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Coordenador de Sistemas de TI

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo da Vaga: Procuramos Coordenador(a) de Sistemas de TI para liderar a sustentação e evolução de sistemas críticos, garantindo continuidade operacional e qualidade dos serviços. Principais Destaques: 1. Liderar a equipe de sistemas e coordenar operações diárias 2. Atuar próximo às áreas de negócio para traduzir necessidades em soluções 3. Influenciar decisões e fortalecer a integração entre tecnologia e negócio **Descrição da vaga:** Sistema Fiep é sinônimo de fortalecimento da indústria. Trabalhamos de forma integrada, visando ser referência nacional no desenvolvimento industrial, no apoio ao associativismo e no atendimento eficiente. **Esta é a nossa missão:** Promover, representar e defender a indústria paranaense, em busca da melhor competitividade e desenvolvimento sustentável. Para você que deseja contribuir com o nosso propósito, de transformar o Paraná no melhor lugar para a indústria no Brasil, esta vaga pode ser sua! Qual é a posição? Coordenador de Sistemas de TI – RP 19274 Sistema Fiep (Fiep, Sesi, Senai e IEL) Quais são os desafios e as principais responsabilidades? Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Sistemas para liderar a sustentação e evolução de sistemas críticos da organização, com papel estratégico na garantia da continuidade operacional e na qualidade dos serviços entregues ao negócio. Essa posição terá grande protagonismo na construção de um ambiente mais estável, eficiente e orientado a melhoria contínua. Coordenar o dia a dia da operação, liderando a equipe de sistemas, organizando prioridades e garantindo execução com qualidade e previsibilidade. Atuar próximo às áreas de negócio, entendendo necessidades e traduzindo\-as em soluções tecnológicas que gerem valor. Realizar a gestão de incidentes e problemas, conduzindo análises estruturadas e promovendo a evolução contínua dos processos e sistemas. Acompanhar indicadores operacionais, como SLAs, backlog e desempenho, fortalecendo boas práticas e maturidade na gestão de serviços. Assegurar responsabilidade sobre ambientes produtivos, atuando com autonomia e boa comunicação. Influenciar decisões, apoiar o desenvolvimento do time e fortalecer a integração entre tecnologia e negócio, contribuindo para a evolução do ambiente e dos resultados da organização. **Requerimentos:** Quais são os principais requisitos? Superior completo; Preferencialmente em Tecnologia da Informação, Engenharia de Software, Sistemas da Informação ou área correlata; Experiência sólida na sustentação de sistemas críticos, com foco em alta disponibilidade e continuidade operacional; Vivência com gestão de incidentes, análise de causa raiz e acompanhamento de SLAs; Experiência prévia em liderança de equipes técnicas (sustentação, AMS ou times de sistemas); Capacidade de priorização de demandas em ambientes com múltiplos sistemas e alta pressão por entrega; Experiência com práticas ágeis (Scrum, Kanban) e condução de ritos como dailies, plannings e gestão de backlog; Boa comunicação e habilidade de interação com áreas de negócio; Capacidade de tomada de decisão em cenários de pressão e incidentes críticos; Perfil organizado, com disciplina operacional e senso de responsabilidade sobre ambientes produtivos; Experiência com sistemas corporativos (ERP ou sistemas core); Para Candidatos Internos, atender aos critérios de elegibilidade PL 0031 (4\.2\.3\). Diferenciais relevantes Conhecimento em ITIL ou gestão de serviços de TI; Experiência em ambientes com alto nível de criticidade ou operação contínua; Vivência com sistemas integrados e arquitetura complexa. **Fique por dentro de alguns detalhes sobre esta oportunidade:** **Local de trabalho da vaga:** Senai Sede (Avenida Candido de Abreu, 200 \- Centro Cívico). **Horário:** 09:00 às 12:00 e 13:30 às 17:30 (Segunda a sexta\-feira) 40 horas semanais Em caso de reaproveitamento podemos considerar outros horários de atuação à critério de aceite do candidato aprovado. **Tipo de contrato:** CLT Indeterminado **Etapas do processo seletivo (todas eliminatórias):** Triagem RH \- Triagem do Gestor \- Solicitação documentos comprobatórios \- Entrevista RH \- Entrevista de Validação \- Admissão. Ficou interessado? Candidate\-se e boa sorte! O prazo para inscrição neste processo seletivo é do dia 31/03/2026 a 09/04/2026\. Essa vaga também se destina a pessoas com deficiência (PCD) ou reabilitados(as). Este processo seletivo tem validade de 24 meses, podendo ocorrer o aproveitamento de candidatos aprovados em novas oportunidades deste mesmo perfil nas casas do Sistema Fiep (Fiep, Sesi, Senai e IEL) seguindo a ordem de classificação. \#LI\-JG1 \#LI\-ONSITE **Benefícios:** * Associação Beneficente dos Servidores do Sistema Fiep (ABESSFI) * Auxílio Creche * Cartão Viva Mais/Odontológico * Empréstimo Consignado PREVISC * Estacionamento no Local * Plano de Saúde * Previdência Privada * Programa Bem \- Suporte psicológico, consultoria financeira, jurídica, nutricional e assistência social * Seguro de Vida * Serviços de Educação/ Descontos * Vale Refeição/Alimentação * Vale Transporte

Publicado por

João Silva

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