Descrição
Resumo da Vaga:
Profissional de RH responsável por gerenciar demandas, folha de pagamento, jornada do colaborador, indicadores e relações trabalhistas, além de desenvolver lideranças e promover eventos.
Principais Destaques:
1. Atuação abrangente em Recursos Humanos, incluindo R&S e folha de pagamento
2. Foco no desenvolvimento de colaboradores e lideranças através de treinamentos
3. Análise de indicadores e resolução de questões trabalhistas
* Analisar e entregar as demandas da área de recursos humanos, atendendo as necessidades locais;
* Atuar em R\&S
* Enviar informações da unidade para processamento das folhas de pagamento, com execução de controle de jornada, benefícios e variáveis da folha (Sistema Sênior)
* Realizar a jornada do colaborador, sendo presente da produção da unidade, com treinamentos e auxilio para dúvidas
* Controlar remotamente as informações de folha dos colaboradores Inloco
* Efetuar a conferência após o processo e envio de informações e documentação para admissões, rescisões, férias e folha de pagamento das unidades relacionadas;
* Análise dos indicadores da unidade (Turnover, Absenteísmo, Horas Extras, dentre outros)
* Análise e resolução das questões trabalhistas (sendo preposto, quando necessário)
* Promover eventos de recursos humanos trabalhando o calendário de endomarketing
* Orientar e desenvolver lideranças e equipes
* Aplicar treinamentos, integração
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
* Vale Alimentação
* Refeitório no local
* Kit Natalino
* Plano odontológico
* Auxílio Educação
* Convênio com farmácia
* Convênio com instituições de ensino