Resumo da Vaga: Procuramos um(a) Engenheiro(a) Sênior para coordenar e liderar equipes na área de dinamômetro de motores, otimizando operações e impulsionando a inovação com foco em segurança e qualidade. Principais Destaques: 1. Liderança de equipes e coordenação de atividades em dinamômetros 2. Foco em otimização de operações e inovação tecnológica 3. Garantia de segurança, integridade e qualidade em testes de motores Buscamos um(a) Engenheiro(a) Sênior altamente qualificado(a) e proativo(a) para coordenar as atividades da área de dinamômetro de motores. O profissional será responsável por liderar equipes, planejar e executar sequências de testes, gerenciar recursos e garantir o funcionamento holístico da área, assegurando a segurança, a integridade operacional e a qualidade dos resultados. Esta posição exige uma combinação de forte conhecimento técnico, habilidades de liderança e uma visão estratégica para otimizar as operações e impulsionar a inovação. * **Formação Acadêmica:** Superior completo em Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Engenharia Eletrônica ou Engenharia de Automação. * **Idiomas:** Fluência em Inglês (imprescindível). * **Conhecimento Técnico:** + Sólido conhecimento técnico em motores de combustão interna e sistemas de propulsão. + Experiência e conhecimento aprofundado na estrutura de dinamômetros (aspectos prediais e de equipamentos). + Conhecimento sólido em tecnologia automotiva. + Experiência com técnicas Six Sigma de resolução de problemas. * **Habilidades Comportamentais e de Liderança:** + Habilidade comprovada em resolver conflitos com o time, fornecedores e requisitantes de teste. + Liderança técnica e capacidade de influência cross\-funcional. + Pensamento estratégico e analítico para resolver problemas complexos e ambíguos. + Capacidade de tomada de decisão assertiva baseada em dados. + Comunicação excepcional, com habilidade para defender propostas técnicas em todos os níveis da organização. + Capacidade de mentorizar e desenvolver tecnicamente a equipe. + Autonomia elevada, proatividade e forte foco em resultados e inovação. \#LI\-GF1 **\#LI\-FordBrasil** * Coordenar e supervisionar equipes de engenheiros juniores e plenos, encarregados e técnicos, promovendo o desenvolvimento profissional e um ambiente de trabalho colaborativo. * Planejar, organizar e monitorar as atividades e sequências de testes em dinamômetros de motores, garantindo o cumprimento dos prazos e a eficiência operacional. * Gerenciar aspectos de orçamento e logística de insumos, assegurando a disponibilidade de recursos necessários para a execução contínua dos testes. * Participar ativamente de reuniões e atuar como ponto focal para os requisitantes de testes, compreendendo suas necessidades e traduzindo\-as em planos de ação. * Conferir o tratamento de dados resultantes dos testes, garantindo a precisão e a confiabilidade das informações, e coordenar a elaboração de relatórios técnicos detalhados. * Assegurar o funcionamento holístico da área de dinamômetros, antecipando e resolvendo proativamente problemas relacionados a insumos, orçamento ou planejamento que possam impactar o cronograma dos testes. * Zelar pela segurança de toda a equipe e integridade dos equipamentos, implementando e monitorando as melhores práticas e procedimentos. * Promover um bom clima organizacional, fomentando a comunicação aberta e a resolução construtiva de conflitos.
João Silva
Indeed · HR
João Silva
Indeed · HR
