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Trindade do Sul - RS, Brazil","infoId":"6484568829696312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Técnico de Segurança do Trabalho - (Trindade do Sul|RS) - Seara","content":"Contamos com um time que trabalha com disciplina, determinação e humildade e que reconhece seu papel como agente de transformação para gerar as mudanças que o mundo precisa, movidos pelo propósito de alimentar o mundo com o que há de melhor.\n\n**Conheça mais sobre a Seara:**\n-------------------------------\n\n\nA Seara atua com mais de 95 mil colaboradores , com um portfólio de produtos diversificado e marcas reconhecidas. É a maior produtora de frango do país .\n\n\nLíder no segmento de alimentos preparados e de carne suína , a Seara atende milhares de consumidores ao redor do mundo e possui uma equipe dedicada de profissionais que garantem a qualidade e a inovação de seus produtos.\n\n **Algumas curiosidades sobre a Seara:**\n\n* **Reconhecimento Global:** A Seara é conhecida internacionalmente pela qualidade e sabor de seus produtos, oferecendo uma ampla gama de opções que vão desde carnes congeladas até pratos prontos e refeições práticas.\n* **Inovação no Segmento:** A Seara está sempre inovando, desenvolvendo produtos que atendem às necessidades dos consumidores modernos, como opções saudáveis, práticas e deliciosas, incluindo a linha Seara Gourmet e Seara Nature.\n* **Práticas Sustentáveis:** A Seara adota práticas sustentáveis em toda a sua cadeia produtiva, priorizando o bem\\-estar animal, a eficiência energética e a gestão responsável de recursos.\n\n **Junte\\-se à nossa equipe e faça parte de uma história de sucesso e inovação na JBS!**\n\n **Responsabilidades e atribuições** \n\n* Analisar e estudar as estatísticas de acidentes de trabalho, investigar os acidentes, apoiar na realização das análises de riscos e apoiar na implantação de medidas visando adotar soluções preventiva e/ou corretivas;\n* Promover inspeções e auditorias nos locais de trabalho, relatórios e acompanhamento;\n* Elaborar programas de treinamentos específicos de segurança para todos os colaboradores.;\n* Emitir CAT;\n* Realizar rota semanal efetuando preenchimento de relatórios padrão;\n* Realizar a gestão de EPIs e EPCs.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** \n\n* Curso Técnico em Segurança do Trabalho com registro no MTE;\n* Disponibilidade de horários;\n* Interpretação e aplicação das normas de segurança no trabalho (NR09, NR10, NR11, NR12, NR23 e NR33 e NR35\\);\n* Experiência na área será um diferencial;\n\n \n\n**Informações adicionais** **Vaga 100% presencial \\- Jbs Trindade do Sul \\| RS**\n\n \n\n**Cesta Básica e kit assiduidade;**\n\n \n\n**Restaurante no local**\n\n **Vale\\-Transporte**\n\n **Estacionamento gratuito**\n\n **Sempre Cuida (Clínica Digital) \\-** Plataforma de Teleatendimento em Saúde para cuidar do seu bem\\-estar, incluindo saúde mental, física, nutricional, entre outras.\n\n **Assistência Médica/Odontológica e Seguro de Vida \\-** Opcionais e por modelo de parcerias, garantindo cuidados com sua saúde.\n\n **Wellhub (antigo Gympass) e/ou Total Pass \\-** Convênio de academias para promover sua saúde e bem\\-estar físico.\n\n **Descontos e promoções exclusivas para os colaboradores \\-** Vantagens exclusivas para a compra de produtos e serviços.\n\n **Descontos em Instituições de Ensino e de Idiomas \\-** Incentivos para seu desenvolvimento acadêmico e profissional.\n\n **Participação nos resultados**","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766606939000","seoName":"safety-technician-work-trindade-do-sul-rs-seara","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-campinas-do-sul/cate-team-leaders-supervisors/safety-technician-work-trindade-do-sul-rs-seara-6484568829696312/","localIds":"414","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6acb2284-5804-427a-b41c-52c6b6751e2d","sid":"2f08fb1a-8649-4e98-99e5-cb6710907a0e"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Vaga 100% presencial","Cesta Básica e kit assiduidade","Restaurante no local"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Trindade do Sul,Rio Grande do Sul","unit":null}]},"addDate":1766606939819,"categoryName":"Líderes de Equipe / Supervisores","postCode":null,"secondCateCode":"mfg-transport-logistics","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4068,4070","location":"R. 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Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja! \n\n\n\n \n\nJuntos, vamos mais longe! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** \n\n* Realizar processos de Recrutamento e Seleção;\n* Dar apoio/suporte para os gestores (feedbacks, tomadas de decisão, dentre outros);\n* Realizar treinamentos conforme necessidade;\n* Realizar ações voltadas ao desenvolvimento dos colaboradores;\n* Prestar suporte nas ações de endomarketing;\n* Atuar de forma generalista nos processos de Gestão de Pessoas da cooperativa.\n\n **Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;\n* Possuir especialização em andamento ou concluída na área será um diferencial;\n* Boa comunicação, entusiasmo, ética, profissionalismo, facilidade de interação, relacionamento e trabalho em equipe;\n* Disponibilidade para viagens, reuniões e cursos;\n* Conhecimento em trabalho com metas e resultados;\n* Desejável vivência em Produtos e Serviços, ofertados pela Instituição Financeira;\n* CNH B.\n\n **Informações adicionais** \n\nBenefícios:\n\n* **Vale Alimentação** – para comprar seu alimento e aproveitar do seu jeito;\n* **Seguro de Vida** \\- um cuidado a mais que também pode ser acionado em casos de Doenças Graves e Auxílio Funeral, aquela ajuda na hora que mais precisamos;\n* **Plano de Saúde** \\- a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador, estamos sempre juntos;\n* **Auxílio Pós\\-Graduação \\-** a Cresol acredita e investe no desenvolvimento dos seus colaboradores;\n* **Previdência Privada** \\- a Cresol se preocupa com seu futuro;\n* **PRV(Programa de Remuneração Variável) \\-** conquistamos juntos e celebramos juntos;\n* **Licenças Estendidas –** a Cresol possui licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento;\n* **Férias** – a Cresol disponibiliza também a possibilidade dos colaboradores tirarem suas férias em até 3 períodos;\n* **Day off de Aniversário** \\- para o colaborador aproveitar um dia do seu jeito, é um benefício concedido no mês do aniversário do colaborador, sendo um dia de folga dentro do mês;\n* **Kit do Bebê** \\- no nascimento do filho(a) dos colaboradores, seja Papai ou Mamães, eles irão receber um presente da Cresol para alegrar ainda mais esse momento especial;\n* **Uniforme \\-** pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, a Cresol disponibiliza uniformes para todos os colaboradores do sistema;\n* **Convênio Beto Carrero** \\- colaboradores da Cresol possuem desconto de 10% nos passaportes de acesso de 1 a 2 dias do Beto Carrero;\n* **Parcerias Educacionais** \\- a Cresol possui parcerias educacionais que oportunizam aos colaboradores descontos em mensalidades para cursos de graduação e pós\\-graduação.\n\n### **30 anos de história, 1 milhão de cooperados e muitas oportunidades para crescer com a gente!**\n\nNascemos no interior do Paraná em 1995 com um grande propósito: **ser e fazer a diferença**. Ao longo dessa trajetória, nos tornamos uma das **principais Cooperativas de Crédito do Brasil**, impactando vidas por meio do cooperativismo.\n\n\nHoje, estamos em 19 estados brasileiros, com mais de **11 mil colaboradores**, sempre fornecendo soluções financeiras com excelência e gerando desenvolvimento para cooperados, empreendimentos e comunidades. Acreditamos no poder das pessoas e as colocamos no centro de tudo. Agimos com **leveza, humildade e simplicidade**, certos de que é em cada um dos colaboradores que nasce a força para fazer a missão da Cresol acontecer com **sustentabilidade**.\n\n \n\nHá 6 anos consecutivos, somos reconhecidos pelo **Great Place to Work (GPTW)** como uma das melhores empresas para trabalhar, reforçando nosso compromisso com um ambiente que valoriza pessoas, relacionamento e desenvolvimento.\n\n **Aqui, você encontra:**\n\n* \\> Oportunidades reais de desenvolvimento profissional e pessoal;\n* \\> Programas de capacitação e incentivo à liderança;\n* \\> Um ambiente colaborativo, diverso e inclusivo, onde cada pessoa pode ser autêntica;\n* \\> Espaço para inovar e contribuir com projetos que fazem a diferença no mundo.\n\n \n\n**Por que escolher a Cresol para sua carreira?**\n\n\nPorque valorizamos **relacionamento, propósito e desenvolvimento**. 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Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja! \n\n\n\n \n\nJuntos, vamos mais longe! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** \n\n* Realizar as atividades inerentes a Administração de Pessoal, conferindo as rotinas de cálculo e todos os processos da administração de pessoal, prestando orientações técnicas relativas a área para garantir a segurança jurídica e cuidado com os colaboradores;\n* Realizar as conferências de lançamentos dos benefícios ofertados pelo Cooperativa e também prestar suporte aos colaboradores mediante duvidas dos mesmos;\n* Acompanhar os processos de lançamentos manuais em folha de pagamento e enviar para o rh corporativo dentro do cronograma estipulado, mediante a conferência de informações extraídas de sistema ou lançamentos manuais e avaliação frente a política e procedimento existente;\n* Garantir a gestão de férias da Cooperativa, mediante a identificação de férias a vencer e conferência de cálculos de pagamento e esclarecimento de dúvidas a colaboradores;\n* Realizar o processo de homologação, junto ao sindicato, mediante ao agendamento do mesmo e esclarecimento de dúvidas e correção de eventuais divergências identificadas.\n\n **Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;\n* Boa comunicação, entusiasmo, ética, profissionalismo, facilidade de interação, relacionamento e trabalho em equipe;\n* Disponibilidade para viagens, reuniões e cursos;\n* Conhecimento em trabalho com metas e resultados;\n* Desejável vivência em Produtos e Serviços, ofertados pela Instituição Financeira;\n* CNH B.\n\n **Informações adicionais** \n\nBenefícios:\n\n* **Vale Alimentação** – para comprar seu alimento e aproveitar do seu jeito;\n* **Seguro de Vida** \\- um cuidado a mais que também pode ser acionado em casos de Doenças Graves e Auxílio Funeral, aquela ajuda na hora que mais precisamos;\n* **Plano de Saúde** \\- a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador, estamos sempre juntos;\n* **Auxílio Pós\\-Graduação \\-** a Cresol acredita e investe no desenvolvimento dos seus colaboradores;\n* **Previdência Privada** \\- a Cresol se preocupa com seu futuro;\n* **PRV(Programa de Remuneração Variável) \\-** conquistamos juntos e celebramos juntos;\n* **Licenças Estendidas –** a Cresol possui licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento;\n* **Desenvolvimento –** a Cresol acredita no desenvolvimento dos colaboradores e investe nele durante o ano;\n* **Férias** – a Cresol disponibiliza também a possibilidade dos colaboradores tirarem suas férias em até 3 períodos;\n* **Day off de Aniversário** \\- para o colaborador aproveitar um dia do seu jeito, é um benefício concedido no mês do aniversário do colaborador, sendo um dia de folga dentro do mês;\n* **Kit do Bebê** \\- no nascimento do filho(a) dos colaboradores, seja Papai ou Mamães, eles irão receber um presente da Cresol para alegrar ainda mais esse momento especial;\n* **Uniforme \\-** pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, a Cresol disponibiliza uniformes para todos os colaboradores do sistema;\n* **Convênio Beto Carrero** \\- colaboradores da Cresol possuem desconto de 10% nos passaportes de acesso de 1 a 2 dias do Beto Carrero;\n* **Parcerias Educacionais** \\- a Cresol possui parcerias educacionais que oportunizam aos colaboradores descontos em mensalidades para cursos de graduação e pós\\-graduação.\n\n### **30 anos de história, 1 milhão de cooperados e muitas oportunidades para crescer com a gente!**\n\nNascemos no interior do Paraná em 1995 com um grande propósito: **ser e fazer a diferença**. Ao longo dessa trajetória, nos tornamos uma das **principais Cooperativas de Crédito do Brasil**, impactando vidas por meio do cooperativismo.\n\n\nHoje, estamos em 19 estados brasileiros, com mais de **11 mil colaboradores**, sempre fornecendo soluções financeiras com excelência e gerando desenvolvimento para cooperados, empreendimentos e comunidades. Acreditamos no poder das pessoas e as colocamos no centro de tudo. 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Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja! \n\n\n\n \n\nJuntos, vamos mais longe! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** \n\n* Suporte operacional no Setor de Produtos e Serviços, foco em Consórcios;\n* Gestão de contratos, análises de propostas;\n* Consignado público e privado;\n* Telefonia;\n* Cresol \\+\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas afins;\n* Especialização nas áreas correlatas;\n* Boa comunicação, proatividade, facilidade de interação, relacionamento e trabalho em equipe;\n* Perfil consultivo para suporte eficaz às agências;\n* Certificação ABAC será um grande diferencial;\n* Disponibilidade para eventuais viagens, reuniões e cursos;\n\n **Informações adicionais** \n\nBenefícios:\n\n* **Vale Alimentação e/ou Refeição** – para comprar seu alimento e aproveitar do seu jeito;\n* **Seguro de Vida** \\- um cuidado a mais que também pode ser acionado em casos de Doenças Graves e Auxílio Funeral, aquela ajuda na hora que mais precisamos;\n* **Plano de Saúde** \\- a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador, estamos sempre juntos;\n* **Plano Odontológico \\-** a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador;\n* **Auxílio Pós\\-Graduação \\-** a Cresol acredita e investe no desenvolvimento dos seus colaboradores;\n* **PRV(Programa de Remuneração Variável) \\-** conquistamos juntos e celebramos juntos;\n* **Licenças Estendidas –** a Cresol possui licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento;\n* **Desenvolvimento –** a Cresol acredita no desenvolvimento dos colaboradores e investe nele durante o ano;\n* **Cresol Acolhe** – para o colaborador e sua Família**,** aqui oferecemos desde suporte a dúvidas jurídicas como dicas para seu Pet, por meio de ligações de qualquer lugar do Brasil;\n* **Férias** – a Cresol disponibiliza também a possibilidade dos colaboradores tirarem suas férias em até 3 períodos;\n* **Prêmio de Reconhecimento** \\- é uma ação voltada para reconhecer os profissionais que atuam na Cresol e que completam tempo de casa, as premiações acontecem quando os colaboradores completam 1, 5, 10, 15, 20, 25 e 30 anos de Cresol;\n* **Cresol Longevidade** \\- incentivo aos colaboradores a realizarem uma reserva para o futuro;\n* **Day off de Aniversário** \\- para o colaborador aproveitar um dia do seu jeito, é um benefício concedido no mês do aniversário do colaborador, sendo um dia de folga dentro do mês;\n* **Gympass** \\- acesso a academias físicas e aulas de Yoga, Meditação e Funcional ao vivo, um benefício completo para o seu Bem Estar;\n* **Kit do Bebê** \\- no nascimento do filho(a) dos colaboradores, seja Papai ou Mamães, eles irão receber um presente da Cresol para alegrar ainda mais esse momento especial;\n* **Uniforme \\-** pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, a Cresol disponibiliza uniformes para todos os colaboradores do sistema;\n* **Ginástica Laboral \\-** a Cresol proporciona momentos de alongamento durante o horário de trabalho, a fim de melhorar a saúde dos colaboradores e evitar lesões pelo esforço diário, e com isso busca incentivar que os colaboradores pratiquem e criem esse hábito diário.\n\n### **30 anos de história, 1 milhão de cooperados e muitas oportunidades para crescer com a gente!**\n\nNascemos no interior do Paraná em 1995 com um grande propósito: **ser e fazer a diferença**. Ao longo dessa trajetória, nos tornamos uma das **principais Cooperativas de Crédito do Brasil**, impactando vidas por meio do cooperativismo.\n\n\nHoje, estamos em 19 estados brasileiros, com mais de **11 mil colaboradores**, sempre fornecendo soluções financeiras com excelência e gerando desenvolvimento para cooperados, empreendimentos e comunidades. Acreditamos no poder das pessoas e as colocamos no centro de tudo. 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Então essa oportunidade pode ser sua!\n\n **Responsabilidades e atribuições** \n\n* Realizar **inspeção de qualidade** no couro semiacabado (flor, espessura, umidade, cor, maciez) conforme padrões e normas internas.\n* **Monitorar as etapas do processo produtivo**, identificando possíveis não conformidades e promovendo ações corretivas junto às equipes operacionais.\n* Elaborar **relatórios técnicos**, registros e indicadores de qualidade que apoiem a tomada de decisão.\n* Colaborar com as áreas de produção, expedição e laboratório para garantir a **padronização dos processos** e **qualidade do produto final**.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** \n\n* **Experiência comprovada** na área de qualidade, produção de semi\\-acabado ou inspeção de clientes em curtumes de crust.\n* Conhecimento do processo de Semi\\-Acabado, conhecimentos técnicos que permitam realizar a inspeção de qualidade.\n* **Disponibilidade para trabalhar em turnos**, caso necessário.\n\n \n\n**Informações adicionais** \n\nA **Durli Leathers** é uma indústria produtora de couro, referência no mercado há mais de 60 anos. Nossa trajetória começou em 1960, na cidade de **Erechim\\-RS**, ainda de forma artesanal. Com o crescimento da demanda, investimos em equipamentos modernos e ampliamos nossa equipe, o que possibilitou a nossa expansão para diversos Estados do Brasil, incluindo **Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Pará, Tocantins, Paraná, Bahia e Rio Grande do Sul**, além da recente inauguração de novas plantas no **Paraguai e no México**.\n\n \n\nAo longo dos anos, diversificamos nossas operações e hoje O Grupo Durli Leathers atua em outros segmentos, como **graxarias, indústria química, logística e outras da cadeia produtiva do agronegócio**. Somos uma **empresa familiar em franco crescimento**, comprometida em unir tradição e inovação para oferecer produtos de alta qualidade.\n\n \n\nNossa **unidade corporativa** está localizada em **São José dos Pinhais**, de onde prestamos suporte estratégico para todas as unidades do Grupo, garantindo a integração e a eficiência de nossas operações.","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766594683000","seoName":"Encarregado+de+Qualidade","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-campinas-do-sul/cate-other17/encarregado%2Bde%2Bqualidade-6484411947597012/","localIds":"391","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"33c8712a-803f-455f-a191-8bd2e5652260","sid":"2f08fb1a-8649-4e98-99e5-cb6710907a0e"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Inspeção de qualidade em couro semiacabado","Monitorar processo produtivo e promover ações corretivas","Elaborar relatórios técnicos de qualidade"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Erechim,Rio Grande do Sul","unit":null}]},"addDate":1766594683405,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"farming-animals-conservation","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4251","location":"Av. 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Para o alcance desse propósito, contamos com o melhor TIME de colaboradores, são mais de 800 pessoas talentosas, altamente qualificadas e engajadas com nossos valores.\n\n \n\nVem fazer parte do Time CarHouse e construir histórias de sucesso conosco!\n\n **ATENÇÃO PROFISSIONAL CANDIDATO(A)**\n\n****\n\n\nPreencher todos os campos do seu cadastro profissional em nossa plataforma, **aumenta em 90%** a sua chance de ser aprovado(a) pelo menos para a primeira fase neste processo seletivo!\n\n **Modelo de contratação:** CLT\n\n **Responsabilidades e atribuições** \n\n* Receber os **veículos seminovos,** conferindo itens obrigatórios (step, chaves, manual, tapetes, entre outros) e preparando\\-os para a entrega técnica, incluindo revisões e orientações ao cliente;\n* Encaminhar os veículos para lavagem e organizar os veículos seminovos no pátio, assegurando a apresentação adequada para entrega;\n* Providenciar o abastecimento e a limpeza dos veículos de Test Drive, conforme checklist específico, garantindo a disponibilidade e o bom estado dos mesmos;\n* Solicitar orçamentos para reparos de veículos, quando identificadas avarias ou necessidades de ajustes;\n* Abrir e fechar ordens de serviço com base nos pedidos dos Consultores Comerciais, garantindo agilidade e precisão no fluxo de atendimento;\n* Agendar a instalação de acessórios e encaminhar os veículos à oficina para execução dos serviços conforme programado;\n* Conferir a preparação dos veículos, verificando itens revisados, acessórios solicitados, limpeza e possíveis avarias (como arranhões), antes da entrega ao cliente;\n* Emitir notas fiscais de acessórios e encaminhá\\-las ao setor financeiro para os devidos lançamentos e controles;\n* Auxiliar nas demais rotinas e processos do setor.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino Médio completo;\n* Carteira de Habilitação \"B\";\n* Conhecimento de veículos;\n* Organização e atenção aos detalhes;\n* Proatividade e agilidade na execução de tarefas;\n* Responsabilidade e comprometimento com prazos;\n* Conhecimento em Pacote Office e ferramentas de tecnologia da informação;\n* Experiência nas atividades do cargo e conhecimento no segmento automotivo serão considerados diferenciais.\n\n \n\n**Informações adicionais** **Horário de Trabalho:**\n\n \n\n* Segunda à Sexta: 08:00 às 12:00 \\- 13:30 às 17:30\n* Sábado: 08:00 às 12:00\n\n **O que oferecemos por aqui:**\n\n* **Vale Refeição** (pra quem ama almoçar fora) ou **Vale Alimentação** (se você prefere mandar bem na cozinha);\n* **Vale Transporte** garantido, porque chegar bem ao trabalho faz parte;\n* **Plano de Saúde Unimed** com **100% da mensalidade por nossa conta**, saúde é prioridade por aqui;\n* **Plano Odontológico Bradesco Dental** como reforço extra no cuidado com o seu sorriso;\n* **Auxílio Creche**, para dar aquele suporte com os pequenos;\n* **Seguro de Vida**, porque cuidar de você também é essencial;\n* **Cartão Ticket Plus**, pra reforçar o orçamento do dia a dia;\n* **Day Off de aniversário** – no dia ou na semana, você escolhe quando celebrar do seu jeito;\n* **Wellhub (antigo Gympass)** – plano corporativo com acesso a academias, aulas e apps de bem\\-estar, com valores acessíveis e flexíveis;\n* **Convênio com a Panvel** e **Instituições de Ensino**;\n* E o melhor de tudo: você fará parte de **um time incomparável**, apaixonado por aprendizado, colaboração e melhoria contínua com muitas oportunidades de crescimento ao longo da jornada!\n\n **Conheça nossos valores:**\n\n \n\n* Segurança\n\n\nSegurança em cada ação.\n\n \n\n* Qualidade\n\n\nFazer o melhor sempre.\n\n \n\n* Espírito de Equipe\n\n\nUnião é a nossa força.\n\n \n\n* Atitude\n\n\nIniciativa e efetividade para gerar valor\n\n \n\n* Integridade\n\n\nFazer do jeito certo.\n\n **Vem fazer parte do Time CarHouse e construir histórias de sucesso conosco!**","price":"Salário Negociável","unit":"per 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Junte\\-se a nós e faça parte de uma equipe que está sempre à frente com tecnologia de ponta e inovação constante.\n\n\n**Seu Cardápio Diário**\n-----------------------\n\n\n* Prospecção Ativa (Hunter): Realizar a prospecção e aquisição de novos parceiros (restaurantes e estabelecimentos), com foco em aumentar significativamente a participação de mercado e a penetração do iFood na região de atuação.\n* Gestão de Funil de Vendas: Gerenciar o ciclo de vendas de ponta a ponta, desde a organização e qualificação de leads até a estruturação e manutenção de um pipeline robusto e saudável.\n* Negociação e Fechamento: Conduzir negociações comerciais estratégicas e fechar contratos de parceria, alinhando expectativas e condições que maximizem o valor para o parceiro e para o iFood.\n* Onboarding e Ativação: Garantir o acompanhamento e a conclusão do processo de onboarding do novo parceiro, assegurando que a loja esteja totalmente operacional (cardápio, logística e sistema) em um prazo máximo de 31 dias.\n* Análise de Desempenho: Acompanhar as métricas iniciais de desempenho dos novos parceiros para garantir alta performance e sucesso após a ativação.\n* Planejamento de Rota e Visitas: Estruturar um planejamento semanal e diário de visitas em campo (rotina 100% externa), otimizando a cobertura da área de atuação e a eficiência da prospecção.\n* Relacionamento e Fidelização: Desenvolver um relacionamento próximo e consultivo com os parceiros, visando a satisfação, a fidelização e a identificação de oportunidades de upsell ou otimização operacional.\n* Execução Disciplinada: Adaptar\\-se rapidamente às mudanças do mercado e executar com disciplina os planejamentos e as estratégias comerciais definidas pela liderança.\n* Reporte e Feedback: Realizar a coleta de informações de mercado e reportar insights relevantes sobre a concorrência e tendências locais para o time de gestão.\n\n**Ingredientes que buscamos**\n-----------------------------\n\n\n* Vendas Externas e Hunter: Experiência comprovada em vendas B2B ou B2C, com forte perfil comercial hunter e histórico de superação de metas de aquisição.\n* Análise e Planejamento: Visão analítica para interpretar dados de mercado, planejar rotas e estruturar estratégias comerciais eficazes.\n* Pacote Office/Google Workspace: Domínio intermediário / avançado em Excel/Google Sheets para análise e reporte de resultados.\n* CRM (Customer Relationship Management): Conhecimento e experiência prática na utilização de ferramentas de CRM, preferencialmente Salesforce, HubSpot ou similar, para gestão de pipeline.\n* Resiliência e Orientação a Resultados: Alta capacidade de adaptação a cenários competitivos, mantendo o foco em metas desafiadoras.\n* Comunicação e Negociação: Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade persuasiva e de condução de negociações complexas.\n* Autogestão e Organização: Forte senso de organização, disciplina e autogestão para administrar uma rotina 100% externa e itinerante, com autonomia e responsabilidade.\n* Proatividade e Colaboração: Postura proativa na busca por soluções e colaboração efetiva com times internos (Operações, Sucesso do Cliente).\n* Habilitação e Veículo: CNH ativa e veículo próprio (desejável devido à rotina de campo e viagens).\n* Residência: Residir na região de atuação designada.\n\n**Sobre nós**\n-------------\n\n\n\nNo iFood, acreditamos na força da diversidade para gerar \\#Inovação e atingir \\#Resultados incríveis, por isso, não fazemos distinção para candidatos com deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar e estética. 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Cônego Pollon, 60, Barão de Cotegipe - RS, 99740-000, Brazil","infoId":"6484327549568112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Consultor de Vendas","content":"CONSULTOR DE VENDAS\n\nUnidade: Barão de Cotegipe\n\nFunção: Consultor de Vendas\n\nRegime: CLT – Presencial\n\nHorário:\n\n\\* Seg à Sex: 08:00–12:00 / 13:30–18:00\n\n\\* Sábado: 08:00–12:00 (intercalado)\n\n\\* Disponibilidade para plantões em finais de semana e feriados durante as janelas de plantio e colheita\n\n\\-Salário base: R$ 2\\.300,00\n\n\\-Variável:\n\nComissão agressiva por atingimento de metas de vendas\n\nPremiação sobre faturamento total, com atendimento aos gatilhos de acesso.\n\n\\-Benefícios:\n\n\\* Vale\\-alimentação R$ 300,00\n\n\\* Seguro de vida coletivo\n\n\\* Plano de Saúde Unimed regional – sem custo\n\n\\* Treinamentos técnicos e comerciais\n\n\\* Day Off de aniversário\n\n\\-Responsabilidades:\n\n\\* Atendimento consultivo ao cliente\n\n\\* Prospecção ativa e gestão de carteira\n\n\\* Operação disciplinada do CRM\n\n\\* Emissão de orçamentos e pedidos\n\n\\* Acompanhamento de pós\\-venda\n\n\\* Execução do funil comercial e metas mensais\n\n\\-Perfil desejado:\n\n\\* Comunicação forte e postura profissional\n\n\\* Negociação e foco em resultado (ganha\\-ganha)\n\n\\* Disciplina, organização e ambição comercial\n\n\\* Conhecimento em peças agrícolas, automotivas ou outros segmentos será um diferencial importante\n\nTipo de vaga: Efetivo CLT\n\nPagamento: R$2\\.300,00 \\- R$3\\.500,00 por mês","price":"R$2,300-3,500/Mês","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766588089000","seoName":"sales-consultant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-campinas-do-sul/cate-other25/sales-consultant-6484327549568112/","localIds":"20","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8552c237-346f-4c41-8940-9d71c0132763","sid":"2f08fb1a-8649-4e98-99e5-cb6710907a0e"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Agressive commission on sales targets","Health insurance and meal allowance","Flexible weekend work schedule"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Rio Grande do Sul","unit":null}]},"addDate":1766588089809,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"call-center-customer-service","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4068,4076","location":"Av. 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Então venha fazer parte do time da Randoncorp!\n\n \n\nTemos uma oportunidade de **DESENHISTA na RANDON TRIEL\\-HT em Erechim/RS!**\n\n \n\nVem pro nosso time!\n\n **\\#VocêNaRandoncorp \\#SomosRandoncorp**\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Nesta posição, suas principais atividades serão:**\n\n* Elaborar desenhos técnicos em softwares gráficos e informações técnicas, seguindo padrões da empresa;\n* Manter dados de sistema atualizados;\n* Propor melhorias e reduções de custo;\n* Confeccionar cópias, ampliações ou reduções do desenho original ou parte dele, elaborando cortes e ou vistas para melhor entendimento, observando as instruções pertinentes.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Para participar do processo seletivo são requisitos obrigatórios:**\n\n* Ensino Médio Completo;\n* Desenho Técnico;\n* Metrologia.\n\n \n\n**Informações adicionais** **Horário de Trabalho:**\n\n* Turno 1 \\- Das 07h12 às 17h\n\n#### **Aqui na Randoncorp acreditamos que o amanhã é construído pelas pessoas. Somos um grupo de empresas brasileiro transportando inovação e tecnologia pelo mundo. Juntos, expandimos horizontes com dedicação, ética, diversidade e sustentabilidade. Somos milhares de pessoas trabalhando em soluções para o futuro da mobilidade.**\n\n#### **Vamos construir o amanhã com a gente?**\n\n \n\nAs vagas globais estão sendo trabalhadas no LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/randoncorp/\n\n\nSe você quiser informações sobre o Programa Qualificar ou Jovem Aprendiz, acesse https://digital.randoncorp.com/qualificar\n\n\nSe você é migrante ficou com dificuldade em preencher nosso cadastro, procure o Serviço de Apoio a Migrantes da sua região: https://bit.ly/randoncorp\\-imigrantes\n\n\n**Ficou com alguma dúvida sobre o nosso processo seletivo?**\n\n\nEntre em contato pelo telefone: (54\\) 3239\\.2015 (opção 02 \\- Recursos Humanos)","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766588065000","seoName":"designer-randon-triel-ht-unit-erechim-rs","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-campinas-do-sul/cate-other25/designer-randon-triel-ht-unit-erechim-rs-6484327237299512/","localIds":"391","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a5f9ecdf-a1d8-4a0f-936c-57f8551e1e7c","sid":"2f08fb1a-8649-4e98-99e5-cb6710907a0e"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Elaborate technical drawings","Maintain updated system data","Propose cost reductions"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Erechim,Rio Grande do Sul","unit":null}]},"addDate":1766588065413,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"call-center-customer-service","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4068,4070","location":"Av. 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No Sicredi, buscamos um colaborador que vai muito além do atendimento: alguém que acolhe, entende e transforma necessidades em soluções financeiras inteligentes.\n\n\nCom o apoio da tecnologia, você irá interpretar dados, gerar insights e criar experiências que fazem a diferença na vida dos nossos associados. Aqui, cada interação é uma oportunidade de construir relacionamentos sólidos e contribuir para uma sociedade mais próspera.\n\n \n\n**Atuação na Agência de Ronda Alta/RS**\n\n \n\nSe você busca desenvolvimento, se motiva por desafios e quer crescer em um ambiente colaborativo, **essa vaga é para você!**\n\n\n**Não é só dinheiro, é ter com quem contar. 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Essa transparência é essencial para apoiar seu desenvolvimento e garantir alinhamento com sua trajetória na cooperativa.\n\n**Aproveite essa chance de crescer com a gente!**\n\n **Responsabilidades e atribuições** \n\n* **Consultor financeiro:** Atuar como consultor financeiro, utilizando dados para identificar oportunidades e propor soluções que façam sentido para cada momento de vida do associado. Apoiar os associados em suas decisões sobre produtos e serviços financeiros, criando estratégias para a vida financeira e gerando impacto positivo nas comunidades onde a cooperativa está inserida;\n* **Gestor de carteira de associados alta renda:** Responder pela administração e desenvolvimento de carteira de associados do segmento Pessoa Física alta renda, cumprindo a agenda comercial estabelecida, apresentando soluções financeiras adequadas às necessidades, comercializando produtos e serviços aderentes as metas estabelecidas, visando o cumprimento do planejamento estratégico;\n* **Prospecção:** Prospectar novos associados e negócios conhecendo o ramo da atividade desempenhada pelo associado, o grau de endividamento. Realizar visitas, visando realizar novos negócios e potencializar o relacionamento com os associados;\n* **Especialista digital:** Facilitar a interação dos associados com os canais de auto atendimento e auto serviço, visando a agilidade e o direcionamento dos associados para as soluções digitais. Prestar orientação para associados utilizarem melhor os produtos e tecnologia disponíveis;\n* **Atividades transacionais:** Controlar os níveis de endividamento da carteira e elaborar medidas de resolução da inadimplência, evitando custos e envolvimento judicial. Realizar cadastro e atualizações dos dados de associados;\n* **Integrador de novos associados:** Realizar a integração de novos associados, explicando sobre o Sicredi, tirando dúvidas, visando o engajamento do associado com os valores do cooperativismo;\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Requisitos para fazer parte dessa jornada**\n\n\nQueremos pessoas que tenham vontade de crescer, aprender e fazer a diferença! Para isso, buscamos:\n\n* **Formação:** Superior completo ou em andamento;\n* **Certificação:** ANBIMA CPA\\-20 (ou superior);\n\n*Essa certificação valoriza sua carreira! Quer saber mais? Acesse www.anbima.com.br.*\n\n **Conhecimentos que vão impulsionar seu sucesso:**\n\n* Produtos e serviços financeiros;\n* Cooperativismo de crédito;\n* Técnicas de negociação e vendas consultivas;\n* Comunicação clara, foco no associado e facilidade com tecnologia;\n* Investimento (Renda Fixa e Variável);\n* Utilização da calculadora HP;\n* Experiência em gestão de carteira de clientes PF alta renda em instituições financeiras;\n* Disponibilidade para residir em Ronda Alta/RS ou região;\n\n **Desejáveis (para ir além!)**\n\n* Vivência em Cooperativas de crédito;\n* Conhecimento em análise de crédito e gestão de inadimplência;\n* Familiaridade com ferramentas digitais e sistemas bancários;\n* **Se você busca desafios, desenvolvimento e quer fazer parte de uma instituição que acredita na força da cooperação, essa é a sua oportunidade!**\n\n \n\n**Informações adicionais** **Vamos conhecer um pouco mais sobre a nossa Cooperativa?**\n\n**Dados da cooperativa Sicredi Região da Produção RS/SC/MG:**\n\n* 42 anos de atuação no mercado financeiro de investimento e crédito;\n* Mais de 120 mil associados ativos;\n* Nosso sistema atua em todos os estados do Brasil e nossa Coop. atuação em 3 estados do Brasil (Rio Grande do Sul, Santa Catarina e Minas Gerais);\n* Nossa Sede está localizada na cidade de Sarandi\\-RS, om uma sub sede em Chapecó\\-SC e outra em Sete Lagoas\\-MG;\n* O projeto de Expansão de agências para 27 municípios de MG e SC;\n* Somos em 620 colaboradores trabalhando para oferecer a melhores soluções para nossos associados;\n\n **Benefícios:**\n\n* Plano de saúde Unimed Nacional sem coparticipação para colaborador e dependente;\n* Vale alimentação e Vale Refeição \\- com flexibilidade de % nos cartões VA/VR;\n* Cesta natalina, 25% do valor do vale alimentação/refeição pago no mês de Dezembro;\n* Participação nos Resultados \\- PPR de até 5x o salário;\n* Gratificações Semestrais (14º e 15º fixos);\n* Auxilio creche/babá;\n* Uniforme;\n* Previdência Privada;\n* Auxilio Educação de 50%, 70% e 90% em pós\\-graduações;\n* Day off de aniversário;\n* Plataforma de Treinamentos com cursos de diversos especialistas;\n* Wellhub;\n* Seguro de Vida;\n* Auxilio Nutrição.\n* Sempre Bem (apoio psicológico e jurídico)\n* Zenklub;\n* Cesta Natalidade;\n* Convênio para desconto em medicamentos;\n\n **Muito prazer, nós somos o Sicredi.**\n\n \n\nNossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de **mais de 50 mil pessoas colaboradoras**. 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