**Descrição:** Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas; Pós\-graduação em Gestão de Pessoas será considerado um diferencial; Sólido conhecimento em todos os subsistemas de RH; Experiência anterior com liderança e desenvolvimento de equipes; Disponibilidade para residir em Itanhandu \- MG ou regiões próximas; Disponibilidade para atuação 100% presencial em Itanhandu \- MG; Disponibilidade para viagens; CNH categoria B. **Diferenciais:** Vivência em ambientes industriais; Conhecimento no sistema TOTVS. Atuar de forma generalista em todos os subsistemas de Recursos Humanos; Apoiar e atender toda a liderança e Diretoria de Operações da Regional Sudeste (Itanhandu, Itamonte, Passa Quatro, Campanha, Lorena); Realizar a gestão e o desenvolvimento da equipe de RH das unidades sob sua responsabilidade; Monitorar e analisar indicadores de desempenho da área; Promover iniciativas de melhoria contínua em conjunto com as áreas corporativas e operacionais; Colaborar na implementação de programas de desenvolvimento de liderança; Analisar métricas e resultados relacionados ao eixo negóciopessoas, propondo soluções para apoiar a tomada de decisão; Estruturar e conduzir ações de clima e engajamento; Apoiar temas de cultura organizacional e diversidade; Acompanhar os ciclos de avaliação de desempenho; Propor e coordenar ações personalizadas para cada unidade. 2511110202181624039