RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Preparo de todos pratos, bebidas e sobremesas no padrão da Rede, visando atender à expectativa do cliente, proporcionando assim a sua melhor experiência de consumo. Contribuir para que os insumos necessários para o turno estejam em quantidade adequada, garantindo a preparação e a montagem diária do setor e a agilidade no atendimento ao cliente, sempre utilizando produtos homologados a Rede e realizar o descarregamento e recebimento de mercadorias nos caminhões. Realizar a limpeza e organização, bem como retirada e armazenamento de produtos na câmera fria ou congelada durante a operação portando o EPC correto. Assegurar que os equipamentos utilizados estejam em bom estado de conservação e funcionamento, informando a Liderança a necessidade de manutenção ou troca dos equipamentos. Verificar se os produtos a serem utilizados estão em conformidade com os padrões de qualidade, seguindo os procedimentos da Rede e Vigilância Sanitária, comunicando à Liderança sobre qualquer irregularidade, como por exemplo Produto vencido. Conhecer o cardápio e os procedimentos de preparação de pesos e medidas (Manual Operacional) buscando atualizações constantes com a liderança a fim de garantir o padrão determinado pela Rede. DEMAIS INFORMAÇÕES: Piso Salarial; Plano de Carreira; Alimentação no Local; Vale Transporte; Premiação por Remuneração; Taxa de Serviço.

**Descrição:** Oferecer excelente serviço de atendimento para garantir satisfação. Anotar os pedidos do cliente e servir pratos e bebidas. Fazer recomendações no cardápio, responder às perguntas dos clientes. **Funções a exercer:** Funções a exercer: Anotar os pedidos do cliente e servir pratos e bebidas. Fazer recomendações no cardápio, responder às perguntas dos clientes, organização do salão na abertura e fechamento da loja. **Horário:** 18:15 a 01:15 ( ATÉ O FECHAMENTO DA LOJA AOS FINAIS DE SEMANA) \| DOMINGO: 17:15 as 01:15 \- com uma folga semanal. **OBS.:** Encaminhar currículo apenas se tiver disponibilidade do horário a cima. Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Pagamento: R$1\.900,00 \- R$2\.400,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Convênios e descontos comerciais * Seguro de vida * Vale\-alimentação * Vale\-refeição * Vale\-transporte Experiência: * Garçom (Preferencial) Local do trabalho: Presencial

Planejar serviços de manutenção e instalação eletroeletrônica e realizar manutenções preventiva, preditiva e corretiva. Instalar sistemas e componentes eletroeletrônicos e realizar medições e testes. Elaborar documentação técnica e trabalhar em conformidade com normas e procedimentos técnicos e de qualidade, segurança, higiene, saúde e preservação ambiental. **Horário:** 08:00 \- 12:00 / 13:00 \- 18:00 \- Seg a Qui / Sexta 08:00 \- 17:00 **BENEFÍCIOS:** VA R$ 28,34 \+ VT \+ GYMPASS \+ PLATAFORMA DE EDUCAÇÃO **Escolaridade Mínima:** Ensino Médio (2º Grau)

Análises Ambientais admite Coletor de Amostras Ambientais em Capanema (Centro). **O que você fará na função?:** Coletar amostras de ar, solo, resíduos, efluentes, higiene ocupacional e petróleo. Executar análises de campo; Realizar a análise crítica dos resultados analíticos executados; Elaborar e manusear de kits de frascaria para amostragem; Avaliar e registrar o aspecto físico das amostras e de campo; Calibrar os equipamentos conforme o procedimento operacional padrão; Manter organização e limpeza das atividades realizadas. **Oferta da empresa:*** Salário: 1\.800,00 * ✔ Adicional Insalubridade * ✔ Horas Extras * ✔ Vale Alimentação * ✔ Vale Refeição * ✔ Vale Transporte * ✔ Assistência Médica * ✔ Assistência Odontológica Clude Saúde – plataforma digital com consultas médicas e de bem\-estar online TotalPass – acesso a academias e estúdios parceiros em todo o Brasil Seguro de vida – proteção financeira em caso de imprevistos Convênio SESC – acesso a unidades SESC com descontos e serviços exclusivos Parceria com Instituições de Ensino – descontos em cursos e formações Parceria com a Movida – aluguel de carros com valores reduzidos **Outras Informações:*** Contrato: Efetivo * Período: Tempo integral * Jornada: Segunda a Sexta\-feira, de 07h às 16h48\. **QUER PARTICIPAR DESTA SELEÇÃO?** ---------------------------------- * Analise todas as informações referentes á esta vaga no Jobbol e candidate\-se gratuitamente. ***Local de Trabalho:*** *Presencial em Capanema / PA* ***Prazo para inscrição:*** *30/12/2025* ***Data de início prevista*** *07/01/2026* ***JobId.:*** *29381519206* *✔ Siga:* ***@jobbol.empregos*** *no Insta e extraia o melhor do Mercado de Trabalho 2025\.*

Estamos em busca de pessoas com garra, foco e vontade de fazer a diferença! Se você é comunicativo, proativo e gosta de trabalhar com resultados, seu lugar é aqui no Instituto Mix\- Capanema. Envie seu curriculo 22/12/2025 no email: operacaomaster80@gmail.com Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$2\.500,00 \- R$3\.000,00 por mês Benefícios: * Vale\-transporte Experiência: * Telemarketing (Preferencial) * Vendas (Obrigatório) * Atendimento ao Cliente (Obrigatório) Licença/Certificação: * Carteira Nacional de Habilitação Categoria B (Preferencial)

**Descrição:** **Formação:** \- Ensino Técnico em Segurança do Trabalho e Ensino Superior Completo (Obrigatório, ambas as formações). **Exigência:** \- CNH: AB, conduzir moto e carro, definitiva com menos de 8 pontos e sem nenhuma multa gravíssima; **Disponibilidade para viagens:** Necessário viajar 1x ou 2x por semana para Caruaru. \- Flexibilidade: Irá atender 2 operações (Cabo de Santo Agostinho \+ Caruaru) **A rotina do cargo inclui:** \- Cuidar da vigilância e monitoramento do ambiente; \- Cuidar do acesso de pessoas; \- Cuidar da área de segurança e da segurança pessoal, zelando pela segurança como um todo; \- Fazer o atendimento ao cliente, aos funcionários e visitantes; \- Saber primeiros socorros; \- Planejar as ações anuais de Segurança; \- Realizar treinamentos, conforme cronograma anual; \- Realizar inspeções de segurança nas áreas internas da unidade; \- Acompanhar a CIPA para que esteja adequada às condições legais; \- Ser embaixador (a) do cumprimento dos requisitos legais vigentes; \- Acompanhar a gestão de segurança dos parceiros da Unidade; \- Fazer o acompanhamento dos exames periódicos; \- Realizar a gestão das informações de acidentes e demais informações de segurança; \- Aprimorar análises de risco das diferentes rotas de vendas; \- Proporcionar condições de segurança para usuários de veículos e equipe de operações; \- Criar planos de ação para reduzir acidentes e condições inseguras na unidade; \- Monitorar o cumprimento das exigências de Segurança pelos parceiros; \- Ser multiplicador do conhecimento dos processos de segurança para 100% dos funcionários da Cia. 2512200202551821285

Faça parte do Grupo Bertolini e nos ajude com a nossa missão de desenvolver negócios sustentáveis que transformam os mercados e melhoram a vida das pessoas! **Responsabilidades e atribuições** * Conferir e endereçar itens / produtos para clientes, utilizando o check list, práticas e rotinas de trabalho, assim como observando as orientações da gestão, a fim de assegurar o envio das cargas corretas para os clientes. * Realizar atividades e tarefas operacionais/administrativas em sua área de atuação, seguindo a programação, rotinas e/ou procedimentos de trabalho e orientações, efetuando os registros definidos com foco em qualidade, prazo, custo e melhoria continua. * Zelar pelo uso e conservação dos recursos disponíveis (equipamentos, ferramentas, uniformes, EPIs etc), em conformidade com as Normas de Segurança, bem como manter o seu local de trabalho limpo e organizado. **Requisitos e qualificações** * Ensino Médio Completo * Experiência mínima de 6 meses na área de atuação. **Informações adicionais** **Nossos benefícios:** Programa de Participação nos Resultados (PPR) Plano de saúde Plano odontológico integral Alimentação (restaurante interno com café da manhã, almoço e janta) Vale transporte Ticket de Alimentação Seguro de vida integral Presente de aniversário Cesta de natal A história do grupo Bertolini começou a ser escrita em 1969, quando os irmãos Walter, Rui, Raul, Henrique e Antônio assumiram o desafio de dar continuidade ao trabalho do pai e fundaram o próprio negócio no ramo metalúrgico, na cidade de Bento Gonçalves/RS. Atualmente, contamos com mais de 1\.000 colaboradores e não medimos esforços para alcançar o mesmo objetivo: fazer da vida algo melhor, levando qualidade e autenticidade em cada produto ou serviço. Estamos engajados em construir um ambiente de respeito e igualdade, que valorize as individualidades, a colaboração e a participação de todos. Acreditamos em iniciativas inovadoras e buscamos os melhores resultados, provando que não somos apenas máquinas, caminhões, computadores ou matérias primas, mas sim sentimentos, vontades, sonhos e realizações. Hoje contamos com 6 marcas operando no grupo e estamos presentes nacionalmente no Rio Grande do Sul, Espírito Santo e Pernambuco e no exterior na Colômbia, México e Estados Unidos. **Se você se identifica com a forma que pensamos e agimos, venha fazer parte da nossa equipe. Estamos esperando você para construirmos um futuro melhor juntos!**

Descrição: Candidate\-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: \`\`\`html * Experiência comprovada em logística e cadeia de suprimentos * Formação superior em Administração, Engenharia ou áreas correlatas * Conhecimento em gestão de estoques e transporte * Habilidade em planejamento e programação de atividades logísticas * Domínio de ferramentas de ERP e sistemas de gestão * Capacidade de liderança e gestão de equipes * Excelentes habilidades de comunicação e negociação * Conhecimento em legislação e regulamentação do setor * Habilidade em análise de dados e indicadores de performance * Visão estratégica e foco em resultados \`\`\` Desejável: \`\`\`html * Experiência sólida em gestão de logística eSupply Chain * Habilidade em análise de dados e tomada de decisões * Conhecimento em ferramentas de gestão e ERP * Excelentes habilidades de comunicação e liderança * Capacidade de otimização de processos e redução de custos \`\`\` Responsabilidades e atribuições: \`\`\`html * Otimização de processos logísticos * Redução de custos operacionais * Melhoria na gestão de estoque * Implementação de soluções tecnológicas * Desenvolvimento de equipe de alta performance * Aumento da eficiência no transporte * Garantia de conformidade regulatória * Estabelecimento de KPIs relevantes * Fortalecimento de parcerias com fornecedores * Promoção de práticas sustentáveis na logística \`\`\` Jornada de trabalho: Segunda a sexta Conhecimentos: Escolaridade: Graduação \- administração,engenharia e produção,logistica \- Completo 2512220202491289635

Descrição: * Graduação concluída; * Pós\-graduação ou MBA será um diferencial. * Conhecimento em análise de mercado e identificação de oportunidades de negócios. * Interesse/identificação com a área negocial, atendimento ao público e possuir experiência na área de vendas ou similar no mercado de preferência no mercado financeiro. * Excelentes habilidades de comunicação e negociação; * Flexibilidade e adaptabilidade para lidar com mudanças no mercado; * Habilidade com a informática; * Boa comunicação; * CNH B; * ANBIMA CPA 20; * Conhecimento sobre produtos e serviços financeiros será um diferencial; * Treinamento a ser realizado no estado do Mato Grosso e Goiás; * Mobilidade para residir em Capanema/PA * Disseminar a cultura cooperativista; * Desempenhar tarefas relacionadas ao atendimento de associados; * Realizar gestão da carteira de associados com necessidades básicas ou intermediárias de produtos e serviços financeiros; * Aprender a gestão da rotina comercial de gerente de negócios; * Conhecer todos os setores da agência para assim interagir e compreender a cultura da organização; * Aprender as linguagens e conceitos profissionais dos setores de negócios, no que tange a produtos e serviços; * Obter conhecimentos sobre as estratégias, tecnologias, mercados, clientes e consumidores. * Capacidade de criar e implementar estratégias de vendas e marketing. * Proatividade, senso crítico, sendo de urgência e capacidade propositiva * Habilidade para construir e manter relacionamentos com associados e parceiros; * Pensamento estratégico e visão de longo prazo; * Capacidade de tomar decisões informadas com base em dados e análises; 2511270202401888533

Participe do nosso Programa de Trainee, uma oportunidade para quem deseja construir carreira como Gerente de Negócios e levar a força da nossa cultura cooperativa para novos horizontes. A nossa história começou no Mato Grosso e se fortaleceu em Goiás. Nosso objetivo é **preservar os valores que nos conectam**, multiplicando essa identidade no processo de expansão para o Pará. Queremos pessoas que compartilhem dessa visão e estejam prontas para fazer a diferença! As vagas são para atuação nos segmentos de associados: * Pessoa Física * Pessoa Jurídica Agronegócios * **Responsabilidades e atribuições** * Disseminar a cultura cooperativista; * Desempenhar tarefas relacionadas ao atendimento de associados; * Realizar gestão da carteira de associados com necessidades básicas ou intermediárias de produtos e serviços financeiros; * Aprender a gestão da rotina comercial de gerente de negócios; * Conhecer todos os setores da agência para assim interagir e compreender a cultura da organização; * Aprender as linguagens e conceitos profissionais dos setores de negócios, no que tange a produtos e serviços; * Obter conhecimentos sobre as estratégias, tecnologias, mercados, clientes e consumidores. * Capacidade de criar e implementar estratégias de vendas e marketing. * Proatividade, senso crítico, sendo de urgência e capacidade propositiva * Habilidade para construir e manter relacionamentos com associados e parceiros; * Pensamento estratégico e visão de longo prazo; * Capacidade de tomar decisões informadas com base em dados e análises; **Requisitos e qualificações** * Graduação concluída; * Pós\-graduação ou MBA será um diferencial. * Conhecimento em análise de mercado e identificação de oportunidades de negócios. * Interesse/identificação com a área negocial, atendimento ao público e possuir experiência na área de vendas ou similar no mercado de preferência no mercado financeiro. * Excelentes habilidades de comunicação e negociação; * Flexibilidade e adaptabilidade para lidar com mudanças no mercado; * Habilidade com a informática; * Boa comunicação; * **CNH B;** * **ANBIMA – CPA 20;** * Conhecimento sobre produtos e serviços financeiros será um diferencial; * **Treinamento a ser realizado no estado do Mato Grosso e Goiás;** * **Mobilidade para residir em Capanema/PA** **Informações adicionais*** Participação anual nos lucros e resultados da empresa; * Vale alimentação/Refeição no valor R$ 2\.202,47 * Uniformes: * Incentivo a Previdência Privada até 10% * Plano de saúde Unimed nacional 100% * Plataforma online exclusiva Sicredi com cursos e formações; * Auxílio creche no valor de R$ 420,72 * Seguro de vida; * Adicional por tempo de casa: * Wellhub: Acesso a mais de 50 mil academias, aulas de pilates, yoga, meditação e treino funcional em todo Brasil; * Telemedicina: Consultas online, 24 h por dia, com subsídio de medicamentos, de até R$500,00 * Sempre bem: Serviço gratuito e sigiloso para orientações psicológicas, jurídicas e financeiras; * Zenklub: Benefício por meio de uma plataforma que proporciona atendimento continuado de forma online, para: Consultas de 50 min com profissionais de Psicologia, Psicanálise, Terapia Holística, Coaching e Nutrição; * Cesta Natalidade. **Muito prazer, nós somos o Sicredi.** Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de **mais de 50 mil pessoas colaboradoras**. São elas que nos tornam a**Melhor Empresa Para Trabalhar**, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW). Junto a **mais de 9 milhões de associados,** em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para **construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas.** Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira. Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. **\#VemSerSicredi!**

Descrição: Candidate\-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: \`\`\`html * Experiência comprovada em logística e cadeia de suprimentos * Formação superior em Administração, Engenharia ou áreas correlatas * Conhecimento em gestão de estoques e transporte * Habilidade em planejamento e programação de atividades logísticas * Domínio de ferramentas de ERP e sistemas de gestão * Capacidade de liderança e gestão de equipes * Excelentes habilidades de comunicação e negociação * Conhecimento em legislação e regulamentação do setor * Habilidade em análise de dados e indicadores de performance * Visão estratégica e foco em resultados \`\`\` Desejável: \`\`\`html * Experiência sólida em gestão de logística eSupply Chain * Habilidade em análise de dados e tomada de decisões * Conhecimento em ferramentas de gestão e ERP * Excelentes habilidades de comunicação e liderança * Capacidade de otimização de processos e redução de custos \`\`\` Responsabilidades e atribuições: \`\`\`html * Otimização de processos logísticos * Redução de custos operacionais * Melhoria na gestão de estoque * Implementação de soluções tecnológicas * Desenvolvimento de equipe de alta performance * Aumento da eficiência no transporte * Garantia de conformidade regulatória * Estabelecimento de KPIs relevantes * Fortalecimento de parcerias com fornecedores * Promoção de práticas sustentáveis na logística \`\`\` Jornada de trabalho: Segunda a sexta Conhecimentos: Escolaridade: Graduação \- administração,engenharia e produção,logistica \- Completo 2511200202481289635

Descrição: * Especialização/MBA (em andamento): Gestão Empresarial Gestão Financeira Áreas correlatas; * 4 anos na área administrativa da agência ou experiência similar de mercado; * Conhecimentos sobre produtos e serviços financeiros; * Sistema Financeiro Nacional; * Legislação do fluxo financeiro; * Legislação cooperativista; * Ampla visão de negócio; * Gestão de Pessoas; * Pensamento crítico; * Facilitador/ educador; * Foco no associado. * Realizar a gestão dos Processos, buscando identificar oportunidades de melhoria, demandando e acompanhando o aprimoramento junto à Sede Administrativa; * Acompanhar os canais de atendimento da Agência com o objetivo de buscar a eficiência e o melhor atendimento para os associados, propondo estratégias de melhorias nos resultados. Garantir que a equipe atue facilitando a interação com as soluções digitais, promovendo uma experiência positiva; * Promover, intermediar e facilitar as transformações necessárias junto a Cooperativa; * Monitorar e acompanhar indicadores: performance da agência, objetivos estratégicos, evolução das carteiras, das plataformas digitais, entre outros; * Executar em conjunto com a equipe a elaboração e desdobramentos estratégicos, projetos e ações para aumento dos negócios com finalidade de aumentar esta volumetria com qualidade, garantindo a eficiência e eficácia das atividades na agência; * Facilitar orientação técnica e identificar necessidades de treinamento para os colaboradores da agência; * Apoiar e acompanhar as atividades de Tesouraria, Caixa e Administrativo (quando houver), buscando garantir a segurança das operações e controle financeiro da agência e direcionar para os meios digitais; * Apoiar e fomentar junto (em apoio) ao Gerente da Agência o gerenciamento de riscos inerentes das operações, das movimentações financeiras, assim como acompanhamento da eficiência da agência; * Atender associados e não\-associados nas dependências e demais canais de atendimento da Agência, apoiando em dúvidas e transações. Acolher a demanda de atendimento e solucioná\-la ou direcionar o associado para o canal que gere a melhor experiência de atendimento, seja ele físico ou digital; * Fomentar o desenvolvimento das competências comportamentais e técnicas individuais e coletivas dos colaboradores da agência. Identificar e viabilizar ações de capacitação, realizar avaliação da performance; * Apoiar o Gerente de Agência na manutenção dos Processos de Gestão de pessoas dos colaboradores da Agência (Controle de ponto, afastamentos, férias, benefícios e etc.) 2511080202181764083