo em Recrutamento e Seleção, da triagem ao feedback. 2. Organização e programação de treinamentos, incluindo avaliação de eficácia. 3. Apoio em endomarketing, comunicação e onboarding para experiência positiva. Auxiliar nos processos de Recrutamento e Seleção e à área de Treinamento e Desenvolvimento, realizando a programação, agendamentos, organização e controle dos processos e rotinas da área. * Suporte ao processo de recrutamento e seleção, realizando triagem primária de currículos, agendamento de entrevistas, entrevista, aplicação de testes e feedback aos candidatos. * Realizar programação e organização dos treinamentos, incluindo a elaboração de listas de presença, avaliações de eficácia e controle dos registros internos. * Apoiar as ações de endomarketing e as comunicações corporativas necessárias. * Acompanhar e presta auxilio na realização do cronograma de integração e à apresentação institucional, atendendo o processo de onboarding, garantindo uma experiência positiva ao colaborador. * Manter atualização das descrições de cargos, garantindo a conformidade e a disponibilidade dos documentos essenciais para auditorias. * Organizar e manter os documentos internos do departamento, em arquivo digital, de forma padronizada, conforme os processos da área e os requisitos do sistema SGI. * Apoiar as demais atividades do departamento, conforme demandas e necessidades. **Requisito Mínimos:** * Nivél superior em: Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas; * Experiência em processos recrutamento e seleção; * Desejavél conhecimento em Pacote Office; * Diferencial: conhecimentos em processos RS;


