Descrição
Resumo da Vaga:
Analista Pl em Ergonomia para suportar a estratégia da Stellantis na região South America, promovendo a padronização e evolução contínua das práticas de ergonomia.
Principais Destaques:
1. Promover padronização e qualidade em ergonomia industrial
2. Impulsionar melhoria contínua das condições de trabalho
3. Educar parceiros para maior conscientização em ergonomia
**Descrição e Responsabilidades:**
**Horário:** 08:00 AS 17:48
**Nível:** Não Informado
**Regime de contratação:** Efetivo – CLT
A Stellantis é uma das principais montadoras e fornecedoras de mobilidade do mundo, oferecendo soluções de mobilidade limpas, conectadas, acessíveis e seguras. A força da nossa empresa está na amplitude do nosso portfólio de marcas icônicas, na diversidade e paixão das nossas pessoas e nas raízes profundas que temos nas comunidades onde atuamos.
Nossas estratégias ambiciosas de eletrificação e software, juntamente com a criação de um ecossistema inovador de parcerias estratégicas e transformadoras, estão impulsionando nossa transformação em uma empresa de tecnologia de mobilidade sustentável.
A força motriz por trás de tudo isso é o grupo diverso e talentoso de homens e mulheres ao redor do mundo, que trazem sua paixão e experiência para o trabalho todos os dias. E, embora sejamos uma organização verdadeiramente global, permanecemos profundamente conectados às comunidades onde operamos e onde nossos colaboradores vivem e trabalham.
Com operações industriais em quase 30 países, a Stellantis consegue atender consistentemente às necessidades e expectativas em constante evolução dos consumidores em mais de 130 mercados, ao mesmo tempo em que gera valor superior para todas as partes interessadas.
A pessoa Analista Pl em Ergonomia atuará suportando a estratégia da região South America, promovendo a padronização, qualidade e evolução contínua das práticas de ergonomia nas operações industriais.
**Principais atividades:**
* Suportar o desenvolvimento das estratégias de ergonomia na região South America;
* Garantir a padronização e qualidade dos serviços de ergonomia;
* Impulsionar a melhoria contínua das condições de trabalho nas fábricas;
* Apoiar a transformação das operações considerando fatores psicofisiológicos;
* Educar parceiros para aumentar a conscientização e competência em ergonomia;
* Propor e facilitar ações e projetos voltados à melhoria das condições de trabalho;
* Assegurar a aplicação dos referenciais e ferramentas de avaliação de ergonomia do grupo.
**Requisitos:**
Esperamos que você tenha:
* Graduação em áreas da saúde como Fisioterapia, Enfermagem ou Educação Física;
* Pós\-graduação em Ergonomia;
* Conhecimento em ergonomia aplicada ao ambiente industrial;
* Experiência com avaliação de riscos ergonômicos e melhoria de processos;
* Capacidade de atuação com múltiplos stakeholders.
Será considerado um diferencial caso você tenha:
* Vivência em ambientes industriais de grande porte.
**Benefícios:**
Informado na entrevista