Descrição
Resumo da Vaga:
Profissional para coordenar e supervisionar os processos de RH, desenvolver políticas, gerenciar equipes e apoiar a gestão de pessoas em indústria alimentícia.
Principais Destaques:
1. Liderar e inspirar equipe de RH, fomentando desenvolvimento de talentos
2. Desenvolver e implementar políticas de RH e programas de desenvolvimento
3. Coordenar e supervisionar processos do setor de RH
**CONHEÇA A EMPRESA CONTRATANTE:**
" Industria do segmento alimentício"
**PRINCIPAIS ATIVIDADES:**
Coordenar e supervisionar os processos do setor de RH.
Garantir cumprimento da legislação trabalhista.
Desenvolver e implementar políticas de RH, incluindo planos de carreira, avaliação de desempenho, treinamentos e programas de desenvolvimento.
Atuar na mediação de conflitos e suporte aos gestores em temas relacionados à gestão de pessoas.
Monitorar indicadores de RH e elaborar relatórios gerenciais para a alta liderança.
Coordenar a equipe de RH, promovendo o desenvolvimento e a motivação dos profissionais da área.
Apoiar a gestão de departamento pessoal e de saúde e segurança no trabalho em conjunto com o setor responsável.
Liderar e inspirar a equipe, fomentando o desenvolvimento de talentos e criando um ambiente de alta performance.
**EXPERIÊNCIA:**
Experiência como Líder de RH
**REQUISITOS:**
Pacote Office \- Intermediário.
Legislação Trabalhista básica.
Conhecimento em ferramentas e sistemas da área.
Experiência em Análise de Perfil comportamental.
Conhecimento processos de RH.
Experiência em gestão.
**FORMAÇÃO :** Ensino superior completo, Administrativo, Contabilidade ou Recursos Humanos.
**BENEFÍCIOS:** Vale alimentação (R$1\.100,00 mês) / Transporte Fretado \> Para as cidades: Bombinhas, Itapema, Governador Celso Ramos e Porto Belo.
**HORÁRIO:** Segunda a Sexta\-feira
**LOCAL DE TRABALHO:** Tijucas/SC