Gerente de loja de conveniência

Descrição

Resumo da Vaga: Liderar equipe, prospectar clientes, gerenciar estoque e participar de processos de RH, buscando alta performance e retenção. Principais Destaques: 1. Liderança e alinhamento de equipe para alcance de objetivos 2. Prospecção e fidelização de clientes 3. Gestão de estoque e integração de novos colaboradores Descrição: Candidate\-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: O que esperamos de você:* Liderança e alinhamento da equipe para alcance de objetivos e metas; * Prospecção de novos clientes e fidelização dos clientes atuais; * Realizar reuniões periódicas com as equipes para comunicar resultados das lojas; * Receber e manter controle de estoque e materiais, levantando necessidades de compras e formalizando as solicitações para o setor responsável; * Participar de processos admissionais e demissionais dos colaboradores, quando necessário, e realizar a integração de novos colaboradores. Responsabilidades e atribuições: * Alcançar crescimento de vendas de 15% anual através de estratégias de crosssell. * Reduzir perdas de estoque em 10% via controle de inventário. * Melhorar a taxa de retenção de clientes em 20% com atendimento personalizado. * Garantir alta performance da equipe medindo produtividade diária. Benefícios: Vale alimentação, Vale Transporte ou Auxílio Combustível , Seguro de vida, Plano de Saúde sem Coparticipação , Cesta básica, Comissão Jornada de trabalho: Horário:Segunda a sexta: 08h às 18h (com 2h de almoço)Sábado: 08h às 12h Conhecimentos: Escolaridade: Graduação \- administração de empresas,gestão de pessoas \- Completo Habilidades Comportamentais: Comunicação, Liderança, Oratória, Relacionamento, gestão de pessoas, organização, relacionamento 2512160202201694338