Venha fazer parte do time Pulsati! *Desenvolvemos soluções tecnológicas para empresas de saúde de todos os portes e segmentos.* *O maior ingrediente da PULSATI é o investimento em pessoas voltadas para inovação. Juntos nós temos mais de 30 anos de caminhada nessa trajetória na área da saúde.* *Estamos, desde então, unindo forças por um propósito único, tendo empatia para alcançar resultados coletivos.* *Acreditamos que o fator que irá diferenciar nossa empresa das demais é a importância que damos às pessoas que trabalham conosco. A experiência, as habilidades e as expertises de nossos colaboradores e prestadores de serviços decidirão nosso sucesso no mercado.* *Fazemos isso com agilidade, comprometimento, tecnologia, design e um time qualificado para entregar uma solução de ponta a ponta e integrada com um único ponto de contato.* **Cargo:** ---------- * Realizar onboarding de novos colaboradores alocados no cliente. * Fazer check\-ins periódicos com os profissionais, individual e coletivamente. * Monitorar clima, engajamento e alinhamento cultural. * Identificar sinais precoces de insatisfação e riscos de turnover. * Acionar a liderança para atuação estratégica em casos críticos. * Ser canal de comunicação entre Pulsati, colaboradores e gestores MV. * Apoiar ações de engajamento, cultura e pertencimento. * Registrar e reportar percepções e indicadores à liderança. **Requisitos:** --------------- * Forte habilidade de comunicação e relacionamento interpessoal. * Perfil empático, proativo e com postura consultiva. * Organização e capacidade de gerenciar acompanhamento de múltiplos colaboradores. * Disponibilidade para atuação 100% presencial em Recife. * Experiência em gestão de pessoas, atuação com liderança.