Descrição
Resumo:
Esta função envolve a revisão de reivindicações de merchandising, a realização de auditorias, a prestação de treinamento, a análise de dados para melhorias de processo e a contribuição para projetos estratégicos dentro da área Global Machine Pricing.
Pontos Principais:
1. Consultar concessionários e parceiros internos sobre os processos de reivindicações de merchandising
2. Impulsionar melhorias de processo por meio de análise de dados e projetos estratégicos
3. Trabalhar com uma equipe global focada em sustentabilidade e inovação
**Área de Carreira:**
Vendas**Descrição da Vaga:**
**Seu Trabalho Molda o Mundo na Caterpillar Inc.**
Ao se juntar à Caterpillar, você faz parte de uma equipe global que se importa não apenas com o trabalho que realizamos, mas também uns com os outros. Somos os fabricantes, resolvedores de problemas e construtores do futuro que estão criando comunidades mais fortes e sustentáveis. Aqui, não falamos apenas sobre progresso e inovação – nós os concretizamos, com nossos clientes, nos locais onde trabalhamos e vivemos. Juntos, estamos construindo um mundo melhor, para que todos possamos desfrutar de viver nele.
**AGORA É A SUA HORA!**
A Caterpillar Inc. é a principal fabricante mundial de equipamentos para construção e mineração, motores diesel e a gás natural fora de estrada, turbinas a gás industriais e locomotivas diesel-elétricas. Há quase 100 anos, ajudamos nossos clientes a construir um mundo melhor e mais sustentável, comprometendo-nos e contribuindo para um futuro com redução de carbono. Nossos produtos e serviços inovadores, apoiados pela nossa rede global de concessionários, oferecem valor excepcional que ajuda nossos clientes a ter sucesso.
Ao se juntar à Caterpillar, você faz parte de uma equipe global que se importa não apenas com o trabalho que realizamos, mas também uns com os outros. Somos os fabricantes, resolvedores de problemas e construtores do futuro que estão criando comunidades mais fortes e sustentáveis. Aqui, não falamos apenas sobre progresso e inovação – nós os concretizamos, com nossos clientes, nos locais onde trabalhamos e vivemos. Juntos, estamos construindo um mundo melhor, para que todos possamos desfrutar de viver nele.
Se você busca crescimento pessoal e profissional em uma empresa com cultura inclusiva, que busca equidade, respeita as diferenças e acredita no potencial das pessoas, este é o lugar certo. Consideramos candidatos com deficiência, bem como aqueles com diversidade de gênero, cultura, etnia, religião, idade, geração, raça, nacionalidade e orientação sexual.
**Importante:**
* **Não se esqueça de incluir um currículo em inglês no seu perfil no Workday**
* **Verifique diretamente no sistema Workday o status da sua candidatura, pois esse é nosso principal método de comunicação. Todas as atualizações sobre sua candidatura serão refletidas lá.**
Há uma oportunidade empolgante dentro da Organização Global de Serviços Financeiros (GFSO) – Unidade de Negócios Global Machine Pricing (GMP). Como Analista de Reivindicações de Merchandising, você terá a oportunidade de trabalhar com concessionários, atuar como consultor de negócios de confiança para equipes do setor e auxiliar nossa Equipe de Merchandising da GMP no suporte às reivindicações de merchandising referentes às vendas de máquinas.
**Resumo da Vaga**
Esta função atua como consultora junto a concessionários, representantes do setor e parceiros comerciais internos no processo de reivindicações de merchandising, apoiando as vendas de máquinas.
**Suas Atividades**
* Revisar as reivindicações de merchandising dos concessionários para verificar se os requisitos do programa, as regras comerciais e as políticas aplicáveis estão sendo cumpridos.
* Auxiliar nas auditorias de concessionários e internas para garantir que os processos estejam funcionando conforme o previsto e sob controle.
* Fornecer treinamento sobre reivindicações de merchandising para concessionários e parceiros comerciais internos.
* Trabalhar com analistas de reivindicações de outras regiões para garantir consistência nos processos de reivindicação.
* Realizar análise de dados para identificar tendências, causas-raiz e impulsionar iniciativas de melhoria de processo.
* Participar de projetos que impulsionam nossa estratégia da GMP, incluindo reivindicação automática, simplificação de programas e oportunidades de melhoria de sistemas.
**Habilidades**
**Foco no Cliente:** Conhecimento dos valores e práticas que alinham as necessidades e a satisfação do cliente como considerações primordiais em todas as decisões comerciais, além da capacidade de utilizar essas informações para criar soluções personalizadas para o cliente.
**Comunicação Eficaz:** Compreensão dos conceitos, ferramentas e técnicas de comunicação eficaz; capacidade de transmitir, receber e interpretar com precisão ideias, informações e necessidades, aplicando comportamentos comunicativos adequados.
**Tomada de Decisão e Pensamento Crítico:** Conhecimento do processo de tomada de decisão e das ferramentas e técnicas associadas; capacidade de analisar com precisão situações e tomar decisões produtivas com base em julgamento fundamentado.
**Coleta e Análise de Dados:** Conhecimento de ferramentas, técnicas e processos de coleta e análise de dados; capacidade de coletar e sintetizar dados provenientes de diversas partes interessadas e fontes de forma objetiva para alcançar uma conclusão, meta ou julgamento.
**Gestão de Relacionamentos:** Conhecimento de técnicas de gestão de relacionamentos; capacidade de estabelecer e manter relacionamentos saudáveis com clientes, fornecedores e colegas.
**O Que Você Deverá Ter:**
**Formação Acadêmica:** Graduação
**Experiência mínima de 2 anos**
**Idiomas:** Inglês pré-avançado e espanhol intermediário
**Os Melhores Candidatos Também Terão:**
Experiência com Power BI, experiência direta com concessionários da Caterpillar, compreensão de estratégias de precificação e gerenciamento de projetos
Espanhol pré-avançado
**Informações Adicionais:**
Viagens nacionais e internacionais até 5%
*Observação: Esta posição exige que o candidato trabalhe presencialmente cinco dias por semana.*
**Alguns dos benefícios oferecidos\*:**
* Plano médico
* Plano odontológico
* Reembolso de medicamentos
* Programa de Apoio Psicológico, Jurídico, Social e Financeiro
* Plano privado de previdência
* Participação nos lucros
* Auxílio-refeição
* Cesta natalina
* Transporte
* Seguro de vida e seguro pessoal
* Licença-maternidade e licença-paternidade estendidas
* Grupos de recursos para funcionários (Jovens Profissionais, Mulheres em Rede, LAMBDA (LGBTQIA+), Grupo Latino e Ativos no Esporte)
* A Caterpillar reserva-se o direito de alterar ou modificar benefícios a qualquer momento, mediante aviso prévio e em conformidade com os requisitos legais. A elegibilidade para benefícios pode variar conforme a posição e localidade.
A área de Recrutamento e Seleção enfatiza que não utiliza e-mails pessoais e/ou e-mails de outros domínios (@gmail, @hotmail etc.) para contatar candidatos. As vagas disponíveis são anunciadas exclusivamente por meio dos canais oficiais da empresa (www.caterpillar.com/careers.html; https://www.linkedin.com/company/caterpillar\-inc), e os e-mails oficiais da Caterpillar obrigatoriamente terminam com o domínio @cat.com. Além disso, a empresa não solicita nenhum tipo de pagamento (transferência bancária, PIX etc.) para fins do processo seletivo. Para mais informações, clique no link: https://www.caterpillar.com/pt/careers/apply\-now/help.html
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**Datas de Publicação:**
15 de abril de 2026 \- 28 de abril de 2026
A Caterpillar é uma Empresa que Oferece Igualdade de Oportunidades. Candidatos qualificados de qualquer idade são incentivados a se inscrever.
Ainda não está pronto para se candidatar? Junte-se à nossa Comunidade de Talentos.