Receber, conferir e identificar materiais conforme notas fiscais, ordens de compra e especificações técnicas; Controlar o estoque físico e sistêmico (entrada, saída e devolução de materiais); Apoiar o planejamento e a programação de materiais para atender as demandas de produção e montagem; Garantir a rastreabilidade de todos os materiais (aço, flanges, válvulas, conexões, consumíveis, tintas, etc.); Emitir relatórios de controle e movimentação de materiais; Acompanhar inspeções de recebimento e realizar segregação de materiais não conformes; Manter a organização e padronização da área de almoxarifado; Apoiar a logística de transporte interno e externo de materiais e equipamentos; Cooperar com a área de qualidade durante inspeções e auditorias. Cargo: TECNICO DE MATERIAIS Tipo de Contrato: CLT (Efetivo) Área profissional: Petrolífera Carga\-horária: Número de vagas: 2 Benefícios: Plano de Saúde; Plano Odontológico; Vale Refeição; Vale Transporte; Bonificação Mensal; Convênio com faculdade; Gympass. Requisitos: Experiências e qualificações: * Ensino Técnico completo (Mecânica, Metalurgia, Logística ou áreas correlatas); * Experiência em controle e gestão de materiais industriais (preferencialmente em projetos de construção e montagem); * Conhecimento em sistemas ERP (Alterdata, SAP, etc.); * Noções de leitura de isométricos, listas de materiais (MTO) e especificações técnicas; * Domínio de Excel e planilhas de controle; * Conhecimento de normas de materiais (ASME, ASTM, DIN, ANSI, etc.) será visto como um diferencial. Experiências e qualificações: → Ensino Técnico completo (Mecânica, Metalurgia, Logística ou áreas correlatas); → Experiência em controle e gestão de materiais industriais (preferencialmente em projetos de construção e montagem); → Conhecimento em sistemas ERP (Alterdata, SAP, etc.); → Noções de leitura de isométricos, listas de materiais (MTO) e especificações técnicas; → Domínio de Excel e planilhas de controle; → Conhecimento de normas de materiais (ASME, ASTM, DIN, ANSI, etc.) será visto como um diferencial.