**Missão do Cargo** Planejam vendas, atendem clientes e coletam indicadores do mercado consumidor. Supervisionam rotina de equipe de vendas. Recrutam, treinam e avaliam profissionais de vendas de produtos e serviços. Apresentam à gerência os resultados das metas de vendas. **Atividades** \- Liderar, motivar e orientar a equipe de consultores, garantindo engajamento e alto desempenho; \- Acompanhar indicadores de vendas, conversão e ticket médio, propondo estratégias para alcançar os resultados; \- Apoiar a gerência no planejamento e execução de campanhas, ações promocionais e lançamentos de produtos; \- Treinar e desenvolver a equipe em técnicas de vendas, atendimento, produtos e serviços; \- Realizar atendimento consultivo aos clientes em casos de maior complexidade; \- Acompanhar a equipe e realizar visita aos clientes, sempre que necessário; \- Garantir o atingimento de metas propostas para o setor e equipe; \- Assegurar a organização e bom funcionamento da equipe em relação à escala, documentação, registro de ponto, absenteísmo, etc.; \- Participar do processo seletivo junto ao RH da empresa, sempre que necessário; \- Monitorar e dar *feedback* contínuo à equipe, aplicando planos de ação corretivos quando necessário; \- Executar vendas e atividades da equipe em casos de falta, afastamentos, substituições e afins, sempre que necessário; \- Zelar pelo patrimônio e equipamentos da empresa; \- Participar de treinamentos, reuniões e palestras oferecidas pela empresa, sempre que necessário; \- Respeitar e seguir as políticas internas da empresa; \- Demais atividades relacionadas ao cargo e a pedido da gerencia/diretoria. **Requisitos Imprescindíveis** \- Ensino superior completo ou cursando em Gestão Comercial ou áreas correlatas; \- Pós\-graduação ou MBA na área de Gestão de Pessoas e liderança, será um diferencial; \- Experiência na função de liderança/gestão de equipes; \- Habilidade com pacote Office e sistemas integrados. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$2\.500,00 \- R$3\.500,00 por mês Benefícios: * Vale\-alimentação * Vale\-refeição * Vale\-transporte Pergunta(s) de seleção: * Qual sua pretensão salarial? Escolaridade: * Ensino Superior cursando ou interrompido (Preferencial) Experiência: * Gestão de Equipe (Preferencial) * Liderança de loja de varejo (Preferencial)