Coordenador(a) de Cadastro

Descrição

Resumo da Vaga: O profissional irá liderar e aprimorar processos de gestão cadastral, garantindo integridade e padronização dos dados e bom funcionamento dos processos internos. Principais Destaques: 1. Liderança e aprimoramento de processos de gestão cadastral 2. Garantir a padronização e integridade dos dados nos sistemas 3. Desenvolver e revisar políticas de governança de dados cadastrais Presente em 21 estados, com mais de 360 lojas, a CONSTANCE tem uma média de 200 mil clientes atendidos por mês e 3 milhões de calçados/bolsas vendidos por ano, tornando\-se a franquia que mais cresce no Brasil.Um dos fatores que contribuem para todo esse sucesso, é o conceito chamado de “Self\-Shoes”, pautado em oferecer o verdadeiro closet dos sonhos, com mais de 400 modelos separados por numeração e estilo em nossas lojas! Disciplina, muito trabalho, determinação e paixão são atributos de uma empresa arrojada, que é movida por desafios! O(a) profissional será responsável por liderar e aprimorar os processos de gestão cadastral da empresa, garantindo que todas as informações estejam corretas, completas e atualizadas, assegurando a integridade dos dados, padronização e bom funcionamento dos processos internos. **Descrição da vaga** * Coordenar e supervisionar a equipe de cadastro, promovendo eficiência e o cumprimento de prazos; * Realizar cadastro de parceiros (clientes e fornecedores), produtos, serviços, empresas (CNPJs), contas contábeis, e todos os demais cadastros pertinentes do ERP Sankhya e futuramente dos demais sistemas utilizados pela empresa; * Conferir documentos e dados antes da inclusão nos sistemas; * Garantir a padronização e integridade dos dados em todos os módulos dos sistemas; * Realizar auditorias periódicas para identificar inconsistências e propor correções; * Realizar saneamento de cadastros assegurando conformidade com normas internas e requisitos fiscais; * Propor melhorias nos processos de cadastros; * Desenvolver, implantar e revisar políticas e procedimentos de governança de dados cadastrais; * Apoiar as áreas financeira, contábil, fiscal, comercial, logística, suprimentos etc. quanto à consistência das informações; * Conduzir treinamentos e garantir a disseminação de boas práticas; * Criar controles de inclusão, alteração e exclusão e saneamento de cadastros. * Criar indicadores para analisar relatórios de desempenho e qualidade dos dados. **Requisitos** * **Escolaridade:** Educação Superior completa \- Ciências Contábeis, Direito e Administração * **Experiência:** 2 anos \- Experiência com cadastros fiscais e empresariais dentro de sistemas. Competências comportamentais: Liderança colaborativa, voltada para resultado e com foco em desenvolvimento e de equipe; Organização e atenção a detalhes (perfil com alto conforme); Comunicação clara, objetiva e assertiva (perfil precisar ter um bom influente); Capacidade analítica e visão estratégica; Proatividade e orientação para melhoria contínua; Comprometimento com a qualidade e a integridade das informações Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Pagamento: R$5\.000,00 \- R$5\.100,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Assistência odontológica * Auxílio\-educação * Convênios e descontos comerciais * Seguro de vida * Vale\-alimentação * Vale\-refeição * Vale\-transporte Pergunta(s) de seleção: * Qual sua pretensão Salarial? Local do trabalho: Presencial