* Elaborar lista de quebra de permanências, conforme definições dos convênios (7/7 dias, 10/10 dias, dentre outros), para ser enviada ao Faturamento e às Unidades Produtivas; Enviar aos médicos auditores da central de guias os pacientes que necessitam de prorrogações ou solicitação de procedimentos, materiais ou medicamentos; Executar análise das guias iniciais liberadas checando a necessidade de complementação de prorrogações, procedimentos, materiais ou medicamentos, visando à complementação da mesma para efetiva liberação. Zelar pela integridade física própria, de sua equipe, terceiros entre outros, adotando e multiplicando atitudes de prevenção de riscos e promoção da qualidade da saúde em geral; Registrar e/ou encaminhar ao setor responsável, quando requerido, as solicitações pertinentes dos clientes e visitantes, buscando solucionar/esclarecer as questões colocadas e prestar um atendimento humanizado; Apoiar na implantação de melhorias de acordo com as necessidades do setor, atendendo às expectativas da Rede Mater Dei de Saúde, quanto aos índices de produtividade, redução dos custos e maximização dos resultados, a fim de cumprir com os requisitos da cadeia cliente fornecedor; Responder pela qualidade, confiabilidade e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade, mantendo o sigilo/confidencialidade sobre assuntos relacionados às atividades da Rede Mater Dei de Saúde, zelando pela segurança e direito dos clientes; Conhecer, aplicar, promover e sugerir normas e condutas voltadas para a segurança no trabalho e preservação ambiental, participando dos programas promovidos pela Rede Mater Dei de Saúde, contribuindo para a eliminação de situações que possam representar riscos de acidentes no trabalho e degradação do meio ambiente; Zelar pela conservação dos bens patrimoniais, solicitando manutenção, reparo e/ou reposição, sempre que necessário; Apoiar o gestor/líder imediato em assuntos inerentes ao seu setor de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas; Executar outras atividades correlatas, a critério do gestor/líder imediat Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$1\.518,00 \- R$2\.400,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Assistência odontológica * Vale\-alimentação * Vale\-refeição * Vale\-transporte