VAGA: Atendente de Atendimento Humanizado (Voz/Chat) Nova São Paulo ? Você gosta de ajudar pessoas, resolver problemas e oferecer uma experiência incrível ao cliente? ???? Então essa oportunidade é pra você! O que você vai fazer: Atendimento híbrido (voz e chat) no modelo receptivo; Ouvir com atenção e resolver as solicitações dos clientes de forma clara e eficiente; Apoiar clientes em dúvidas, contratações de imóveis, locações e rescisões de contrato; Garantir que cada atendimento seja uma experiência positiva. Requisitos: Ensino Médio completo; Ter 18 anos ou mais; Experiência com atendimento ao cliente; Boa comunicação verbal e escrita; Conhecimento básico em Pacote Office e digitação; Ser empática(o), ter atitude positiva, boa gestão de conflitos e foco em resultados; Ter fácil acesso à Zona Sul Horário: Das 10:48 às 19:00 (importante ter disponibilidade total) Escala 5x2 com folga aos finais de semana Salário: R$ 1.600,00 Benefícios que fazem a diferença: Vale-transporte; Vale-refeição e/ou alimentação; Assistência médica e odontológica; Seguro de vida e auxílio funeral; Auxílio creche/babá e auxílio para criança com deficiência; Descontos em produtos e academias; Parcerias educacionais com descontos em cursos; Plano de carreira com oportunidades reais de crescimento. Local de trabalho: Presencial - Av. Cecília Lottenberg, Chácara Santo Antônio (Zona Sul Se você acredita no poder da empatia e quer fazer parte de um time que valoriza o atendimento com propósito

Gerente de Vendas B2B (Manager I, B2B Sales) **Vaga Bilíngue em inglês, obrigatório nível avançado (será aplicado o teste para validação).** Ter disponibilidade para atuar de forma presencial no Morumbi. Obrigatório mínimo de 05 anos de experiência em cargos de liderança. O salário da vaga é de R$ 14\.000,00 \+ Bônus trimestral e PLR Benefícios: Assistência médica opcional: Amil S750 \- Apartamento \- nacional, sem custos para o titular e dependentes. Assistência odontológica opcional: Metlife Special, sem custos para o titular e R$27,48 para dependentes. Não há coparticipação. Vale Transporte Vale refeição; R$ 22,70 Seguro de vida, sem custo REQUISITOS: Experiência comprovada em função de vendas. Paixão por experiência do cliente e por impulsionar resultados da equipe. Experiência em operações e construção de estratégias. Excelente histórico em coaching e desenvolvimento de equipes. Histórico consistente no desenvolvimento e retenção de talentos. Experiência em maximização de receita por meio de melhores práticas. Experiência com Salesforce.com ou CRM similar. Experiência na resolução de problemas atuando como gestor. Habilidades em gestão de mudanças. O **Gerente de Vendas** é responsável por supervisionar a gestão da(s) equipe(s) que dão suporte às contas, com o objetivo de impulsionar a geração de receita e o crescimento do negócio. Atua na liderança de equipes de vendas, sendo responsável por direcionar o desempenho do time por meio de ações focadas no sucesso do cliente (onboarding, adoção, checagens de saúde e voz do cliente) e/ou em iniciativas de retenção de receita (renovações de contratos de produtos/serviços, extensões, upsell e expansão). Também é responsável por gerenciar, construir e desenvolver relacionamentos estratégicos com clientes, mantendo um nível equilibrado de engajamento com o Diretor de Vendas e com o cliente externo. **Descrição da Função** Liderar a equipe para atingir metas específicas de negócios e cumprir os objetivos de desempenho estabelecidos de forma semanal, mensal e trimestral, garantindo altos níveis de satisfação do cliente. Fornecer previsões de vendas precisas e contínuas, assegurando que os dados registrados no CRM estejam corretos e atualizados. Atuar como facilitador, removendo obstáculos e auxiliando a equipe na resolução de desafios para apoiar oportunidades de vendas. Monitorar e impulsionar o tempo de chamadas e a produtividade da equipe, realizando revisões semanais de desempenho e sessões semanais de coaching com todos os membros do time. Analisar dados, desempenho e tendências da experiência do cliente para desenvolver estratégias de vendas e boas práticas para clientes ou territórios específicos. Manter\-se atualizado sobre os desenvolvimentos nos serviços ao cliente e no mercado, garantindo que a equipe esteja informada sobre as últimas tendências e movimentações do setor. Atuar como ponto de escalonamento para os clientes, respondendo prontamente a quaisquer problemas. Manter um nível equilibrado de comunicação com o Diretor de Vendas e com o cliente externo, assegurando que o relacionamento estratégico seja fortalecido e desenvolvido. Trabalhar com o contato do cliente em relatórios e previsões. Garantir que a equipe compreenda e atinja as metas do plano operacional, os objetivos de vendas e as metas de desempenho do cliente (CPTs). Coordenar incentivos da equipe e fundos de incentivo de desempenho em vendas. Estabelecer parcerias e construir relacionamentos comerciais com todos os parceiros, assegurando que as expectativas dos clientes sejam atendidas. Escolaridade Mínima: Pós\-graduação \- Especialização/MBA

A **Rede de Farmácias São João** é a **maior rede de farmácias do Sul do Brasil**, com mais de **1\.250 lojas** espalhadas pelos estados do **RS, SC e PR**, e um time com cerca de **23 mil colaboradores**. Estamos em plena expansão, consolidando cada vez mais nossa liderança no varejo farmacêutico da região. Venha fazer parte dessa história de sucesso! Aqui, você encontra o espaço ideal para se desenvolver e crescer junto com a gente! Oportunidade presencial em Passo Fundo/RS. **Responsabilidades e atribuições** **Principais atividades:** * Apoiar nas rotinas administrativas do setor; * Organizar e arquivar documentos físicos e digitais; * Lançar e atualizar informações em planilhas e sistemas internos; * Auxiliar no controle de contratos, notas fiscais e documentos financeiros; * Apoiar no atendimento telefônico e via e\-mail; * Dar suporte na elaboração de relatórios, controles e apresentações; * Contribuir para a melhoria e organização dos processos administrativos. **Requisitos e qualificações** **Competências desenvolvidas no estágio:** * Estar cursando a partir do 5º semestre de **Administração ou áreas de tecnologia**; * Disponibilidade para estagiar 30h semanais (6h diárias); * Conhecimento básico de Pacote Office. * Organização e gestão do tempo; * Comunicação profissional; * Trabalho em equipe; **Informações adicionais** * Bolsa de estágio de R$11,36/h; * Restaurante no local sem custo; Vale\-transporte. * A **Rede de farmácias São João** é a maior rede do varejo farmacêutico do Sul do Brasil, a 4ª maior do país e está em fase de consolidar ainda mais sua liderança com forte plano de expansão. Contamos com mais 1\.200 lojas em mais de 300 municípios nos 3 estados do Sul (RS, SC e PR), com mais de 23 mil colaboradores engajados com o propósito de cuidar da saúde das pessoas. Para dar suporte a essa grande estrutura, contamos com dois modernos centros de operações localizados em Passo Fundo/RS e Gravataí/RS, que garantem mais agilidade e eficiência em nossa logística e distribuição. **Nossa missão**: Oportunizar saúde e qualidade de vida, garantindo o crescimento e a perpetuidade do negócio. **Nossa visão**: Ser reconhecida por nossa capacidade de servir, crescer e compartilhar, valorizando as pessoas e promovendo a saúde de forma sustentável. **Nossos valores**: Agilidade, comprometimento, determinação, disciplina, espírito de equipe, inovação, resiliência e obstinação por resultados. Venha se desenvolver e crescer com a gente! Impulsione a sua carreira na rede de farmácias líder do sul do Brasil !!! **\#VemSerSaoJoao**

Atender os clientes de forma cortês e eficiente Preparar e servir café e outras bebidas conforme padrões da empresa Manter a limpeza e organização da cafeteria Realizar vendas de produtos adicionais Receber e conferir os pedidos dos clientes Contribuir para a satisfação e fidelização dos clientes Experiência prévia em atendimento ao cliente Conhecimento em preparo de café e bebidas quentes Boa comunicação e habilidades interpessoais Conhecimento em técnicas de vendas

**Quais as responsabilidades do cargo?** * Atendimento de clientes * Abastecimento de veículos * Calibração de pneus * Verificação nível de água e fluídos **O que buscamos?** * Ensino médio completo ou em andamento * Experiência na função será um diferencial * Disponibilidade de deslocamento * Plano de Saúde * Cesta básica * Desconto no valor do combustível * Oportunidade de crescimento Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Pagamento: R$1\.700,00 \- R$2\.000,00 por mês Benefícios: * Auxílio\-combustível * Cesta básica * Convênios e descontos comerciais * Estacionamento gratuito * Vale\-transporte

Organizar e executar atividades de apoio aos processos da organização. - Elaborar, organizar e controlar documentos da organização. Providenciar recursos para o funcionamento administrativo, conforme solicitações; Realizar atendimento a clientes internos e externos por meio de diferentes canais de comunicação; Receber e dar andamento as solicitações recebidas dos diversos setores da empresa Auxiliar na atualização de diferentes documentos administrativos conforme demanda Salário: R$ 1.215,91 Benefícios: Tíquete Alimentação, Vale Transporte Regime de contratação: APRENDIZ Horário: MANHÃ - 08:00 ÁS 13:00 Candidatos que já tenham terminado o ensino médio, de 18 á 24 anos , que seja comprometido , responsável , pontual e tenha vontade de aprender Benefícios Tíquete Alimentação, Vale Transporte Regime de Contratação Estágio

**OPORTUNIDADE DE EMPREGO – PASSO FUNDO** A Consultoria New Talent está selecionando para a vaga de: Auxiliar Administrativo – Recepcionista **Sobre a vaga:** Buscamos alguém organizado(a), comunicativo(a) e acolhedor(a) para atuar como elo entre a organização da agenda, o atendimento aos pacientes e o suporte administrativo. A função garante fluidez, precisão e empatia no atendimento, além de alinhamento entre as áreas clínica, recepção e agendamento. **Horário de Trabalho:** Segunda a sexta\-feira 07:30 às 17:30 Presencial – Passo Fundo 40h semanais **Salário e Benefícios:** * R$ 2\.200,00 * R$ 230,00 de Auxílio Alimentação * Plano de saúde Unimed após 3 meses de experiência **Interessados(as):** **Encaminhar currículo para o WhatsApp: (54\) 9 9638\-9434** Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$1\.591,40 \- R$2\.300,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Vale\-alimentação

Estamos em busca de um Auxiliar de Orçamentos para se juntar ao nosso time na CMK GLOBAL. Como Auxiliar de Orçamentos, você será fundamental na elaboração e análise de orçamentos para diversos projetos. Sua responsabilidade principal será garantir a precisão e a viabilidade financeira dos orçamentos, colaborando com a equipe de projetos para garantir que todos os custos estejam corretamente calculados e que os prazos sejam respeitados. Você deve ter uma formação sólida em administração, economia ou áreas correlatas. Experiência prévia em orçamentos ou trabalhos similares é um diferencial. Suas habilidades de organização, atenção aos detalhes e capacidade analítica serão essenciais para o sucesso nesta função. Além disso, você deve ser capaz de trabalhar em um ambiente dinâmico e de alta demanda, com foco em entregar resultados de alta qualidade. A CMK GLOBAL valoriza a comunicação clara e a colaboração em equipe. Portanto, habilidades de comunicação eficazes e a capacidade de trabalhar em conjunto com diferentes departamentos são fundamentais. Você deve estar preparado para aprender e se adaptar rapidamente, já que o ambiente de trabalho pode ser desafiador e em constante mudança. Se você está procurando uma oportunidade para aplicar suas habilidades de orçamento e crescer profissionalmente em um ambiente de trabalho desafiador e inovador, esta é a chance perfeita. Junte-se à CMK GLOBAL e faça parte de uma equipe dedicada a alcançar resultados excepcionais. Aguardamos seu interesse e sua candidatura para esta posição.

Sobre a vaga repara e restaura carrocerias de veículos, restaurando sua forma original após acidentes, amassados ou desgaste. Isso inclui desamassar peças, substituir partes danificadas, soldar, alinhar e preparar a superfície para pintura. O objetivo final é restaurar a estética e a segurança estrutural do carro. experiência na função , pontualidade Benefícios Assistência Médica / Medicina em grupo, Tíquete Refeição, Cesta Básica, Estacionamento, Combustível, Vale Transporte Horário 07:00 ás 17:00 seg á sex Regime de Contratação CLT (Efetivo)

Atuar como parceiro estratégico das áreas de negócio, promovendo ações voltadas ao desenvolvimento humano, cultura organizacional, engajamento, clima e performance. Identificar demandas de RH e apoiar os gestores na gestão de pessoas com foco em resultados, clima organizacional e desenvolvimento de talentos. DESCRIÇÃO DAS PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES: > Realizar integração de colaboradores (temporariamente) > Atuar como HR Business Partner (HRBP) junto às áreas, identificando necessidades de desenvolvimento, clima e gestão de desempenho; > Apoiar a implementação e acompanhamento de programas de DHO: avaliações de desempenho, PDI, sucessão, cultura, trilhas de desenvolvimento e engajamento; > Coletar e analisar indicadores de RH e propor planos de ação com base nos resultados (turnover, absenteísmo, clima, produtividade, etc.); > Realizar diagnósticos organizacionais e acompanhar planos de melhoria contínua junto aos gestores; > Participar da construção e execução de programas de desenvolvimento de lideranças, talentos e equipes; > Atuar como facilitador ou apoio em treinamentos internos (comportamentais ou técnicos); > Apoiar iniciativas de clima e cultura, como pesquisas internas, escuta ativa e ações de endomarketing; > Realizar reuniões com gestores e colaboradores para apoio em temas de desempenho, conflitos, engajamento e desenvolvimento; > Colaborar com outras áreas de RH (R&S, T&D, Cargos & Salários, Comunicação Interna, DP) para garantir uma jornada completa ao colaborador; Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Tíquete Refeição, Vale Transporte. Regime de Contratação CLT (Efetivo)