Coordenador (a) de Talent Acquisition

Descrição

Resumo da Vaga: Buscamos um(a) Coordenador(a) de Talent Acquisition com forte vivência em transformações organizacionais e reestruturação de times para liderar a estratégia de TA. Principais Destaques: 1. Forte atuação hands-on e visão data-driven 2. Experiência com projetos globais 3. Liderar e desenvolver o time de TA, garantindo eficiência e performance **Company Description** A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem. Temos 22\.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100\. **Job Description** Buscamos um(a) Coordenador(a) de Talent Acquisition com forte vivência em transformações organizacionais, reestruturação de times e implementação de modelos modernos de aquisição de talentos, especialmente em ambientes de tecnologia. Este(a) profissional terá um papel fundamental na construção e evolução da estratégia de TA, com forte atuação hands\-on, visão data\-driven e experiência relevante com projetos globais. **Qualifications** **O que buscamos em você:** * Experiência em ambientes de transformação digital ou escalabilidade rápida. * Diferencial ter o domínio de ferramentas de People Analytics. * Experiência como coordenador(a) ou líder de Talent Acquisition. * Vivência no mercado de tecnologia. * Forte experiência em gestão de pessoas (liderança, desenvolvimento, organização e priorização). * Inglês avançado (leitura, conversação e escrita). * Perfil altamente analítico, com domínio no uso de dados para priorização, melhoria de processos e tomada de decisão. * Experiência com ferramentas de TA (ATS, analytics, ferramentas de hunting, plataformas de avaliação técnica e comportamental). * Familiaridade na gestão de projetos globais. * Capacidade de comunicação clara, colaborativa e influenciadora com stakeholders de diferentes níveis. **Quais serão às suas principais responsabilidades:** * Liderar e desenvolver o time de TA, garantindo priorização clara, eficiência e foco em performance. * Reestruturar processos ponta a ponta de TA, implementando metodologias escaláveis e eficientes. * Participar de projetos globais da área, garantindo implementação local, tropicalização de processos e sinergia entre regiões. * Criar, analisar e acompanhar KPIs estratégicos para tomada de decisão (funil, SLA, qualidade de contratação, produtividade, DEI, custos, etc.). * Atuar como parceiro(a) estratégico(a) de stakeholders de diferentes níveis, influenciando decisões e trazendo uma visão consultiva. * Garantir governança, ritos de gestão e robustez operacional para a área de TA. * Apoiar iniciativas de marca empregadora e de experiência do candidato, trazendo benchmarks e boas práticas. **Additional Information** Na Serasa Experian, acreditamos que a diversidade é fundamental para um ambiente de trabalho mais saudável e inovador, onde todas as pessoas possam trocar experiências e expressar suas ideias. Por isso, contamos com diversas ações para promover um recrutamento inclusivo e apoiar no desenvolvimento profissional das nossas pessoas. Além disso, temos os nossos grupos de afinidade, criados para empoderar e acolher as pessoas de grupos sub\-representados: ExperianPride (comunidade LGBTQIAPN\+), Ubuntu (equidade racial), Women in Experian (equidade de gênero) e aspire (pessoas com deficiência) e Connecting Generations (gerações). Venha fazer parte dessa transformação! \#LI\-HYBRID Experian Careers \- Creating a better tomorrow together Find out what its like to work for Experian by clicking here