Resumo da Vaga: O Analista de Gestão Sênior assegura o funcionamento eficaz e a melhoria contínua do sistema de gestão da companhia, coordenando ritos, fóruns e processos de governança. Principais Destaques: 1. Assegurar a melhoria contínua do sistema de gestão da companhia 2. Atuar em situações de maior complexidade e ambiguidade 3. Apoiar lideranças na consolidação de práticas de gestão Somos a PRIO, a maior companhia independente de óleo e gás do Brasil. Buscamos continuamente por otimização de processos operacionais e de soluções inovadoras que visem diminuir os custos. Aqui todo trabalho é multidisciplinar e cada desafio é único! **Como Analista de Gestão Sênior você será responsável por assegurar o funcionamento eficaz e a melhoria contínua do sistema de gestão da companhia, coordenando o desenho, a aplicação e a evolução dos ritos, fóruns e processos de governança. O cargo existe para garantir a aderência às diretrizes internas, atuar em situações de maior complexidade e ambiguidade e apoiar áreas e lideranças na consolidação de práticas de gestão alinhadas aos objetivos estratégicos da empresa.** \#LI\-FF1 \#LI\-ONSITE **Responsabilidades e atribuições** * Estruturar e aprimorar o sistema de gestão, alinhando ritos, fóruns e processos decisórios às diretrizes internas e objetivos estratégicos. Empregar mapeamento de processos, análise de capacidade e desenho de fluxos para padronizar práticas e reduzir variações, mantendo eficiência e qualidade. * Implementar e sustentar processos de gestão, definindo critérios de decisão, fluxos de aprovação e regras de escalonamento em parceria com áreas chave. Utilizar RACI, matrizes de risco e SLAs, integrando\-os aos sistemas corporativos para garantir fluidez, clareza de responsabilidades e previsibilidade operacional. * Assegurar a efetividade dos ritos e fóruns, preparando pautas, consolidando insumos e registrando decisões com qualidade e tempestividade. Operar cadências de rotina, conduzir follow\-up de deliberações e controlar prazos, gerando evidências e garantindo rastreabilidade fim a fim. * Atuar como referência de governança, monitorando aderência, indicadores e qualidade de dados para sustentar a execução dos processos. Conduzir revisões de performance, apontar desvios e recomendar ajustes estruturais, elevando a maturidade da gestão e mitigando riscos de execução. * Apoiar lideranças na organização e na melhoria contínua de processos, facilitando workshops e sprints de melhoria com técnicas de análise de causa. Utilizar ferramentas de colaboração, gestão visual e análise de dados para priorizar gargalos e acelerar a implementação de soluções. * Documentar políticas, normas, procedimentos e papéis, mantendo repositórios atualizados e controlando versões e acessos. Utilizar Confluence/SharePoint, padrões de nomenclatura e templates de processo para garantir consistência, auditabilidade e onboarding ágil de novos participantes. * Interagir com áreas de regulatório, operações e auditoria, coordenando evidências, testes e planos de ação, e acompanhando remediações. Acompanhar indicadores de conformidade, endereçar apontamentos e sustentar a trilha de auditoria com registros completos e tempestivos. **Requisitos e qualificações** * Formação superior completa em Administração, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas afins. * Sólidos conhecimentos de modelagem de processos com BPMN 2\.0, documentação de normas e procedimentos, DoA e RACI, além de definição de SLAs e regras de escalonamento aplicadas a ritos e fóruns (QBR/MBR/DBR). * Certificações desejáveis: CBPP/ABPMP ou equivalente, Lean Six Sigma Green/Black Belt, ITIL 4 Foundation ou Intermediate e fundamentos de COBIT; diferenciais em ISO 9001 e noções de ISO 27001/GRC. * Inglês intermediário a avançado para leitura técnica e interação com stakeholders; * Domínio de M365, SharePoint e Confluence para versionamento e trilhas de auditoria; * Power BI/Excel para construção de painéis executivos e validações de qualidade de dados; experiência consistente em plataformas de workflow/BPM e ITSM (ex.: ServiceNow, Jira, Power Automate) para parametrização de formulários, filas, notificações e logs, garantindo integridade, tempestividade e rastreabilidade das decisões. **Informações adicionais** **Como é o processo seletivo na PRIO?** Gostamos de já chegar na entrevista te conhecendo um pouco, então pedimos a você que preencha ainda na etapa de cadastro alguns testes para podermos avaliar o seu Match com a nossa Cultura :) Depois, nós do time de RH vamos marcar um papo com você. A ideia aqui é aprofundar um pouco mais nas suas experiências, buscando o alinhamento com o perfil da vaga e comportamental que buscamos para a PRIO. Ah, nesse papo também vamos falar sobre a companhia, fluxo do processo, benefícios e tirar suas dúvidas! **Dica:** Nesse nosso papo, vamos querer saber sobre experiências que você já vivenciou, alinhadas aos valores da PRIO. A ideia é que você consiga nos apresentar essas vivências de forma completa, com contextos, sua responsabilidade, o que você fez e qual foi o resultado! Em seguida, vamos adentrando em aspectos mais técnicos, que podem envolver um case ou apenas uma entrevista com o(a) gestor(a) da vaga, aonde você poderá conhecer um pouco mais sobre os desafios técnicos da vaga e será avaliado dentro dos requisitos da vaga. Ao fim, os finalistas conversam com o diretor da respectiva área para a escolha final! **Como se preparar para o processo seletivo na PRIO:** * Pesquise sobre o negócio da companhia e nossa atuação no setor de óleo e gás; * Busque se atualizar sobre as notícias recentes da companhia, sejam da imprensa ou divulgadas em nosso site de relações com investidores; * Acesses nossas redes sociais para conhecer mais sobre como é trabalhar na PRIO! * Pense na sua história e principais realizações. Estruture seus resultados e conquistas para relatá\-los na hora da entrevista. Fale dos sucessos, mas entender as falhas e como você aprendeu com elas também é importante. Prezamos pela transparência, por isso, não tenha medo de falar sobre os seus insucessos. Desejamos a você um bom processo seletivo! Somos a PRIO, a maior companhia independente de óleo e gás do Brasil. Buscamos continuamente por otimização de processos operacionais e de soluções inovadoras que visem diminuir os custos. Aqui todo trabalho é multidisciplinar e cada desafio é único! Com foco no investimento e na recuperação de ativos em produção, somos especializados na gestão eficiente de reservatórios e no redesenvolvimento de campos maduros. Acreditamos na condução dos negócios, com foco em segurança e cuidado com a saúde dos seus colaboradores. **Nosso ambiente de trabalho** ------------------------------- Oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico e com muitas oportunidades de participação em diferentes projetos, favorecendo o desenvolvimento profissional e o crescimento do time. Trabalhamos em um escritório *open space*, o que permite a integração entre todas as equipes e a Diretoria, onde todos podem participar da tomada de decisões. Nossa cultura busca o alto desempenho e a participação efetiva de todas as pessoas. Se você sonha em se desenvolver junto com uma empresa em constante crescimento, venha fazer parte do nosso time!