Supervisor de Loja

Descrição

Resumo da Vaga: Lidere e gerencie uma equipe comercial, defina metas, monitore indicadores e atue em negociações complexas, garantindo o desenvolvimento da equipe e o cumprimento de normas. Principais Destaques: 1. Liderança e gestão de equipe comercial 2. Atuação em negociações complexas com clientes estratégicos 3. Treinamento e desenvolvimento contínuo da equipe Responsabilidades e Atribuições: * Liderar e gerenciar a equipe comercial, acompanhando o desempenho individual e coletivo. * Realizar reuniões diárias de alinhamento para definição de metas (diárias, semanais e mensais). * Monitorar indicadores de performance (conversão, ticket médio, produtividade e qualidade). * Ministrar treinamentos, aplicar feedbacks constantes e promover reciclagens para o desenvolvimento da equipe. * Atuar diretamente em negociações complexas e tratativas com clientes estratégicos. * Definir e executar planos de ação corretivos e preventivos com base na análise de resultados. * Garantir o cumprimento rigoroso das normas, políticas internas e compliance operacional. Requisitos: * Ensino Superior completo ou em andamento. * Experiência comprovada em gestão de equipes de vendas (vivência nos segmentos financeiro ou varejo será um diferencial). * Habilidade sólida em condução de reuniões e avaliação de indicadores. * Domínio intermediário de informática (Excel para relatórios e sistemas de gestão). * Perfil analítico, proativo e com excelente capacidade de resolução de conflitos. * **Residir em Dourados.** Remuneração e Adicionais: * **Salário Base:** R$ 2\.026,00 (Regime CLT). * **Remuneração Variável:** Comissões, gratificações e premiações por desempenho. Benefícios: * Vale Alimentação (R$ 18,50 por dia trabalhado). * Vale Refeição. Horário e Jornada: * **Escala:** 5x2 (Segunda a Sexta\-feira). * **Horário:** Das 08h30 às 17h30\. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$2\.026,00 \- R$3\.500,00 por mês Benefícios: * Vale\-refeição * Vale\-transporte Local do trabalho: Presencial