Assistente de desenvolvimento humano

Empresa
Descrição
Descrição: * Formação superior completa ou em andamento em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou área relacionada. * Experiência prévia em recursos humanos, treinamento ou áreas afins será considerada uma vantagem. * Conhecimento básico em práticas de desenvolvimento humano e gestão de pessoas. * Habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de transmitir informações de forma clara e concisa. * Fortes habilidades organizacionais, com capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e cumprir prazos. * Capacidade de trabalhar em equipe, colaborar efetivamente com outros departamentos e estabelecer relacionamentos de trabalho positivos. * Conhecimento básico de pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) e sistemas de gerenciamento de informações. * Demonstração de iniciativa, proatividade e desejo de aprendizado contínuo. * Sensibilidade e capacidade de lidar com informações confidenciais de forma sigilosa. * Auxiliar na identificação das necessidades de treinamento e desenvolvimento dos funcionários, por meio de pesquisas, análise de desempenho e feedbacks. * Apoiar na criação e implementação de programas de treinamento e desenvolvimento, incluindo o desenvolvimento de materiais, logística e coordenação de participantes. * Participar da organização, construção de conteúdo e ministração de seminários e eventos de treinamento. * Auxiliar no processo de gestão de desempenho, coletando dados, preparando relatórios e auxiliando na organização de revisões de desempenho e realizando medidas de intervenção. * Contribuir para a elaboração e revisão de políticas, procedimentos e manuais relacionados ao desenvolvimento humano. * Realizar pesquisas e análises de melhores práticas e tendências em desenvolvimento humano, fornecendo recomendações para melhoria dos programas existentes. * Manter registros atualizados de todas as atividades relacionadas ao desenvolvimento humano. 2512150202201866188
Publicado por

João Silva
Indeed · HR


