Resumo da Vaga: Responsável por todo o ciclo de recrutamento e seleção, integração e acompanhamento de colaboradores, além de suporte em processos de contratação e desligamento. Principais Destaques: 1. Experiência em recrutamento e seleção completos 2. Monitoramento da adaptação de novos colaboradores 3. Suporte em processos admissionais e de desligamento Atividades: Elaboração de perfis de vagas, divulgação, triagem de currículos, condução de entrevistas e aplicação de testes psicológicos e técnicos. Integração, monitoramento da adaptação de novos colaboradores, realização de entrevistas de acompanhamento e feedbacks durante o período de experiência. Solicitação e conferência de documentos admissionais e suporte no processo de contratação, entrevistas de desligamento e manejo de indicadores. Requisitos: Ensino Superior Completo em Psicologia Experiência anterior na função CRP Ativo Escolaridade Mínima: Ensino Superior Formação desejada:* Psicologia, Ensino Superior Disponibilidade para viajar * Vale\-alimentação * Seguro de Vida * Assistência odontológica * Auxílio farmácia
João Silva
Indeed · HR
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