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Analista Sênior de Tesouraria

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoRemoto
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoDiploma de Graduação

Descrição

Visão Geral: **Analista Sênior de Tesouraria** =========================== **Localização:** Brasil ou Colômbia **Ambiente de Trabalho:** Remoto**Sobre a Vaga** ------------------ O Analista Sênior de Tesouraria é responsável pela gestão e execução do processo de desembolso de caixa e das funções bancárias da empresa e de suas subsidiárias, com foco principal no monitoramento e na gestão da liquidez de caixa.**Suas Responsabilidades? Eis o que você fará.** ------------------------------------------------------ * Supervisionar a criação de contas bancárias, regras de roteamento e a manutenção contínua em plataformas bancárias globais, garantindo precisão, conformidade e eficiência operacional * Gerenciar a infraestrutura bancária e os relacionamentos, incluindo acesso de usuários, administração de sistemas e coordenação entre múltiplas instituições financeiras * Executar e monitorar atividades de desembolso de caixa, incluindo aprovações de liquidação, processamento de pagamentos, financiamento da folha de pagamento e transações intercompanhias * Monitorar a liquidez de caixa gerenciando transferências de fundos, apoiando o financiamento de carteiras de criptomoedas e otimizando a posição de caixa entre entidades * Apoiar e contribuir para atividades de previsão de caixa, utilizando relatórios como relatórios de liquidação, demonstrativos de caixa e acompanhamento de DSO/DPO para embasar decisões * Preparar, manter e validar relatórios e análises financeiras, incluindo validação de câmbio, relatórios de liquidação e atividades de conciliação de caixa * Apoiar solicitações de auditoria, requisitos de conformidade e processos de fechamento mensal (EOM), assegurando documentação precisa e oportuna * Manter e carregar extratos bancários e documentação em sistemas e regiões diversas para atender aos requisitos operacionais e regulatórios * Administrar e apoiar plataformas de tesouraria e pagamentos, incluindo solução de problemas, testes de melhorias e suporte à implantação de sistemas * Desenvolver e manter cronogramas de liquidação, processos operacionais e controles internos para garantir eficiência e precisão nas operações de tesouraria * Prestar apoio multifuncional, treinamento e orientação sobre processos de tesouraria, atuando como referência para partes interessadas internas **Requisitos Essenciais da Vaga** ------------------- * Experiência comprovada como Analista de Tesouraria, com sólida compreensão de gestão de caixa e operações bancárias * Habilidades avançadas no Microsoft Excel, com capacidade de analisar e interpretar dados financeiros complexos * Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita, com capacidade de interagir com todos os níveis da organização com discrição e tato * Fortes habilidades organizacionais, de multitarefa e de gestão de tempo, com capacidade de se destacar em um ambiente dinâmico e orientado a prazos * Fortes habilidades analíticas, de pensamento crítico e de resolução de problemas, com capacidade de traduzir objetivos em soluções acionáveis **O Que Valorizamos** ------------------------- * Graduação em Finanças, Contabilidade ou área correlata, ou experiência equivalente * Forte liderança, julgamento sólido e visão estratégica de negócios, com capacidade de influenciar e mobilizar membros da equipe e parceiros comerciais * Fortes habilidades de facilitação e gerenciamento de projetos, com capacidade de levar projetos à conclusão com supervisão mínima * Capacidade comprovada de lidar com informações financeiras sensíveis com discrição e profissionalismo * Auto-motivado, colaborativo e capaz de trabalhar de forma eficaz tanto de maneira independente quanto em equipe **Ferramentas Tecnológicas** -------------------- * Microsoft Windows * Microsoft Office * Microsoft Excel * Bank of America CashPro * Workday **Sobre a Hyland** ---------------- A Hyland é pioneira na Content Innovation Cloud™, oferecendo inteligência empresarial onipresente às organizações com soluções que revelam insights acionáveis e impulsionam a automação. © Hyland. Todos os direitos reservados. Confiada por milhares de organizações em todo o mundo, incluindo muitas das empresas da Fortune 100, as soluções da Hyland estabelecem a base para uma empresa conectada e agente, onde equipes aproveitam o poder da IA para redesenhar sua forma de operar e interagir com aqueles a quem servem. Para obter mais informações sobre a plataforma e os serviços da Hyland, visite Hyland.com.**\#HylandLife** ---------------- Desde 1991, é missão da Hyland ajudar nossos funcionários, clientes e parceiros a superarem seu potencial com nossa plataforma líder de serviços de conteúdo. Nossos funcionários irradiam energia contagiante e são apaixonados pelo que fazem — seja ajudando clientes a terem sucesso, apoiando seus colegas da Hyland ou participando ativamente nas comunidades onde vivem e trabalham. A hashtag \#HylandLife representa nossa cultura centrada nos funcionários. Nossos funcionários vivem essa cultura diariamente ao trazerem seu melhor eu para o trabalho. A Hyland os apoia nesse propósito por meio de recursos para desenvolvimento profissional, programas de bem-estar e práticas inovadoras. Valorizamos pontos de vista diversos e novas ideias, acreditando firmemente que um ambiente de trabalho positivo e inclusivo é essencial para o sucesso sustentável. À medida que crescemos até uma empresa com quase 4.000 colaboradores, temos a oportunidade de gerar um impacto significativo em nossas comunidades. Apoiamos fortemente as iniciativas dos funcionários e alinhamos nossas campanhas e programas de doação às organizações que são importantes para eles.**Declaração de Igualdade de Oportunidades** ------------------------------- A Hyland é uma empregadora que promove igualdade de oportunidades. Valorizamos a diversidade e estamos comprometidos em proporcionar um ambiente de trabalho inclusivo para todos os funcionários e candidatos. As decisões de contratação são tomadas sem considerar qualquer característica protegida pelas leis e regulamentos aplicáveis. As informações coletadas durante o processo de recrutamento são utilizadas exclusivamente para avaliar qualificações, verificar identidade e cumprir exigências legais. Qualificações Básicas: * Graduação ou experiência equivalente * Experiência como analista de tesouraria * Domínio do Microsoft Windows e do Microsoft Office * Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita, que demonstrem postura profissional e capacidade de interagir com os demais com discrição e tato * Fortes habilidades organizacionais, de multitarefa e de gestão de tempo * Fortes habilidades de colaboração, aplicadas com sucesso tanto dentro da equipe quanto com todos os níveis de funcionários de outras áreas * Fortes habilidades no Microsoft Excel * Fortes habilidades de liderança, bom senso e visão estratégica de negócios * Fortes habilidades de facilitação e gerenciamento de projetos * Fortes habilidades interpessoais; capaz de manter relações sólidas com membros da equipe, bem como manter profissionalismo com pessoas fora do departamento * Fortes habilidades de coleta de dados, entrevistas e análise/resolução de problemas * Fortes habilidades de pensamento crítico e resolução de problemas * Grande capacidade de usar o pensamento original para traduzir objetivos na implementação de novas ideias e no desenvolvimento de soluções * Auto-motivado, com capacidade de gerenciar projetos até sua conclusão com supervisão mínima * Capaz de se destacar em um ambiente dinâmico e orientado a prazos * Grande atenção aos detalhes * Capacidade comprovada de influenciar, motivar e mobilizar membros da equipe e parceiros comerciais * Grande capacidade de desenvolver e utilizar metodologias de apresentação envolventes, informativas e convincentes * Grande capacidade de lidar com informações sensíveis com discrição e tato * Grande capacidade de estabelecer relações e conquistar a confiança dos demais; eficaz ao buscar consenso * Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe * Capacidade de orientar, mentorar e fornecer feedback aos membros da equipe de maneira oportuna * Conhecimento sólido dos sistemas operacionais e produtos Microsoft * Até 5% do tempo destinado a viagens

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Publicado por

João Silva

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