Analista DHO

Descrição

Resumo da Vaga: Atuar no desenvolvimento humano e organizacional, fortalecendo a cultura, lideranças, treinamentos e clima para o crescimento sustentável do negócio e colaboradores. Principais Destaques: 1. Desenvolver e acompanhar programas de treinamento e desenvolvimento. 2. Atuar em projetos de cultura organizacional e engajamento. 3. Conduzir ações de clima organizacional e desenvolvimento de lideranças. Objetivo do Cargo: Atuar no desenvolvimento humano e organizacional da empresa, promovendo ações voltadas ao fortalecimento da cultura, desenvolvimento de lideranças, treinamentos, engajamento, clima organizacional e acompanhamento de indicadores de pessoas, contribuindo para o crescimento sustentável do negócio e desenvolvimento dos colaboradores. Principais Atividades: * Desenvolver e acompanhar programas de treinamento e desenvolvimento; * Aplicar e acompanhar ações de integração e onboarding; * Atuar em projetos de cultura organizacional e engajamento; * Realizar acompanhamento de indicadores de RH e DHO; * Conduzir ações de clima organizacional e desenvolvimento de lideranças; * Apoiar gestores em temas relacionados à gestão de pessoas; * Elaborar materiais de treinamento, apresentações e comunicados internos; * Auxiliar em processos de avaliação de desempenho e PDI; * Realizar acompanhamento de turnover, absenteísmo e movimentações internas; * Conduzir entrevistas, alinhamentos e acompanhamentos de colaboradores; * Apoiar ações de endomarketing e fortalecimento da experiência do colaborador; * Garantir a padronização dos processos e políticas internas de DHO. Benefícios: * Assistência médica * Assistência odontológica * Vale\-transporte Local do trabalho: Presencial