Resumo da Vaga: Profissional de RH para atuar com recrutamento e seleção, onboarding, T&D, suporte a lideranças, indicadores de RH e apoio a rotinas administrativas, garantindo políticas internas. Principais Destaques: 1. Atuação abrangente em recrutamento, seleção e desenvolvimento de RH 2. Suporte estratégico a lideranças e gestão de pessoas 3. Foco em cultura organizacional e boas práticas de RH * Conduzir processos de recrutamento e seleção (divulgação, triagem, entrevistas e acompanhamento); * Apoiar ações de integração (onboarding) e experiência do colaborador; * Atuar nos processos de treinamento e desenvolvimento; * Dar suporte às lideranças em temas relacionados à gestão de pessoas; * Acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, clima, etc.); * Apoiar ações de endomarketing e cultura organizacional; * Garantir o cumprimento das políticas internas e boas práticas de RH; * Apoiar rotinas administrativas de RH, quando necessário, folha de pagamento, férias, admissão e demissão. * **Requisitos:** * Formação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas; * Experiência prévia na área de Recursos Humanos; * Conhecimento em recrutamento e seleção e rotinas de RH; * Boa comunicação, organização e proatividade; * Perfil analítico e colaborativo. Tipo de vaga: Efetivo CLT Benefícios: * Vale\-alimentação Local do trabalho: Presencial
João Silva
Indeed · HR
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