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Consultor de vendas - bonito/pe
Descrição: * Ensino Médio completo; * Conhecimento básico do pacote office; * Certificação de Correspondente Bancário para ofertar produtos de Crédito Consignado (FEBRABAN, ANEPS, entre outras), indispensável pra o exercício da atividade. É UM DIFERENCIAL PRA NÓS, MAS NÃO É OBRIGATÓRIO, OK? * Ensino superior em andamento * Formação em CPA10 ; * Experiência em vendas e prospecção de clientes através de vendas digitais e ativas; * Dominar o portfólio de produtos do Agibank; * Prospectar novos clientes através de ações externas, telemarketing ativo, atendimento via mídias sociais, indicações, parcerias, conversão de oportunidades, conversão de leads gerados e atendimento presencial em loja; * Efetuar a venda consultiva dos produtos e serviços do Agibank com eficiência e conduzir as negociações de forma flexível e orientada a resultados; * Apresentar ao cliente os canais digitais do Agibank, incentivando e auxiliando no seu uso; * Prestar um bom atendimento conforme o método de atendimento e vendas do Agibank com o intuito de construir uma relação de confiança e respeito com o cliente; * Manter a carteira de clientes com dados atualizados e registrados; * Validar oportunidades, registrar em sistema e ser responsável por todo andamento e qualidade da carteira, retendo o cliente e revertendo possíveis perdas; * Identificar e solucionar possíveis problemas relacionados a contratos; 2510170202241516655
R. Félix Portela, 116 - Bonito, PE, 55680-000, Brazil
Salário Negociável
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AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Se você compartilha dos nossos valores de inovação, ética e respeito, e quer fazer parte de uma equipe focada na excelência e liderança no setor automotivo, essa é sua chance! **Responsabilidades e atribuições** * Auxiliar na organização e controle de documentos e arquivos; * Controle de planilhas e relatórios; * Auxiliar nas rotinas administrativas. **Requisitos e qualificações** * Ensino médio completo; * Experiência em rotinas administrativas; * Conhecimento no Pacote Office. **Informações adicionais** **Local de Trabalho:** Caruaru **Salário:** R$ 1593,00 * Descontos em Universidades e Escolas de Idiomas; * Vale Alimentação ou Vale Refeição * Vale Transporte * Seguro de Vida * Descontos em Farmácias; * Programa de atenção à saúde mental; * TotalPass **O Grupo ADTSA**, é um dos maiores grupos automotivos do Nordeste, atuando nos estados de Alagoas, Ceará e Pernambuco. Somos uma holding consolidada, que controla estrategicamente um conjunto de empresas de diversos segmentos da economia na região Norte e Nordeste. Fazemos constantes investimentos em companhias de transporte urbano, intermunicipal e interestadual de passageiros, além, do transporte de cargas e logística agropecuária. O Grupo ADTSA também comercializa caminhões, ônibus, tratores e automóveis, e seu principal objetivo é focar na geração de empregos e no desenvolvimento econômico na região. **Representamos as marcas:** Meira Lins \| Volkswagen; Pigalle \| Peugeot; Pigalle \| Citroën; Regence \| Renault; Silcar \| Chevrolet; GWM ADTSA \| GWM; Ford ADTSA \| Ford; Point S ADTSA \| Point S; Novo Mundo Caminhões e Ônibus \| Volkswagen; Novo Mundo New Holland Agriculture \| Volkswagen; Novo Mundo Bridgestone e Firestone \| Volkswagen ; ADTSA Corretora de Seguros; ADTSA Seminovos ; ADTSA Consórcio. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!
R. Sergipe, 212 - Morro do Bom Jesus, Caruaru - PE, 55008-360, Brazil
R$1,593/Mês
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Cumim (Auxiliar de Garçom) / Auxiliar de Cozinha / Auxiliar de Sushi / Operador de Caixa / Copeiro
**ATENÇÃO:** ***Vaga para Belo Horizonte em Minas Gerais. A vaga está sendo divulgada em Caruaru, pois a empresa realiza recrutamento externo para pessoas que tenham disponibilidade de se mudar para BH a trabalho. Fornecemos alojamento para funcionários que se mudam para MG.*** **VAGAS DISPONÍVEIS:** Auxiliar de Cozinha, Auxiliar de Sushi, Operador de Caixa, Cumim (Auxiliar de Garçom) e Auxiliar de Copa. **REMUNERAÇÃO:** salário de R$1\.640,00 (sem descontos) \+ bonificação de até R$200,00 por mês com possibilidade de aumento gradativo. **BENEFÍCIOS:** plano de saúde (sem desconto no salário), convênio odontológico (sem desconto no salário), bolsas de estudos, refeição na empresa, moradia totalmente custeada pela empresa, convênio Sesc e 50% de desconto nos restaurantes. **HORÁRIO DE TRABALHO:** Escala com dois dias de folga na semana. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$1\.640,00 \- R$1\.840,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Assistência odontológica * Vale\-transporte Pergunta(s) de seleção: * Pedimos que envie o seu currículo apenas se possuir disponibilidade de mudança para Belo Horizonte em Minas Gerais. * Fornecemos alojamentos para candidatos de outros estados. Você tem disponibilidade de mudança? ENVIE SEU CURRÍCULO APENAS SE TIVER DISPONIBILIDADE DE MUDANÇA. * Confirma que possui disponibilidade de mudança para Belo Horizonte? Fornecemos alojamento na cidade. Local do trabalho: Presencial
R. Sergipe, 212 - Morro do Bom Jesus, Caruaru - PE, 55008-360, Brazil
R$1,640-1,840/Mês
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Agente de Microcrédito Urbano - PE CAR
No nosso dia a dia trabalhamos para deixar uma marca positiva no mundo, resolver os principais problemas dos nossos clientes e inspirar os outros a fazê\-lo. **Somos pessoas corajosas, ousadas, honradas, confiantes, inspiradoras e fortes.** **MISSÃO:** Operacionalizar com excelência o Microcrédito líder do Brasil, criando oportunidades, desenvolvendo e valorizando as pessoas. **VISÃO:** Ser reconhecida pela excelência na operacionalização dos serviços de microfinanças e referência no desenvolvimento das pessoas. **VALORES:** Ética e Transparência; Compromisso e Excelência; Empatia e Cuidado; Criatividade e Inovação; Respeito e Inclusão. A pessoa **Agente de Microcrédito Urbano** atua no time de Microfinanças, e tem como missão captar e manter clientes potenciais assessorando seus negócios em conformidade com a política, realizando análises, concessão de crédito, entre outras atividades da área de atuação. Se esta função está alinhada ao seu propósito profissional, vem pra **CAMED MICROCRÉDITO**! **Responsabilidades e atribuições** Fazer cobrança dos créditos inadimplentes, conforme a metodologia estabelecida; Orientar os clientes de sua carteira e verificar a aplicação dos créditos concedidos; Elaborar plano de ação das rotinas operacionais de sua carteira de clientes conforme metas estabelecidas; Estabelecer contato com o cliente, cumprindo as etapas metodológicas definidas pelo Programa de Microfinanças; Colher informações econômicas e financeiras sobre as atividades dos clientes em seu local de trabalho para analisar a concessão do crédito; Atender às solicitações de crédito, visitando clientes potenciais e dando\-lhes ciência sobre o encaminhamento das propostas de crédito de acordo com os manuais de política e procedimentos; Realizar promoções e palestras informativas sobre produtos de Microfinanças e de outros eventos que tenham por finalidade captar novos clientes e manter os ativos; Entre outras demandas relativas a área. **Requisitos e qualificações** **Requisitos obrigatórios:** Maioridade (18 anos completos); Formação: Ensino médio completo; Disponibilidade para viagens intermunicipais; Conhecimento em Informática e Pacote Office (Word e Excel); Experiência em vendas, negociação, cobrança e atendimento ao público. **Informações adicionais** **Salário:** Salário Base de R$ 1\.717,73; Remuneração Variável podendo chegar até R$ 2\.318,24; Gratificação (DH informa durante o processo seletivo). **Benefícios:** Treinamentos; Seguro de vida; Plano de saúde; Vale transporte; Plano odontológico; Plano de previdência privada; Convênio com instituições de ensino; Programa de incentivo a saúde através do Wellhub; Auxílio alimentação e auxílio cesta básica somando o total de R$ 1\.507,24; Reembolso creche/babá para filhos de até 05 anos e 11 meses \- R$ 320,38 (valor fixo por filho); Programa de Qualidade de Vida (Atuamos com subprogramas em apoio e cuidado a saúde e bem\-estar de nossos funcionários(as) nos eixos físico, emocional e social). **Carga horária:** 40h semanais; **Horário de trabalho:** Das 08:00h às 17:00h (Segunda a Sexta). Somos uma empresa nova, com fundação em 2022, e integrante do **Grupo Camed**. Atuamos com exclusividade na operacionalização do **Crediamigo, MAIOR Programa de Microcrédito Produtivo e Orientado do Brasil**, líder em seu segmento. Atualmente, contamos com **mais de 5\.000 colaboradores** atuantes em **mais de 1\.900 municípios** do Nordeste e norte dos estados de Minas Gerais e Espírito Santo, o que nos faz ser a MAIOR operadora de microcrédito do Brasil. No nosso dia a dia trabalhamos para deixar uma marca positiva no mundo, resolver os principais problemas dos nossos clientes e inspirar os outros a fazê\-lo. **Somos pessoas corajosas, ousadas, honradas, confiantes, inspiradoras e fortes.** **MISSÃO:** Operacionalizar com excelência o Microcrédito líder do Brasil, criando oportunidades, desenvolvendo e valorizando as pessoas. **VISÃO:** Ser reconhecida pela excelência na operacionalização dos serviços de microfinanças e referência no desenvolvimento das pessoas. **VALORES:** Ética e Transparência; Compromisso e Excelência; Respeito e Inclusão; Empatia e Cuidado; Criatividade e Inovação. **Somos CAMED, somos CREDIAMIGO!**
R. Sergipe, 212 - Morro do Bom Jesus, Caruaru - PE, 55008-360, Brazil
R$1,717-2,318/Mês
APOIOECOLIMP
Vaga de Analista de Desenvolvimento Humano
Atuar como parceiro estratégico das áreas de negócio, promovendo ações voltadas ao desenvolvimento humano, cultura organizacional, engajamento, clima e performance. Identificar demandas de RH e apoiar os gestores na gestão de pessoas com foco em resultados, clima organizacional e desenvolvimento de talentos. DESCRIÇÃO DAS PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES: > Realizar integração de colaboradores (temporariamente) > Atuar como HR Business Partner (HRBP) junto às áreas, identificando necessidades de desenvolvimento, clima e gestão de desempenho; > Apoiar a implementação e acompanhamento de programas de DHO: avaliações de desempenho, PDI, sucessão, cultura, trilhas de desenvolvimento e engajamento; > Coletar e analisar indicadores de RH e propor planos de ação com base nos resultados (turnover, absenteísmo, clima, produtividade, etc.); > Realizar diagnósticos organizacionais e acompanhar planos de melhoria contínua junto aos gestores; > Participar da construção e execução de programas de desenvolvimento de lideranças, talentos e equipes; > Atuar como facilitador ou apoio em treinamentos internos (comportamentais ou técnicos); > Apoiar iniciativas de clima e cultura, como pesquisas internas, escuta ativa e ações de endomarketing; > Realizar reuniões com gestores e colaboradores para apoio em temas de desempenho, conflitos, engajamento e desenvolvimento; > Colaborar com outras áreas de RH (R&S, T&D, Cargos & Salários, Comunicação Interna, DP) para garantir uma jornada completa ao colaborador; Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Tíquete Refeição, Vale Transporte. Regime de Contratação CLT (Efetivo)
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