**ATRIBUIÇÕES:** Atribuições: Responsável pelo processo de Recrutamento e Seleção de corretores de imóveis, isto é divulgar vagas, triagem de currículos, captação de candidatos, entrevistas individuais ou coletas. Responsável por trazer ferramentas de Recrutamento e Seleção. Apoiar as lideranças nos assuntos que envolvem Recrutamento e Seleção, Admissão e Contratação. Identificar proativamente as necessidades de contratação. Atuar como ponto focal de contato e construindo relações de confiança com os candidatos. Conduzir o processo de admissão e de distrato. Garantir as atualizações dos dados cadastrais dos autônomos. Auxiliar na integração de novos colaboradores. Apoiar em campanhas e ações de RH. **REQUISITOS:** Requisitos: Ensino superior em andamento ou completo, preferencialmente em recursos humano ou psicologia; Desejável vivência com recrutamento e seleção; Preferencialmente residir na região de Canoas; Conhecimento no pacote Office (Excel e Power Point); Ter o gosto pela seleção! **JORNADA:** Horário a combinar. **BENEFÍCIOS:** Cadastre seu currículo em buscarvagas.com.br e fique por dentro das melhores oportunidades.