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Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja! \n\n\n\n \n\nJuntos, vamos mais longe! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** \n\nAnalisar informações cadastrais, bem como documentos de comprovação de renda, patrimônio do sócio e propostas de crédito em geral. Emitir parecer sobre propostas empréstimos, processando operações de crédito, investimento e serviços bancários, por meio de interpretação da legislação replicada nos processos e sistemas de concessão de crédito a fim de proceder a orientação técnica aos gestores sobre operações analisadas com base nas informações disponíveis, visando contribuir para o alcance dos objetivos estipulados pela Cooperativa.\n\n **Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino Superior Completo;\n* Desejável Pós Graduação em Gestão, ou Controladoria e Auditorias;\n* Experiência em instituições financeiras ou em análise de crédito;\n* Desejável CPA 10\\.\n\n **Informações adicionais** **Nossos benefícios:**\n\n\nVale Alimentação/Refeição\n\n\nVale Transporte\n\n\nPlano de Saúde Unimed (Após experiência)\n\n\nDay off no aniversário\n\n\nPrograma de Participação nos Resultados\n\n\nSeguro de vida\n\n\nUniforme\n\n\nProgramas de Desenvolvimento\n\n\nLicenças estendidas\n\n### **30 anos de história, 1 milhão de cooperados e muitas oportunidades para crescer com a gente!**\n\nNascemos no interior do Paraná em 1995 com um grande propósito: **ser e fazer a diferença**. Ao longo dessa trajetória, nos tornamos uma das **principais Cooperativas de Crédito do Brasil**, impactando vidas por meio do cooperativismo.\n\n\nHoje, estamos em 19 estados brasileiros, com mais de **11 mil colaboradores**, sempre fornecendo soluções financeiras com excelência e gerando desenvolvimento para cooperados, empreendimentos e comunidades. Acreditamos no poder das pessoas e as colocamos no centro de tudo. Agimos com **leveza, humildade e simplicidade**, certos de que é em cada um dos colaboradores que nasce a força para fazer a missão da Cresol acontecer com **sustentabilidade**.\n\n \n\nHá 6 anos consecutivos, somos reconhecidos pelo **Great Place to Work (GPTW)** como uma das melhores empresas para trabalhar, reforçando nosso compromisso com um ambiente que valoriza pessoas, relacionamento e desenvolvimento.\n\n **Aqui, você encontra:**\n\n* \\> Oportunidades reais de desenvolvimento profissional e pessoal;\n* \\> Programas de capacitação e incentivo à liderança;\n* \\> Um ambiente colaborativo, diverso e inclusivo, onde cada pessoa pode ser autêntica;\n* \\> Espaço para inovar e contribuir com projetos que fazem a diferença no mundo.\n\n \n\n**Por que escolher a Cresol para sua carreira?**\n\n\nPorque valorizamos **relacionamento, propósito e desenvolvimento**. Cada colaborador faz parte de uma história que já transformou milhares de vidas, e pode transformar a sua também.\n\n \n\n**Venha construir o futuro com a gente!**\n\n\nConfira nossas vagas e junte\\-se a essa trajetória de sucesso!","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766595038000","seoName":"credit-analyst-cooperative-cresol-interaction","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-concordia/cate-other13/credit-analyst-cooperative-cresol-interaction-6484416489958512/","localIds":"24","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ae2cbf48-360e-43c8-a8c8-6724a3860e92","sid":"32f1de94-f3b8-426b-beaa-aed05c92402c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Análise de crédito e documentos"," Ensino superior completo"," Experiência em instituições financeiras"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Santa Catarina","unit":null}]},"addDate":1766595038278,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"R. 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Dos momentos mais simples até os mais especiais, nós ajudamos a deixar a vida de muitos pets mais saudável e saborosa.\n\n\n**Descrição do Cargo**\n----------------------\n\n\n\nAuxiliar na gestão de férias da área (avos vencidos, agendamentos em sistema, cronograma). \n\nRealizar agendamento de férias em sistema. \n\nRealizar digitalização e lançamento medidas disciplinares em sistema. \n\nRealizar o preenchimento das justificativas de jornadas irregulares, coleta de assinaturas e envio ao RH (transação SAP). \n\nAuxiliar gestor no fluxo de movimentação em sistema. \n\nRealizar preenchimento do controle de faltas no caderno de acompanhamento da área. \n\nApoiar o gestor na gestão de ponto da área. \n\nRealizar preenchimento e coleta de assinaturas em planilhas de pausas e rodizios dos setor. \n\nOrientar colaboradores quanto ao cronograma de periódicos da semana conforme agenda da medicina ocupacional,auditoria, campanhas semanais. \n\nRealizar coleta de digital de 100% dos 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Somos a 8ª maior cooperativa do Sistema Sicredi e a 12ª das cooperativas do Brasil! \n\n\n\n \n\nSomos Great Place to Work pela 5ª vez consecutiva e somos a melhor cooperativa de crédito para se trabalhar na América Latina por uma razão muito simples: no nosso modelo de negócio, as pessoas estão no centro!\n\n \n\nNossa Sede Administrativa está localizada na cidade de Erechim/RS.\n\n \n\nEstamos presentes em 69 agências, somos mais de 800 colaboradores e 203 mil associados.\n\n **Juntos, temos o propósito de construir uma sociedade mais próspera e fazer a diferença na vida das pessoas e comunidades em que estamos presentes.**\n\n \n\nVocê se identifica com a cultura cooperativa e quer construir uma sociedade mais próspera junto com a gente?\n\n \n\nEntão confira está oportunidade e venha fazer parte!\n\n **Oportunidade Interna e Externa**\n\n\n\\#LI\\-DP1\n\n\n\\#LI\\-onsite\n\n******Pacote de Remuneração e Benefícios:**\n\n \n\nRemuneração Fixa compatível com o cargo e experiência exigida;\n\n\nGratificações semestrais;\n\n\nPrograma de Participação nos Resultados que variam de acordo com os seus resultados e metas alcançadas;\n\n\nVale Alimentação/Refeição;\n\n\nPlano de Saúde Unimed para colaborador e cônjuge;\n\n\nPrevidência Privada de até 8% (você contribui com mesmo %)\n\n\nAuxílio Educação conforme política interna;\n\n\nDayoff para aniversário;\n\n\nAuxílio Creche/Babá;\n\n\nSeguro de vida em grupo;\n\nApoio à Atividade Física \\| Weelhub (Gympass);\n\n\nPlataforma de Treinamentos \\- Sicredi Aprende, com diversos cursos;\n\n\nVitta \\- Telemedicina \\| Nutrição \\| Psicologia \\| Subsídio Medicamento\n\n\nOptum \\- Sempre Bem (Apoio e orientação Psicológica, Jurídica e Financeira);\n\n\nZenklub \\- Bem estar emocional (Coaching, nutrição, terapia holística, psicologias e psicanálise).\n\n\nAdicional por tempo de serviço;\n\n\nCesta natalidade ICATU;\n\n\nAções de Valorização e Comemoração;\n\n \n\nA certificação da **Anbima**, CPA\\-20 é um requisito importante para esta oportunidade.\n\n\nAcesse o site www.anbima.com.br e entenda mais sobre o assunto.\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Consultor financeiro:** A partir de dados da carteira, apresentar e ofertar as nossas soluções financeiras, entendendo o momento de vida do associado, a fim de efetivar as negociações. Apoiar o associado na tomada de decisões sobre produtos e serviços financeiros, criando estratégias para a vida financeira e gerando impacto positivo na comunidade.\n\n**Gestão de carteira de associados:** Responder pela administração e desenvolvimento da carteira de associados predominantemente *agro*, cumprindo agenda comercial. Apresentando soluções financeiras adequadas às necessidades dos associados. Realizar o acompanhamento de indicadores da sua carteira e elaborar as estratégias para a sua manutenção e crescimento, visando o atendimento do planejamento estratégico.\n\n**Atendimento e Prospecção**: Prospectar novos associados, buscando conhecer o ramo da atividade desempenhada por eles. Apresentar o Sicredi, realizando visitas externas e proporcionando um atendimento diferenciado.\n\n\n**Facilitador digital:** Auxiliar os associados com a sua \"inclusão digital\". Ser agente da mudança do associado, oferecendo orientações para que utilize da melhor forma os serviços digitais disponíveis.\n\n**Cobrança:** Realizar a cobrança das operações em situações de inadimplência, conforme os prazos de negociação, controlando os níveis de endividamento da carteira e elaborar medidas de resolução.\n\n **Ser um promotor do cooperativismo.**\n\n**Participação em feiras, eventos e condução de momentos externos (programas de relacionamento).**\n\n **Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino superior completo.\n* Especialização, MBA, será considerado um diferencial nas áreas de gestão financeira, ou áreas afins;\n* Necessário a CPA\\-20 (após a contratação prazo de 120 dias para obter a certificação.);\n* Experiência com carteira de associados/clientes em instituições financeiras;\n* Necessário conhecimento em produtos e serviços financeiros;\n* Disponibilidade de locomoção na região de atuação da agência;\n* Desejável que resida em **Concórdia/SC** ou cidades próximas.\n\n \n\n**Informações adicionais** **Muito prazer, nós somos o Sicredi.**\n\n \n\nNossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de **mais de 50 mil pessoas colaboradoras**. 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Benvenuto Riviera, 454 - Parque de Exposicao, Concórdia - SC, 89700-000, Brazil","infoId":"6461203078476912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Auxiliar de Depósito - Concórdia- SC","content":"**Benefícios:**\n\n– Plano de Cargos e Salários;\n\n– Unimed (após 6 meses de empresa);\n\n– Vale\\-transporte (desconto de 6% do salário) caso seja necessário;\n\n– Programa de Alimentação do Trabalhador (Vale \\- Refeição);\n\n– Seguro de vida;\n\n– Auxílio para estudos e treinamentos conforme orçamento do setor e da empresa.\n\n**Requisitos Mínimos:**\n\n– Ensino fundamental completo ou cursando o ensino médio;\n\n**Requisitos Desejáveis:**\n\n– Possuir conhecimento sobre informática (editor de textos, planilhas eletrônicas, apresentações e internet);\n\n– Possuir conhecimento sobre os produtos comercializados pela empresa (autopeças);\n\n– Possuir habilidade com a armazenagem dos produtos.\n\n**Principais atividades:**\n\n**Sumário (atividades resumidas):** Efetuar o recebimento, estocagem, separação, embalagem e expedição de mercadorias para os clientes.\n\n**Categorias:**\n\n– Efetuar o recebimento, estocagem, separação, embalagem e expedição de mercadorias para os clientes;\n\n– Conferir os volumes de acordo com a NF, armazenar e fazer a entrada no sistema, para garantir a reposição do estoque;\n\n– Repor as mercadorias que estão em falta nas prateleiras utilizando o que estiver estocado no subestoque, para garantir que não ocorra falta de produtos nas áreas de separação, sempre que necessário;\n\n– Separar as mercadorias de acordo com os pedidos de vendas e reposição (matriz e CDs), para dar vasão aos produtos e encaminhar para embalagem;\n\n– Conferir, embalar e gerar a NF das mercadorias para clientes de acordo com o pedido, através de um procedimento padrão, com a finalidade de encaminhar para expedição, sempre que houver demanda;\n\n– Organizar o conjunto de mercadorias na forma de pallets visando encaminhar ao 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Para saber um pouco mais acesse o site www.bureauveritas.com.br\n\n \n\nPrincipais Responsabilidades:\n\n* Acompanhar em obras de Subestação, atividades relacionadas a segurança do trabalho;\n* Realizar inspeções e acompanhamentos de segurança das equipes contratadas;\n* Multiplicador de treinamentos e políticas de segurança do trabalho.\n\n\nO que buscamos:\n\n* Técnico de Segurança do Trabalho com, no mínimo, um ano de experiência em Subestação\n* CNH B em dia\n\n \n\nO que nós podemos oferecer:\n\n\nEsta é uma ótima oportunidade para desenvolver sua carreira, trabalhando em uma equipe de especialistas. 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Respeitamos e valorizamos cada indivíduo, reconhecendo que nossas diferenças nos tornam mais fortes e mais capazes de alcançar nossos objetivos.\n\n \n\nSe esta for uma oportunidade do seu interesse, encorajamos que você se inscreva mesmo que não atenda 100% dos requisitos.\n\n \n\nAo participar deste processo de recrutamento \\& seleção, do Bureau Veritas Brasil, o(a) candidato(a) declara:\n\n\nEstar em condições técnicas e operacionais, no que tange à ergonomia, estação de trabalho e velocidade de conexão internet para desempenhar, quando necessário, o trabalho remoto “home office”;\n\n\nO Bureau Veritas está em conformidade com a Constituição Federal brasileira (no inc. V do seu art. 5o.inc. XXVIII, a, do art. 5o) bem como, a Lei nº 13\\.709/18, que dispõe sobre o Tratamento e Proteção de Dados Pessoais (LGPD). 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Carmelo Zocolli, 133 - Capinzal, SC, 89665-000, Brazil","infoId":"6460012224806612","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"#1164 - Analista de Recursos Humanos (Generalista) - Capinzal/SC","content":"**Requisitos:**\n\n\nResidir na cidade ou região;\n\n\nExperiência comprovada na área;\n\n\nGraduação em RH ou áreas afins;\n\n\nPerfil dinâmico, proativo e comunicativo;\n\n\nConhecimento das rotinas de DP e R\\&S.\n\n**Atribuições:**\n\n\nAtuar em questões de Departamento Pessoal;\n\n\nRealizar o processo de recrutamento e seleção;\n\n\nParticipar dos processos de desenvolvimento da empresa;\n\n\nAtender as solicitações e sanar as dúvidas dos colaboradores;\n\n\nFazer a integração e acompanhar a adaptação dos novos colaboradores;\n\n\nFazer entrevistas online e presencial e acompanhar os candidatos durante o processo;\n\n\nRealizar demais atividades conforme a demanda.\n\n**Jornada:**\n\n\nDe segunda a sexta\\-feira \\- horário a combinar.\n\n\nA empresa oferece remuneração compatível com a função e o mercado.\n\n\n \n\nEscolaridade Mínima: Ensino Superior","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764688455000","seoName":"analista-de-recursos-humanos-generalista-capinzal-sc","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-concordia/cate-consulting-generalist-hr/analista-de-recursos-humanos-generalista-capinzal-sc-6460012224806612/","localIds":"2005","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2d9d032d-7a57-4a10-9dc8-934007a0751a","sid":"32f1de94-f3b8-426b-beaa-aed05c92402c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Human resources generalist role","Dynamic and proactive profile","Monday to Friday schedule"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Capinzal,Santa Catarina","unit":null}]},"addDate":1764688455063,"categoryName":"Consultoria e RH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"R. Tiradentes, 129, Ipumirim - SC, 89790-000, Brazil","infoId":"6458584361997012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Negócios PJ | Cresol Interação | Agência Ipumirim (SC)","content":"Venha fazer a diferença com a gente! \n\n\n\n \n\nEstamos em busca de um(a) **Gerente de Negócios PJ** para fortalecer ainda mais o nosso time!\n\n \n\nSe você acredita no poder do trabalho em equipe, na construção de um ambiente colaborativo e no impacto positivo que pode gerar na comunidade, essa oportunidade é para você!\n\n\nAqui na Cresol, crescimento é sobre desenvolver talentos, fortalecer conexões e criar um ambiente onde cada pessoa se sinta valorizada. Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja! \n\n\n\n \n\nJuntos, vamos mais longe! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** \n\nRealizar as atividades comerciais da carteira do segmento Pessoa Jurídica, desenvolvendo estratégias e ações para executar o planejamento proposto, visando o alcance dos resultados e a satisfação do cooperado.\n\n **Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino Superior Completo;\n* Experiência em Gestão Empresarial, Mercado Financeiro, Negócios, Finanças ou áreas afins;\n* Experiência profissional na área de negócios com atendimento ao público PJ;\n* CPA 10, CPA 20 ou CEA;\n* CNH B e disponibilidade para viagens.\n\n **Informações adicionais** **Nossos benefícios:**\n\n\nVale Alimentação/Refeição\n\n\nAuxílio Educação\n\n\nPlano de Saúde Unimed (Após experiência)\n\n\nDay off no aniversário\n\n\nPrograma de Participação nos Resultados\n\n\nSeguro de vida\n\n\nUniforme\n\n\nProgramas de Desenvolvimento\n\n\nLicenças estendidas\n\n### **30 anos de história, 1 milhão de cooperados e muitas oportunidades para crescer com a gente!**\n\nNascemos no interior do Paraná em 1995 com um grande propósito: **ser e fazer a diferença**. Ao longo dessa trajetória, nos tornamos uma das **principais Cooperativas de Crédito do Brasil**, impactando vidas por meio do cooperativismo.\n\n\nHoje, estamos em 19 estados brasileiros, com mais de **11 mil colaboradores**, sempre fornecendo soluções financeiras com excelência e gerando desenvolvimento para cooperados, empreendimentos e comunidades. Acreditamos no poder das pessoas e as colocamos no centro de tudo. Agimos com **leveza, humildade e simplicidade**, certos de que é em cada um dos colaboradores que nasce a força para fazer a missão da Cresol acontecer com **sustentabilidade**.\n\n \n\nHá 6 anos consecutivos, somos reconhecidos pelo **Great Place to Work (GPTW)** como uma das melhores empresas para trabalhar, reforçando nosso compromisso com um ambiente que valoriza pessoas, relacionamento e desenvolvimento.\n\n **Aqui, você encontra:**\n\n* \\> Oportunidades reais de desenvolvimento profissional e pessoal;\n* \\> Programas de capacitação e incentivo à liderança;\n* \\> Um ambiente colaborativo, diverso e inclusivo, onde cada pessoa pode ser autêntica;\n* \\> Espaço para inovar e contribuir com projetos que fazem a diferença no mundo.\n\n \n\n**Por que escolher a Cresol para sua carreira?**\n\n\nPorque valorizamos **relacionamento, propósito e desenvolvimento**. 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Se você deseja fazer parte da nossa equipe, não deixe essa oportunidade passar.\n\n\n**Descrição do Cargo**\n----------------------\n\n\n* Apoiar na triagem de currículos e convocação de candidatos\n* Auxiliar na organização e condução de entrevistas e dinâmicas\n* Atualizar controles e planilhas de acompanhamento de processos seletivos\n* Dar suporte na divulgação de vagas em canais internos e externos\n* Auxiliar na recepção de candidatos e organização de eventos de recrutamento\n* Contribuir com ideias e melhorias nos processos da área\n**Formação Acadêmica**\n----------------------\n\n\n\nEstar cursando ensino superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins\n\n**Requisitos Desejáveis**\n-------------------------\n\n\n* Conhecimento básico em Pacote Office (Excel, Word, Outlook)\nInscreva\\-se agora e faça parte da BRF!","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1763034480000","seoName":"internship-senior-level-recruitment-and-selection-concordia-sc","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-concordia/cate-recruitment-agency/internship-senior-level-recruitment-and-selection-concordia-sc-6438841351693112/","localIds":"24","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3d652c84-e7b5-43d3-befe-5f9988fa4b7f","sid":"32f1de94-f3b8-426b-beaa-aed05c92402c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Support in resume screening","Assist in organizing interviews","Contribute to process improvements"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Santa Catarina","unit":null}]},"addDate":1763034480600,"categoryName":"Recrutamento- Agência","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"R. 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Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja! \n\n\n\n \n\nJuntos, vamos mais longe! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** \n\nRealizar a gestão da agência acompanhando a prospecção do negócio por meio das estratégias comerciais, gestão de pessoas e indicadores, visando a entrega de resultado,um bom desenvolvimento da equipe e garantindo a essência da Cresol.\n\n **Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino Superior Completo;\n* Pós\\-Graduação em Mercado Financeiro, Agronegócio, Negócios, Finanças e/ou Gestão de Pessoas;\n* Experiência na função e em Gestão de equipes;\n* CPA 10, CPA 20 ou CEA;\n* CNH B e ter disponibilidade para viagens.\n\n **Informações adicionais** **Nossos benefícios:**\n\n\nVale Alimentação/Refeição\n\n\nAuxílio Educação\n\n\nPlano de Saúde Unimed (Após experiência)\n\n\nDay off no aniversário\n\n\nPrograma de Participação nos Resultados\n\n\nSeguro de vida\n\n\nUniforme\n\n\nProgramas de Desenvolvimento\n\n\nLicenças estendidas\n\n### **30 anos de história, 1 milhão de cooperados e muitas oportunidades para crescer com a gente!**\n\nNascemos no interior do Paraná em 1995 com um grande propósito: **ser e fazer a diferença**. Ao longo dessa trajetória, nos tornamos uma das **principais Cooperativas de Crédito do Brasil**, impactando vidas por meio do cooperativismo.\n\n\nHoje, estamos em 19 estados brasileiros, com mais de **11 mil colaboradores**, sempre fornecendo soluções financeiras com excelência e gerando desenvolvimento para cooperados, empreendimentos e comunidades. Acreditamos no poder das pessoas e as colocamos no centro de tudo. Agimos com **leveza, humildade e simplicidade**, certos de que é em cada um dos colaboradores que nasce a força para fazer a missão da Cresol acontecer com **sustentabilidade**.\n\n \n\nHá 6 anos consecutivos, somos reconhecidos pelo **Great Place to Work (GPTW)** como uma das melhores empresas para trabalhar, reforçando nosso compromisso com um ambiente que valoriza pessoas, relacionamento e desenvolvimento.\n\n **Aqui, você encontra:**\n\n* \\> Oportunidades reais de desenvolvimento profissional e pessoal;\n* \\> Programas de capacitação e incentivo à liderança;\n* \\> Um ambiente colaborativo, diverso e inclusivo, onde cada pessoa pode ser autêntica;\n* \\> Espaço para inovar e contribuir com projetos que fazem a diferença no mundo.\n\n \n\n**Por que escolher a Cresol para sua carreira?**\n\n\nPorque valorizamos **relacionamento, propósito e desenvolvimento**. 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Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja! \n\n\n\n \n\nJuntos, vamos mais longe! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** \n\nGarantir e maximizar o resultado da Cresol mantendo sua essência, direcionando a média liderança no desenvolvimento de suas equipes e cooperados, a fim de gerar os resultados planejados.\n\n **Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas afins;\n* Pós\\-Graduação ou MBA em Cooperativismo, Negócios, Gestão de Pessoas ou áreas afins;\n* Experiência em Instituição Financeira Cooperativa;\n* CNH B e disponibilidade para viagens;\n* CPA 10, CPA 20 ou CEA.\n\n **Informações adicionais** **Nossos benefícios:**\n\n\nVale Alimentação/Refeição\n\n\nVale Transporte\n\n\nPlano de Saúde Unimed (Após experiência)\n\n\nDay off de aniversário\n\n\nPrograma de Participação nos Resultados\n\n\nSeguro de vida\n\n\nUniforme\n\n\nProgramas de Desenvolvimento\n\n\nLicenças estendidas\n\n### **30 anos de história, 1 milhão de cooperados e muitas oportunidades para crescer com a gente!**\n\nNascemos no interior do Paraná em 1995 com um grande propósito: **ser e fazer a diferença**. Ao longo dessa trajetória, nos tornamos uma das **principais Cooperativas de Crédito do Brasil**, impactando vidas por meio do cooperativismo.\n\n\nHoje, estamos em 19 estados brasileiros, com mais de **11 mil colaboradores**, sempre fornecendo soluções financeiras com excelência e gerando desenvolvimento para cooperados, empreendimentos e comunidades. Acreditamos no poder das pessoas e as colocamos no centro de tudo. Agimos com **leveza, humildade e simplicidade**, certos de que é em cada um dos colaboradores que nasce a força para fazer a missão da Cresol acontecer com **sustentabilidade**.\n\n \n\nHá 6 anos consecutivos, somos reconhecidos pelo **Great Place to Work (GPTW)** como uma das melhores empresas para trabalhar, reforçando nosso compromisso com um ambiente que valoriza pessoas, relacionamento e desenvolvimento.\n\n **Aqui, você encontra:**\n\n* \\> Oportunidades reais de desenvolvimento profissional e pessoal;\n* \\> Programas de capacitação e incentivo à liderança;\n* \\> Um ambiente colaborativo, diverso e inclusivo, onde cada pessoa pode ser autêntica;\n* \\> Espaço para inovar e contribuir com projetos que fazem a diferença no mundo.\n\n \n\n**Por que escolher a Cresol para sua carreira?**\n\n\nPorque valorizamos **relacionamento, propósito e desenvolvimento**. 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Carmelo Zocolli, 133 - Capinzal, SC, 89665-000, Brazil","infoId":"6414909703680112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente Trainee","content":"Venha fazer parte da equipe passarela!\n \n \n\n**Suas atividades serão:** \n\nAuxiliar na aplicação e cumprimento das normas da empresa;\n \n \n\nSelecionar currículos e contatar candidatos, aplicar avaliações e dinâmicas a fim de buscar o melhor perfil para admissão;\n \n \n\nEncaminhar e controlar exames médicos de admissão, demissão e periódicos (retorno ao trabalho e troca de função).\n \n \n\nEntregar relação de documentos para admissão e receber os mesmos encaminhando para o RH da matriz fazer as admissões;\n \n \n\nColetar assinaturas nos documentos (registros, contratos, cartões pontos e folha de pagamento, etc...);\n \n \n\nComprar os vales transportes, fazendo o controle e entrega aos colaboradores que necessitarem;\n \n \n\nFazer o controle da entrega dos vales alimentações e cartões de benefícios coletando as assinaturas dos colaboradores no protocolo de entrega;\n \n \n\nAcompanhar afastamentos e atestados médicos, fazendo lançamentos na planilha para controle interno;\n \n \n\nConferir e acompanhar os relatórios de cartão ponto, encaminhando aos coordenadores e em casos de divergências aplicar advertências e suspensões se necessário;\n \n \n\n,\n \n \n\n**Os requisitos da vaga são:** \n\nInformática, Legislação trabalhista, dinâmicas.\n \n \n\nCursando Ensino Superior em Administração,Gestão em RH, Processos Gerenciais ou áreas afins\n \n \n\n1 ano de experiência","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761164820000","seoName":"gerente-trainee","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-concordia/cate-other13/gerente-trainee-6414909703680112/","localIds":"2005","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"dfc4bec6-782c-4545-916f-b8710c384b25","sid":"32f1de94-f3b8-426b-beaa-aed05c92402c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Assist in company compliance"," Manage candidate selection and onboarding"," Handle payroll and benefits administration"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Capinzal,Santa Catarina","unit":null}]},"addDate":1761164820600,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"R. Laura Elder, 260 - Uruguai, Piratuba - SC, 89667-000, Brazil","infoId":"6414909133312312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Analista de Recrutamento e Seleção","content":"**Descrição da Vaga:**\n----------------------\n\n\nEstamos em busca de um(a) Analista de Recrutamento e Selecao para integrar nossa equipe em Montevideu \\- Uruguai. O(a) profissional sera responsavel pela conducao dos processos seletivos de diferentes niveis, desde a definicao do perfil ate a contratacao, garantindo uma experiencia positiva aos candidatos e a assertividade nas entregas. Responsabilidades: \\- Executar o processo de recrutamento e selecao, incluindo, divulgacao de oportunidades, triagem de curriculos, entrevistas e contratacoes; \\- Realizar alinhamentos de expectativas com gestores para entender o perfil de candidato ideal para cada posicao; \\- Colaborar com os lideres de departamentos para determinar necessidades de contratacao; \\- Avaliar as habilidades e competencias de candidatos para determinar a adequacao aos requisitos do cargo e da empresa; \\- Gerenciar as comunicacoes com os candidatos, incluindo convites para entrevistas, entrevistas (virtuais e presenciais), feedbacks e propostas; \\- Fornecer relatorios regulares sobre o processo de recrutamento e selecao para os lideres da empresa; \\- Realizar R\\&S em niveis operacional, tecnico e T.I); \\- Executar demandas administrativas.\n\n\n**Requisitos Indispensáveis:**\n------------------------------\n\n* Formação em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas relacionadas\n* Experiência prévia na área de Recrutamento\n* Conhecimento em Excel e pacote office\n* Domínio em ferramentas de gestão de RH\n* Boa comunicação, organização e proatividade\n\n \n\n**Requisitos Desejáveis:**\n--------------------------\n\n**Regime de Contratação:**\n--------------------------\n\n\nCLT\n\n**PCD:**\n--------\n\n\nINDIFERENTE\n\n**Local do Trabalho:**\n----------------------\n\n\nMontevidéo \\- Uruguai\n\n**Horário de Trabalho:**\n------------------------\n\n\n8:00 12:00 13:12 18:00","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761164776000","seoName":"recruitment-and-selection-analyst","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-concordia/cate-other13/recruitment-and-selection-analyst-6414909133312312/","localIds":"24","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e9bb61e4-c32d-45ef-b421-494afefa5365","sid":"32f1de94-f3b8-426b-beaa-aed05c92402c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Recruitment and selection analyst role","Responsibilities include candidate evaluation and hiring","Requires degree in Administration, Psychology, or HR"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Santa Catarina","unit":null}]},"addDate":1761164776040,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4233","location":"R. Pref. Domingos Machado de Lima, 908 - Centro, Concórdia - SC, 89700-073, Brazil","infoId":"6414907469427412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"ASSISTENTE ADMINISTRATIVO I - 3475/25","content":"O SERVIÇO SOCIAL DO TRANSPORTE (SEST) E O SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM DO TRANSPORTE (SENAT) , inscritos no CNPJ/MF sob o nº 73\\.471\\.989/0001\\-95 e 73\\.471\\.963/0001\\-47, por meio do DEPARTAMENTO EXECUTIVO , tornam pública a abertura de inscrições para o Processo Seletivo de Recrutamento e Seleção de Pessoal, na forma estabelecida neste Comunicado.\n \n \n\n**1\\. FINALIDADE DO PROCESSO SELETIVO:** \n\n1\\.1\\. Este processo seletivo destina\\-se a seleção de profissionais para preenchimento de vagas conforme a necessidade do SEST SENAT. O processo constará de etapas eliminatórias e classificatórias.\n \n \n\n1\\.2\\. Os candidatos aprovados poderão ser convocados a assumir o cargo dentro do prazo de vigência do processo seletivo, respeitada a ordem de classificação.\n \n \n\n1\\.3\\. O processo seletivo será regido por este Comunicado, por seus Anexos, com eventuais atualizações/retificações, e sua execução caberá à Gerência de Recursos Humanos do Departamento Executivo do SEST SENAT.\n \n \n\nDOS CARGOS, DAS VAGAS E DOS SALÁRIOS OFERECIDOS\n \n \n\n2\\.. O Processo Seletivo destina\\-se ao provimento de vagas para contratação de profissionais para os cargos conforme abaixo:\n \n \n\n**CARGO:** Assistente Administrativo I\n \n \n\n**FORMA DE CONTRATAÇÃO:** Contrato por tempo INDETERMINADO , de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).\n \n \n\n**BENEFÍCIOS:** Atendimentos oferecidos nas Unidades Operacionais, tais como: atendimento odontológico, psicológico, fisioterápico e nutricional, vale\\-transporte (conforme previsto na legislação vigente para aqueles que optarem). Vale alimentação e/ou refeição para vagas com carga horária de 44h semanais. Demais serviços oferecidos pelas Unidades Operacionais extensivos ao colaborador e seus dependentes. Seguro de vida. Plano de saúde (c/ coparticipação) \\- Mensalidade do empregado custeada pela empresa e mensalidade do(s) dependente(s) custeada pelo empregado\n \n \n\n2\\.1\\. A escala e horário de trabalho serão informadas pela Unidade Operacional e/ou Departamento Executivo ao candidato aprovado no ato da convocação, cabendo ao candidato informar sua disponibilidade para o horário estabelecido. O candidato que optar por não assumir a vaga devido à escala de trabalho será desclassificado do processo seletivo.\n \n \n\n**Carga Horária:** 44h (Quarenta e quatro horas semanais)\n \n \n\n**Salário:** R$ 3181\\.09\n \n \n\n**Unidade:** Avenida Santos DumontLado parAventureiro \\| Joinville SC \\- 89226435\n \n \n\n**Sumário da vaga:** Realizar atividades voltadas para a rotina administrativa, bem como auxiliar o coordenador administrativo financeiro em outras atividades operacionais.\n \n \n\n**REQUISITOS NECESSÁRIOS (OBRIGATÓRIOS):** \n\n**OBS :** A COMPROVAÇÃO DOS REQUISITOS ABAIXO PODE SER SOLICITADA A QUALQUER MOMENTO.\n \n \n\n**ESCOLARIDADE:** \n\nENSINO MÉDIO COMPLETO.\n \n \n\nA comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por:\n \n \n\na) Diploma/Certificado devidamente expedido por instituição reconhecida pelo MEC) e/ou;\n \n \n\nb) Declaração de conclusão de curso, acompanhado de histórico escolar, ambos devidamente assinados e carimbados (somente para o período de no máximo 180 dias da conclusão de grau).\n \n \n\n**EXPERIÊNCIA:** \n\nEXPERIÊNCIA PROFISSIONAL EM ATIVIDADES DA ÁREA COMERCIAL, ROTINAS ADMINISTRATIVAS E ATENDIMENTO AO PÚBLICO.\n \n \n\n**COMPROVAÇÃO:** As comprovações deverão ser explicitamente relacionadas às atividades solicitadas nos requisitos mínimos exigidos, sob pena de reprovação dos documentos expostos. A comprovação das experiências profissionais solicitadas deverá ser demonstrada por:\n \n \n\na) Declaração do empregador, contendo CNPJ do emitente, carimbo e assinatura, que informe o período de início e fim, se for o caso, e a espécie do serviço realizado, bem como a descrição das atividades desenvolvidas;\n \n \n\nb) Ou cópia de Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS ou captura de tela da CTPS digital, contendo a parte de identificação e o registro do empregador, demonstrando explicitamente a relação com o cargo almejado (somente se o registro em CTPS tiver nomenclatura correlata ao exigido no Processo Seletivo)\n \n \n\nc) Ou cópia do contrato de prestação de serviços ou do recibo de pagamento autônomo (RPA) especificando as atividades exercidas nos serviços prestados, acrescida do item “b”, caso o cargo não seja suficiente para comprovar a experiência.\n \n \n\nCURRÍCULO ATUALIZADO.\n \n \n\n**REQUISITOS DESEJÁVEIS:** \n\n§ Cursando nível superior.\n \n \n\n**CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:** \n\n**LÍNGUA PORTUGUESA (Comum a todos os cargos):** \n\nCompreensão e interpretação de texto. Ortografia oficial. Novo acordo ortográfico. Acentuação gráfica. Pontuação. Emprego das classes de palavras. Significação literal e contextual das palavras. Sintaxe de concordância e regência. Concordância verbal e nominal.\n \n \n\n**INFORMÁTICA (Comum a todos os cargos):** Internet e Pacote Office.\n \n \n\n**CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:** \n\n**Funções administrativas:** planejamento e organização. Rotinas administrativas: técnicas de arquivo e protocolo. Racionalização do trabalho. Etiqueta no trabalho. Ética. Relações humanas: trabalho em equipe; comunicação interpessoal; atendimento ao público. Qualidade no atendimento. Serviços Sociais Autônomos. 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Os candidatos aprovados poderão ser convocados a assumir o cargo dentro do prazo de vigência do processo seletivo, respeitada a ordem de classificação.\n \n \n\n1\\.3\\. O processo seletivo será regido por este Comunicado, por seus Anexos, com eventuais atualizações/retificações, e sua execução caberá à Gerência de Recursos Humanos do Departamento Executivo do SEST SENAT.\n \n \n\nDOS CARGOS, DAS VAGAS E DOS SALÁRIOS OFERECIDOS\n \n \n\n2\\.. O Processo Seletivo destina\\-se ao provimento de vagas para contratação de profissionais para os cargos conforme abaixo:\n \n \n\n**CARGO:** Instrutor(a) de Esporte e Lazer\n \n \n\n**FORMA DE CONTRATAÇÃO:** Contrato por tempo INDETERMINADO, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).\n \n \n\n**BENEFÍCIOS:** Atendimentos oferecidos nas Unidades Operacionais, tais como: atendimento odontológico, psicológico, fisioterápico e nutricional, vale\\-transporte (conforme previsto na legislação vigente para aqueles que optarem). Vale alimentação e/ou refeição para vagas com carga horária de 44h semanais. Demais serviços oferecidos pelas Unidades Operacionais extensivos ao colaborador e seus dependentes. Seguro de vida. Plano de saúde (c/ coparticipação) \\- Mensalidade do empregado custeada pela empresa e mensalidade do(s) dependente(s) custeada pelo empregado\n \n \n\n2\\.1\\. A escala e horário de trabalho serão informadas pela Unidade Operacional e/ou Departamento Executivo ao candidato aprovado no ato da convocação, cabendo ao candidato informar sua disponibilidade para o horário estabelecido. O candidato que optar por não assumir a vaga devido à escala de trabalho será desclassificado do processo seletivo.\n \n \n\n**Carga Horária:** 44h semanais\n \n \n\n**Salário:** R$ 4823\\.25\n \n \n\n**Unidade:** Rua Alberto SlongoLote ASao Jose \\| Concórdia SC \\- 89713118\n \n \n\n**Sumário da vaga:** Ministra aulas de esporte, lazer e recreação na Unidade Operacional, além de cursos e palestras, presta apoio ao coordenador no planejamento e desenvolvimento das ações de promoção do esporte e lazer do SEST e na execução de atividades administrativas da área.\n \n \n\n**REQUISITOS NECESSÁRIOS (OBRIGATÓRIOS):** \n\n**OBS :** A COMPROVAÇÃO DOS REQUISITOS ABAIXO PODE SER SOLICITADA A QUALQUER MOMENTO.\n \n \n\n**ESCOLARIDADE:** \n\nGRADUAÇÃO COMPLETA – BACHARELADO EM EDUCAÇÃO FÍSICA.\n \n \n\nA comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por:\n \n \n\na) Diploma/Certificado devidamente expedido por instituição reconhecida pelo MEC) e/ou;\n \n \n\nb) Declaração de conclusão de curso, acompanhado de histórico escolar, ambos devidamente assinados e carimbados (somente para o período de no máximo 180 dias da conclusão de grau).\n \n \n\nCERTIFICAÇÃO EM PILATES.\n \n \n\nA comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por:\n \n \n\na) Diploma/Certificado devidamente assinado por instituição reconhecida.\n \n \n\nREGISTRO ATIVO NO CREF.\n \n \n\n**COMPROVAÇÃO:** Cópia da Carteira de identidade Profissional correspondente ao Conselho Regional de atuação. (No ato da admissão será cobrado o nada consta emitido pelo órgão).\n \n \n\n**EXPERIÊNCIA:** \n\nEXPERIÊNCIA PROFISSIONAL COMPROVADA EM DESENVOLVIMENTO E EXECUÇÃO DE PROJETOS DE ESPORTE E LAZER PARA DIVERSOS PÚBLICOS\\*\\* .\\*\\*\n \n \n\n**COMPROVAÇÃO:** As comprovações deverão ser explicitamente relacionadas às atividades solicitadas nos requisitos mínimos exigidos, sob pena de reprovação dos documentos expostos. A comprovação das experiências profissionais solicitadas deverá ser demonstrada por:\n \n \n\na) Declaração do empregador, contendo CNPJ do emitente, carimbo e assinatura, que informe o período de início e fim, se for o caso, e a espécie do serviço realizado, bem como a descrição das atividades desenvolvidas;\n \n \n\nb) Ou cópia de Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS ou captura de tela da CTPS digital, contendo a parte de identificação e o registro do empregador, demonstrando explicitamente a relação com o cargo almejado (somente se o registro em CTPS tiver nomenclatura correlata ao exigido no Processo Seletivo)\n \n \n\nc) Ou cópia do contrato de prestação de serviços ou do recibo de pagamento autônomo (RPA) especificando as atividades exercidas nos serviços prestados, acrescida do item “b”, caso o cargo não seja suficiente para comprovar a experiência.\n \n \n\nCURRÍCULO ATUALIZADO.\n \n \n\n**REQUISITOS DESEJÁVEIS:** \n\n§ Experiência em ministrar palestras.\n \n \n\n§ Experiência em execução de campanhas educativas.\n \n \n\n**CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:** \n\n**LÍNGUA PORTUGUESA (Comum a todos os cargos):** \n\nCompreensão e interpretação de texto. Ortografia oficial. Novo acordo ortográfico. Acentuação gráfica. Pontuação. Emprego das classes de palavras. Significação literal e contextual das palavras. Sintaxe de concordância e regência. Concordância verbal e nominal.\n \n \n\n**INFORMÁTICA (Comum a todos os cargos):** \n\nInternet e Pacote Office.\n \n \n\n**CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:** \n\nObjetivos e Importância da Educação Física. Avaliação física. Treinamento desportivo. Esportes individuais. Esportes coletivos. Capacidades Físicas. Habilidades motoras simples e combinadas. Código de Ética. Treinamento e Desenvolvimento. Técnicas de avaliação de resultados de treinamento. Recursos instrucionais. A relação professor X aluno. Ética profissional. Noções didático\\-pedagógicas. Elaboração de Plano de Aula. Serviços Sociais Autônomos. 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Somos a 8ª maior cooperativa do Sistema Sicredi e a 12ª das cooperativas do Brasil!\n\n \n\nSomos Great Place to Work pela 5ª vez consecutiva e somos a melhor cooperativa de crédito para se trabalhar na América Latina por uma razão muito simples: no nosso modelo de negócio, as pessoas estão no centro!!\n\n **Juntos, temos o propósito de construir uma sociedade mais próspera e fazer a diferença na vida das pessoas e comunidades em que estamos presentes.**\n\n \n\nBuscamos fazer a diferença na vida das pessoas e das comunidades onde estamos inseridos e para isso precisamos de pessoas que queiram construir junto com a gente uma sociedade mais próspera!\n\n **Oportunidade Interna e Externa**\n\n\n\\#LI\\-DP1\n\n\n\\#LI\\-ONSITE\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Consultor financeiro:** A partir de dados da carteira, apresentar e ofertar as nossas soluções financeiras, entendo o momento de vida do associado, a fim de efetivar as negociações. Apoia o associado na tomada de decisões sobre produtos e serviços financeiros, criando estratégias para a vida financeira e gerando impacto positivo na comunidade.\n\n**Gestão de carteira de associados:** Responder pela administração e desenvolvimento da carteira de associados predominantemente Pessoa Jurídica (PJ), cumprindo agenda comercial. Apresentando soluções financeiras adequadas às necessidades dos associados. Realiza o acompanhando de indicadores da sua carteira e elabora as estratégias para a sua manutenção e crescimento, visando o atendimento do planejamento estratégico.\n\n**Atendimento e Prospecção**: Prospectar novos associados, buscando conhecer o ramo da atividade desempenhada por eles. Apresentar o Sicredi, realizando visitas externas um atendimento diferenciado.\n\n**Facilitador digital:** Auxiliar os associados com a sua \"inclusão digital\". Ser agente da mudança do associado, oferecendo orientações para que utilize da melhor forma os serviços digitais disponíveis.\n\n**Cobrança:** Realizar a cobrança das operações em situações de inadimplência, conforme os prazos de negociação, controlando os níveis de endividamento da carteira e elaborar medidas de resolução.\n\n**Ser um promotor do cooperativismo.**\n\n**Participação em feiras, eventos e condução de momentos externos (programas de relacionamento).**\n\n **Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino Superior completo ou em andamento;\n* Necessário CPA\\-20 (**Externo**: prazo de 120 dias para obter a certificação. **Interno**: necessário possuir no mínimo CPA\\-20\\);\n* Necessário CNH B;\n* Experiência com atendimento de clientes, preferencialmente em instituições financeiras;\n* Desejável conhecimento em produtos e serviços financeiros;\n* Disponibilidade de locomoção na região de atuação da agência;\n* Desejável que resida em **Itá/SC** ou cidades próximas.\n\n \n\n**Informações adicionais** \n\nA certificação da **Anbima**, CPA\\-20 é um requisito importante para esta oportunidade.\n\n\nAcesse o site www.anbima.com.br e entenda mais sobre o assunto.\n\n **Pacote de Remuneração e Benefícios:**\n\n \n\nRemuneração Fixa compatível com o cargo e experiência exigida;\n\n\nGratificações semestrais;\n\n\nPrograma de Participação nos Resultados que variam de acordo com os seus resultados e metas alcançadas;\n\n\nVale Alimentação/Refeição;\n\n\nPlano de Saúde Unimed para colaborador e cônjuge;\n\n\nPrevidência Privada de até 8% (você contribui com mesmo %)\n\n\nAuxílio Educação conforme política interna;\n\n\nDayoff para aniversário;\n\n\nAuxílio Creche/Babá;\n\n\nSeguro de vida em grupo;\n\nApoio à Atividade Física \\| Weelhub (Gympass);\n\n\nPlataforma de Treinamentos \\- Sicredi Aprende, com diversos cursos;\n\n\nVitta \\- Telemedicina \\| Nutrição \\| Psicologia \\| Subsídio Medicamento\n\n\nOptum \\- Sempre Bem (Apoio e orientação Psicológica, Jurídica e Financeira);\n\n\nZenklub \\- Bem estar emocional (Coaching, nutrição, terapia holística, psicologias e psicanálise).\n\n \n\nHá mais de 120 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.\n\n \n\nNosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 45 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.\n\n \n\nNão é à toa que somos a **Melhor Empresa para se Trabalhar no Brasil 2024**, segundo a GPTW!\n\n \n\nSeguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.\n\n**\\#VemSerSicredi!**","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758628960000","seoName":"gerente-de-negocios-pessoa-juridica-ita-sc","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-concordia/cate-other13/gerente-de-negocios-pessoa-juridica-ita-sc-6382450699827312/","localIds":"24","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a88805cb-6cd7-43f8-bce8-0e1209a679b9","sid":"32f1de94-f3b8-426b-beaa-aed05c92402c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestão de carteira de associados PJ","Prospectar novos associados","Auxiliar na inclusão digital"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Santa Catarina","unit":null}]},"addDate":1758628960923,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"R. 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Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja! \n\n\n\n \n\nJuntos, vamos mais longe! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** \n\nGarantir que todos os processos da cooperativa sejam realizados respeitando normas e procedimentos do Sistema Cresol, buscando conformidade e o bom desempenho das áreas supervisionadas, visando sempre as melhores soluções para a cooperativa, cooperados e equipes.\n\n **Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino Superior Completo Administração, Psicologia ou área afins;\n* Pós\\-Graduação ou MBA em Gestão de Pessoas;\n* Experiência profissional em gestão de pessoas, desenvolvimento organizacional, clima e cultura e/ou planejamento estratégico de RH;\n* CNH B e disponibilidade para viagens.\n\n **Informações adicionais** **Nossos benefícios:**\n\n\nVale Alimentação/Refeição\n\n\nAuxílio Educação\n\n\nPlano de Saúde Unimed (Após experiência)\n\n\nAuxílio Infantil/Creche\n\n\n13º do vale alimentação\n\n\nDay off de aniversário\n\n\nPrograma de Participação nos Resultados\n\n\nSeguro de vida\n\n\nUniforme\n\n\nProgramas de Desenvolvimento\n\n\nLicenças estendidas\n\n### **30 anos de história, 1 milhão de cooperados e um futuro cheio de oportunidades!**\n\n \n\nEm 24 de junho de 1995, nascemos no interior do Paraná com um grande propósito: **ser e fazer a diferença**. Possuímos 30 anos de trajetória e nos tornamos uma das principais Cooperativas de Crédito do Brasil, impactando vidas por meio do cooperativismo. \n\n\n\n \n\nChegamos à marca de **1 milhão de cooperados** em 19 estados brasileiros, sempre com a missão de fornecer soluções financeiras com excelência por meio do relacionamento para gerar desenvolvimento dos cooperados, de seus empreendimentos e da comunidade.\n\n \n\nAcreditamos no poder das pessoas!\n\n\nAqui, promovemos conhecimento, desenvolvemos lideranças e incentivamos ações voluntárias que fazem a diferença no mundo. Criamos um ambiente inclusivo, diverso e colaborativo, onde cada pessoa pode ser autêntica e crescer profissionalmente.\n\n \n\nVenha fazer parte dessa história!\n\n\nSe você quer trabalhar em um lugar que valoriza relacionamento, propósito e desenvolvimento, seu futuro é aqui. 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