Descrição
**Principais Atividades:**
* Alinhamento de perfil junto aos gestores;
* Divulgação de vagas em plataformas de recrutamento e redes sociais;
* Triagem de currículos;
* Contato e agendamento de entrevistas;
* Condução de entrevistas presenciais e online;
* Aplicação de testes e avaliações comportamentais;
* Elaboração de pareceres de candidatos;
* Acompanhamento de indicadores de recrutamento;
* Apoio em processos admissionais e integração de novos colaboradores.
Requisitos:* Ensino superior completo ou em andamento em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
* Experiência anterior com recrutamento e seleção;
* Boa comunicação verbal e escrita;
* Conhecimento em plataformas de recrutamento e Pacote Office;
* Organização, agilidade e perfil analítico.