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Líder Técnico de Sistemas

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo da Vaga: Líder Técnico de Sistemas com foco em Java, microsserviços e liderança de equipe, responsável por orquestrar decisões técnicas, promover práticas modernas de engenharia e mentorear desenvolvedores. Principais Destaques: 1. Liderança técnica e orquestração de time 2. Desenvolvimento de soluções backend escaláveis em Java 3. Mentoria de desenvolvedores e fomento à excelência técnica **Cargo:** Líder Técnico de Sistemas**Tipo de contratação:** CLT ou PJ **Modalidade:** Remoto **Local de Trabalho:** Remoto **Formação:** Graduação Completa em TI **Requisitos Obrigatórios/Tecnologia/Conhecimento necessários** **Principais atividades** **Descrição da Posição:** Liderança técnica e orquestração de time; Atuar como Tech Lead da squad, sendo o ponto focal técnico e promovendo alinhamento entre Produto, Engenharia e Arquitetura; Orquestrar o time em decisões técnicas, desdobrando demandas complexas em entregas viáveis e sustentáveis; Antecipar e remover impedimentos técnicos, garantindo fluidez e previsibilidade no delivery; Incentivar práticas de engenharia de software moderna (clean code, TDD, integração contínua, observabilidade); Mentorar desenvolvedores e fomentar um ambiente de aprendizado contínuo, autonomia e excelência técnica; Apoiar o time em incident response, definição de SLAs e melhoria contínua dos sistemas. Projetar, desenvolver e evoluir soluções backend escaláveis, resilientes e seguras em Java; Contribuir ativamente no desenho de arquiteturas distribuídas baseadas em microsserviços; Liderar iniciativas de refatoração, revisão de código e evolução de componentes críticos; Trabalhar em parceria com arquitetos para definir padrões, práticas e visão de longo prazo dos sistemas. **Requisitos Técnicos e Comportamentais:** Sólida experiência com Java (17\+) e ecossistema Spring (Boot, Security, Data, etc.); Forte domínio em microsserviços, APIs RESTful e autenticação via OAuth2/JWT; Experiência com bancos relacionais (PostgreSQL, MySQL) e NoSQL (MongoDB, Redis); Vivência com mensageria (Kafka, RabbitMQ) em sistemas distribuídos; Prática com containerização (Docker), orquestração com Kubernetes e pipelines CI/CD; Atuação anterior como Tech Lead, Chapter Lead ou referência técnica, conduzindo decisões de arquitetura e gestão técnica de squads; Habilidade em gestão de prioridades técnicas, organização de backlog técnico, e interação com PMs/POs; Inglês técnico para leitura e escrita.

Publicado por

João Silva

Indeed · HR

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