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Buscamos um líder referência em gestão de pessoas\n\n**Principais Responsabilidades:**\n\nDefinir e implementar estratégias de atração de talentos para todas as áreas da empresa.\n\nConduzir processos seletivos (triagem, entrevistas, dinâmicas) para cargos operacionais, táticos e estratégicos.\n\nGerenciar o relacionamento com consultorias de recrutamento e headhunters.\n\nDesenvolver e manter um banco de talentos.\n\nCapacidade de criar e implementar processos do zero.\n\n***Onboarding e Integração:*** Criar e executar programas de integração para novos colaboradores, garantindo alinhamento com a cultura e objetivos da empresa.\n\nAcompanhar o desempenho inicial dos recém\\-contratados.\n\n***Gestão de Desempenho:*** Implementar e gerenciar ciclos de avaliação de desempenho.\n\nDesenvolver planos de desenvolvimento individual (PDI) e programas de treinamento.\n\n***Cultura e Clima Organizacional:*** Promover ações para fortalecer a cultura da empresa e melhorar o clima organizacional.\n\nRealizar pesquisas de clima e propor planos de ação.\n\nGerenciar programas de reconhecimento e recompensa.\n\n***Políticas e Procedimentos de RH:*** Desenvolver e atualizar políticas de RH (código de conduta, benefícios, etc.).\n\nGarantir a conformidade com a legislação trabalhista.\n\n***Gestão de Benefícios e Remuneração:*** Administrar o pacote de benefícios (plano de saúde, vale\\-transporte, etc.).\n\nParticipar da elaboração da política de remuneração e bônus.\n\n***Comunicação Interna:*** Desenvolver canais e estratégias de comunicação interna eficazes.\n\n***Requisitos Técnicos:***\n\n***Experiência:*** Mínimo de 5 anos de experiência em RH, com foco em recrutamento e seleção, preferencialmente em empresas de tecnologia ou telecomunicações.\n\n***Conhecimento de Sistemas:*** Familiaridade sistemas de gestão de provedores ( IXC) ou disposição para aprender rapidamente.\n\n**Formação:** \n\nGraduação em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas. 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Or, if you have already created a profile with us, simply log in and submit your application.\n\n\nHere are 3 top tips to help you submit a successful application:\n\n\n* Make sure your CV is up\\-to\\-date and highlights the transferable skills and experience you can bring to this role.\n* We would encourage you to include a cover letter as part of your application. 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Essa pessoa será responsável por apoiar as rotinas administrativas da empresa, com foco principal em **compras** e **gestão da frota**, além de **cobrir folgas** da equipe de atendentes e pickup quando necessário.\n\nÉ uma posição chave para garantir o bom funcionamento da operação diária da Libertas, contribuindo para a qualidade do atendimento e para a eficiência operacional da frota e dos serviços.\n\n**Atividades Principais Gestão da Frota**\n\n* Acompanhar manutenção preventiva e corretiva dos veículos (carros, van, micro\\-ônibus e ônibus)\n* Realizar **cotações de peças**, serviços e mão de obra\n* Controlar **limpeza e higienização** dos veículos\n* Monitorar **documentação da frota** (IPVA, licenciamento, seguro, revisões)\n* Apoiar no controle de **combustível, quilometragem e consumo**\n* Organizar **escala de uso**, disponibilidade dos veículos e apoio à operação diária\n\n**Compras e Suprimentos**\n\n* Realizar compras de materiais administrativos, operacionais e de manutenção\n* Fazer cotações, negociar preços e prazos com fornecedores\n* Controlar estoque mínimo e reposição de itens\n* Apoiar contratos simples com prestadores de serviços\n\n**Atendimento / Pickup (cobertura de folgas)**\n\n* Cobrir folgas da equipe de atendimento e pickup quando necessário\n* Auxiliar no atendimento presencial e telefônico\n* Apoiar embarques, organização de listas e suporte aos passageiros\n* Contribuir para a manutenção do padrão Libertas de atendimento\n\n**Requisitos**\n\n* Experiência prévia em rotinas administrativas\n* Vivência com manutenção ou gestão de frota é um diferencial\n* Facilidade com comunicação e atendimento ao público\n* Conhecimento básico de Excel\n* Organização, proatividade e responsabilidade\n* Disponibilidade para trabalhar fins de semana e feriados em escala\n\n**Oferecemos**\n\n* Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo\n* Oportunidade de crescimento interno\n* Treinamentos e desenvolvimento\n* Remuneração compatível\n\nTipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT\n\nPagamento: R$1\\.800,00 \\- R$2\\.200,00 por mês\n\nBenefícios:\n\n* Vale\\-transporte\n\nIdioma:\n\n* Espanhol (Obrigatório)","price":"R$1,800-2,200/Mês","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764576899000","seoName":"administrative-assistant-purchasing-and-fleet-management","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-arraial-do-cabo/cate-other13/administrative-assistant-purchasing-and-fleet-management-6458584309760112/","localIds":"21","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"378fa4d0-d1ce-4841-9ad8-3a79cd2a30c7","sid":"c05b6cd5-ae53-4561-a014-00d641089c2f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestão de frota e compras","Cobertura de folgas da equipe","Experiência em rotinas administrativas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Rio de Janeiro","unit":null}]},"addDate":1764576899199,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Rod. 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Cumprir metas mensais e seguir padrões de atendimento estabelecidos.\n\n\nSe você já atuou nas funções de Representante de Vendas, Consultor de Vendas, Executivo de Vendas Internas ou Agente de Vendas, pode ser compatível com os requisitos desta vaga.\n\n**Oferta da empresa:*** Salário: 1\\.800,00\n* ✔ Comissões\n* ✔ Cesta Básica\n* ✔ Vale Transporte\n\n**Outras Informações:*** Contrato: Efetivo\n* Período: Tempo integral\n* Jornada: Horário Comercial.\n\n ***Local de Trabalho:*** *Presencial em Rio das Ostras / RJ* \n\n***Prazo para inscrição:*** *11/12/2025* \n\n***Data de início prevista*** *19/12/2025* \n\n***JobId.:*** *29381056700* \n\n \n\n*✔ Siga:* ***@jobbol.empregos*** *no Insta e extraia o melhor do Mercado de Trabalho 2025\\.* \n\n \n\n***\\#VagaUrgente****\\#VendedorInterno \\#RepresentanteDeVendas \\#ConsultorDeVendas \\#ExecutivoDeVendasInternas \\#AgenteDeVendas \\#AssistenteDeVendas*","price":"R$1,800/Mês","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764576391000","seoName":"vendedor-interno-comissoes-cesta-vt-centro","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-arraial-do-cabo/cate-other13/vendedor-interno-comissoes-cesta-vt-centro-6458577807001712/","localIds":"545","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5f7f9ad4-442a-43a2-b8bf-1e8e506e826c","sid":"c05b6cd5-ae53-4561-a014-00d641089c2f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Sales commissions","Basic food basket","Transport allowance"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Rio das Ostras,Rio de Janeiro","unit":null}]},"addDate":1764576391171,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Rod. 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Gestão da equipe**\n\n* Acompanha o trabalho dos vendedores e auxiliares.\n* Define metas, cobra resultados e dá feedback.\n* Treina e orienta a equipe (atendimento, organização, postura).\n* Faz escala de trabalho, controla horários e pode participar de admissões e demissões.\n\n**2\\. Abertura e fechamento da loja**\n\n* Organiza abertura (limpeza, iluminação, caixa, segurança).\n* Confere fechamento (caixa, conferência de valores, relatórios de vendas).\n\n**3\\. Atendimento e satisfação do cliente**\n\n* Resolve problemas, reclamações e situações mais difíceis.\n* Garante um bom atendimento no salão de vendas.\n\n**4\\. Controle das vendas e metas**\n\n* Acompanha as metas diárias, semanais e mensais.\n* Analisa relatórios, identifica baixa performance e corrige problemas.\n* Motiva a equipe para atingir resultados.\n\n**5\\. Controle de estoque e organização**\n\n* Verifica entrada e saída de produtos.\n* Organiza o estoque e o salão de vendas.\n* Solicita reposições quando necessário.\n\n**6\\. Processos administrativos**\n\n* Envia relatórios para o RH e diretoria.\n* Controla documentos, notas, trocas, devoluções e garantias.\n\n**7\\. Cuidado com o patrimônio**\n\n* Zela pelo bom uso da loja, equipamentos e segurança.\n* Atua para evitar perdas, furtos e desperdícios.\n\nTipo de vaga: Efetivo CLT\n\nPagamento: R$2\\.000,00 \\- R$2\\.800,00 por mês\n\nBenefícios:\n\n* Vale\\-transporte","price":"R$2,000-2,800/Mês","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764123251000","seoName":"store-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-arraial-do-cabo/cate-other13/store-manager-6452777615296112/","localIds":"122","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c98c4c40-956f-439f-86b6-c76ea7be76c9","sid":"c05b6cd5-ae53-4561-a014-00d641089c2f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Manage team and set goals","Handle store opening and closing","Resolve customer issues"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Cabo Frio,Rio de Janeiro","unit":null}]},"addDate":1764123251194,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Praça Porto Rocha - Av. 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GRAU COMPLETO\n \n\nFERRAMENTAS DE COMUNICAÇÃO (WhatsApp Web, Microsoft Teams, Zoom, Google Meet ou Slack)\n \n\nGESTÃO DE PONTO ELETRONICO\n \n\nNOÇÃO DE SEGURANÇA DA INFORMAÇÃO (LGPD) \n\n \n\n\n\n**Requisitos Desejáveis:**\n--------------------------\n\n\nPROATIVIDADE\n \n\nSUPERIOR INCOMPLETO\n \n\nPACOTTE OFFICE \\- EXCEL / WOLRD / OUTLOOK / POWER POINT \n\n \n\n\n\n**Regime de Contratação:**\n--------------------------\n\n\nCLT\n\n**PCD:**\n--------\n\n\nSIM\n\n**Salário:**\n------------\n\n\n$2,653\\.43\n\n**Benefícios:**\n---------------\n\n\nPLANO DE SAUDE;\n \n\nVALE ALIMENTAÇÃO;\n \n\nGYMPASS;\n \n\nTELE MEDICINA \\- MEDIQUO;\n \n\nDESCONTO HOSPEDAGENS NA REDE;\n \n\nPARCERIA COM FACULDADES\n \n\nCONVENIO SESC \n\n \n\n\n\n**Local do Trabalho:**\n----------------------\n\n\nCONDOMINIO ROYALLE CONDO HOTELS CABO FRI\n\n**Horário de Trabalho:**\n------------------------\n\n\n08h às 18h","price":"R$2,653/Mês","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1763041348000","seoName":"administrative-analyst","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-arraial-do-cabo/cate-other13/administrative-analyst-6438929266189012/","localIds":"122","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"91dadcb2-82e8-4378-b3ec-b72a302caadd","sid":"c05b6cd5-ae53-4561-a014-00d641089c2f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestão financeira e RH","Atendimento de clientes e fornecedores","Benefícios como plano de saúde e vale-alimentação"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Cabo Frio,Rio de Janeiro","unit":null}]},"addDate":1763041348920,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Praia dos Ossos, 20 - Village de Búzios, Armação dos Búzios - RJ, 28950-000, Brazil","infoId":"6438929180569912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Assistente de Recursos Humanos","content":"Principais atividades:\n1\\. Conduzir os processos de Recrutamento e Seleção, incluindo o levantamento do perfil das vagas, a apresentação de pré\\-selecionados e respectivos pareceres aos gestores responsáveis pela decisão final. Desenvolver e divulgar anúncios de recrutamento nos canais de comunicação adequados;\n\n\n2\\. Realizar o controle das vagas abertas, em andamento e fechadas em documento compartilhado;\n\n\n3\\. Propor e implementar programas de treinamento e desenvolvimento pessoal, elaborar planos de desenvolvimento individuais baseado em gestão por competência bem como desenvolver soluções alinhadas com as metas da empresa;\n\n\n4\\. Acompanhar e avaliar o resultado dos programas de treinamento através de avaliação de eficácia, de reação e indicadores;\n\n\n5\\. Organizar os recursos institucionais para os eventos de treinamento, preparando toda a logística dos cursos, controlando a presença dos participantes e realizando a avaliação de reação e eficácia. Arquivar os certificados dos cursos nas pastas dos colaboradores.\n\n\n6\\. Construir o LNT (Levantamento das Necessidades de Treinamento) junto aos Gestores das áreas, atendendo os treinamentos comportamentais técnicos e obrigatórios (NR’s), bem como manter todo o controle, atualização dos relatórios, confecção de books para atendimento interno, fiscalizações, auditorias etc;\n\n\n7\\. Desenvolver e propor melhorias para a área, atuar como palestrante no programa de integração de novos colaboradores, visitantes bem como disseminar a cultura organizacional;\n\n\n8\\. Realizar entrevistas de desligamento e demais atividades pertinentes ao cargo;\n\n\n9\\. Acompanhar as RMP’s de admissão, desligamento e movimentações diversas;\n\n\n10\\. Realizar o monitoramento dos contratos de experiência, assegurando o controle das datas de término e prorrogação, além de oferecer suporte ao gestor na condução das avaliações e no fornecimento de feedback estruturado ao colaborador;\n\n\n11\\. Tabular os dados para composição dos indicadores de RH;\n\n\n12\\. Prestar atendimento e suporte aos colaboradores e gestores, fornecendo informações e orientações necessárias possíveis;\n\n\n13\\. Encaminhar o candidato para realização do exame admissional, receber documentos e conferir para formalização do contrato;\n\n\n14\\. Efetuar a integração de novos colaboradores, terceiros e visitantes, preparando os documentos necessários para admissão e fornecendo orientações inerentes às políticas de RH e procedimentos internos, a fim de garantir a integração dos mesmos no ambiente de trabalho;\n\n\n15\\. Providenciar as Listas de Frequências e assinatura dos colaboradores nas integrações, treinamentos, reuniões e eventos;\n\n\n16\\. Manter as listas de frequências organizadas e arquivadas, bem como toda a documentação da área de RH;\n\n\n17\\. Assegurar o sigilo, a integridade e proteção de dados e informações relacionadas aos colaboradores e demais assuntos da empresa;\n\n\n18\\. Apoiar o correto tratamento de documentos e dados, assegurando a proteção de dados conforme LGPD;\n\n\n19\\. Participar quando necessário dos DDS (Diálogo, Diário de Segurança) em diversas áreas;\n\n\n20\\. Acompanhar o Programa de Jovens Aprendizes e/ou Estagiários, monitorar o cumprimento das atividades, presenças e ausências com as devidas tratativas necessárias;\n\n\n21\\. Confeccionar templates diversos e manter atualizados os quadros de Gestão a Vista instalados em diversas áreas da empresa;\n\n\n23\\. Planejar a organização do calendário de eventos da empresa;\n\n\n24\\.Contribuir para a realização dos projetos estratégicos e alcance dos resultados da Gestão de Pessoas;\n\n\n25\\.Participar de treinamentos e seminários que propiciem o aprimoramento e o aperfeiçoamento do conhecimento para assuntos ligados aos negócios da empresa, do próprio setor de atuação ou cargo exercido, objetivando melhoria contínua dos processos, bem como desenvolvimento;\n\n\n26\\.Conhecer a missão, visão e valores, políticas e objetivos da empresa, atendendo às normas, instruções, procedimentos internos e do sistema de gestão integrada, garantindo a qualidade, segurança do trabalho, e meio ambiente, de forma a contribuir para a valorização das pessoas, otimização dos processos, desenvolvimento sustentável e melhor atendimento aos clientes internos e externos;\n\n\n27\\.Conhecer os riscos de suas atividades e as medidas de controle dos mesmos. Comunicar, controlar e eliminar fontes de riscos (perigos) e comportamentos inseguros. Combater o desperdício e reduzir a geração de resíduos, efluentes e emissões atmosféricos. Não expor\\-se nem expor pessoas a riscos desnecessários, aplicando a recusa ao trabalho quando necessário.\n\n\nRequisitos:\n* Ensino superior em andamento (Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins).\n* Experiência prévia com recrutamento e seleção (desejável conhecimento em entrevistas por competência);\n* Vivência generalista será considerada um diferencial.\n\n**Conhecimentos Técnicos:**\n\n\n* Pacote Office (especialmente Excel);\n* Sistemas de recrutamento (ATS) e/ou sistemas de RH;\n* Conhecimento da legislação trabalhista;\n* Disponibilidade de atuar no **modelo presencial.**\n\n**Local de Trabalho \\- Armação Búzios/RJ**","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1763041342000","seoName":"human-resources-assistant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-arraial-do-cabo/cate-other13/human-resources-assistant-6438929180569912/","localIds":"21","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"513d1d44-b5b5-4c26-bae6-d6cc0beeea46","sid":"c05b6cd5-ae53-4561-a014-00d641089c2f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Recrutamento e seleção","Treinamentos e desenvolvimento","Gestão de documentos RH"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Rio de Janeiro","unit":null}]},"addDate":1763041342231,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Praça Porto Rocha - Av. 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Agora, além de nosso cliente, você pode ser Atendente de Loja no nosso time, fazendo parte do dia a dia de muitas pessoas e nos ajudando a escrever novos capítulos dessa nossa história! \n\n \n\nO Grupo DPSP valoriza a sua Privacidade e a Proteção dos seus dados pessoais. Em caso de dúvidas sobre o tratamento de dados pessoais no processo de atração e seleção, acesse nosso Aviso de Privacidade para Candidatos: \n\nhttps://dpo.privacytools.com.br/policy\\-view/zGOMqr6g4/0/policy/pt\\_BR?s\\=1726164242778\n\n \n\nResponsabilidades da Oportunidade \n\n\n\nQueremos construir um time cada vez mais diverso e inclusivo! Por isso, essa oportunidade também está aberta para pessoas com deficiência. Se você se identifica com os desafios e requisitos abaixo, queremos te conhecer!\n\n\nQuais serão os seus desafios por aqui?\n\n* Atender o público com empatia, agilidade e cordialidade;\n* Demonstrar e apresentar produtos, contribuindo para uma experiência de compra encantadora;\n* Realizar a reposição de mercadorias, mantendo a loja sempre abastecida;\n* Garantir a organização e limpeza da loja;\n* Atuar no fechamento de caixa;\n* Apoiar nas demais atividades do dia a dia da loja e do time de vendas.\n\n \n\n\nRequisitos \n\n\n\nQuer fazer parte do nosso time?\n\n\nBuscamos pessoas que queiram crescer junto com a gente e que tenham vontade de fazer a diferença todos os dias! Veja o que valorizamos por aqui:\n\n\nRequisitos:\n\n* Ter 18 anos ou mais;\n* Ensino médio completo.\n\n\nO que esperamos de você:\n\n* Espírito colaborativo, boa comunicação e disposição para trabalhar em equipe;\n* Foco no cliente: entender sua jornada e buscar soluções que proporcionem uma experiência única e personalizada;\n* Proatividade, iniciativa e praticidade para lidar com os desafios do dia a dia.\n\n\nNão é necessário ter experiência! 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Aqui, a gente pensa nisso todos os dias! \n\nTemos em nossa fórmula colaboradores especiais e é com eles que aprendemos a dar o nosso melhor diariamente, nos dedicando às pessoas, nos planejando, sendo eficientes, valorizando as diferenças e tendo o respeito como o nosso princípio ativo. \n\nEstá na cara que só falta uma coisa para esse time ficar ainda mais completo: **você!** E aí, que tal ser protagonista dessa história junto com a gente? **Agora, além de nosso cliente, você pode ser Atendente de Loja no nosso time, fazendo parte do dia a dia de muitas pessoas e nos ajudando a escrever novos capítulos dessa nossa história!** \n\n \n\nO Grupo DPSP valoriza a sua Privacidade e a Proteção dos seus dados pessoais. Em caso de dúvidas sobre o tratamento de dados pessoais no processo de atração e seleção, acesse nosso **Aviso de Privacidade para Candidatos**: \n\nhttps://dpo.privacytools.com.br/policy\\-view/zGOMqr6g4/0/policy/pt\\_BR?s\\=1726164242778\n\n \n\n**Responsabilidades da Oportunidade** \n\n\n\nQueremos construir um time cada vez mais diverso e inclusivo! Por isso, essa oportunidade também está aberta para pessoas com deficiência. Se você se identifica com os desafios e requisitos abaixo, **queremos te conhecer!**\n\n**Quais serão os seus desafios por aqui?**\n\n* Atender o público com empatia, agilidade e cordialidade;\n* Demonstrar e apresentar produtos, contribuindo para uma experiência de compra encantadora;\n* Realizar a reposição de mercadorias, mantendo a loja sempre abastecida;\n* Garantir a organização e limpeza da loja;\n* Atuar no fechamento de caixa;\n* Apoiar nas demais atividades do dia a dia da loja e do time de vendas.\n\n \n\n\n**Requisitos** \n\n\n\n**Quer fazer parte do nosso time?**\n\n\nBuscamos pessoas que queiram crescer junto com a gente e que tenham vontade de fazer a diferença todos os dias! Veja o que valorizamos por aqui:\n\n**Requisitos:**\n\n* Ter 18 anos ou mais;\n* Ensino médio completo.\n\n**O que esperamos de você:**\n\n* Espírito colaborativo, boa comunicação e disposição para trabalhar em equipe;\n* Foco no cliente: entender sua jornada e buscar soluções que proporcionem uma experiência única e personalizada;\n* Proatividade, iniciativa e praticidade para lidar com os desafios do dia a dia.\n\n**Não é necessário ter experiência!** Valorizamos sua vontade de aprender e crescer com a gente.\n\n \n\n\n**Benefícios** \n\n\n\n* Academia / Práticas Esportivas\n* Assist. Médica\n* Assist. Odontológica\n* Desconto em Produtos\n* Seguro de Vida\n* Universidade Corporativa\n* Vale\\-Refeição\n* Vale\\-Transporte\n\n \n\n\n**Observações e/ou Benefícios Adicionais** \n\n\n\n* **Benefícios que oferecemos:**\n\n\n\t+ **Programa de Participação nos Resultados (PPR);**\n\t+ **Cesta básica** com 4 opções diferentes, para você escolher a que mais combina com sua rotina;\n\t+ **Cesta de Natal** para celebrar o fim de ano com mais sabor;\n\t+ **Suporte em Saúde Mental**: cuidado com o que realmente importa;\n\t+ **Convênios com empresas parceiras**: descontos e vantagens exclusivas;\n\t+ **Plano de Carreira**: crescimento profissional feito junto com você.\n\n \n\n\n**Sobre a Organização** \n\nEstamos **há mais de 130** **anos** presentes no dia a dia dos brasileiros. \n\n \n\nA nossa história como **Grupo DPSP** **começa lá em 2011**, com a fusão dessas redes de farmácias. \n\n \n\nE desde então, os nossos mais de **30 mil colaboradores** constroem novos capítulos dessa história diariamente, levando soluções de saúde para as milhares de pessoas que frequentam as nossas **mais de 1\\.600 lojas** e **6 centros de distribuição** espalhados em **9 estados do Brasil** e Distrito Federal. \n\n \n\n**E isso é só o começo!**","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761190552000","seoName":"atendente-de-drogaria-sem-experiencia-dp-filial-buzios-2","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-arraial-do-cabo/cate-other13/atendente-de-drogaria-sem-experiencia-dp-filial-buzios-2-6415239066086712/","localIds":"21","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"49b2c4a2-8d64-46b5-aac0-89123682c3b0","sid":"c05b6cd5-ae53-4561-a014-00d641089c2f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Atender clientes com empatia e cordialidade","Realizar reposição de mercadorias","Garantir organização e limpeza da loja"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Rio de Janeiro","unit":null}]},"addDate":1761190552038,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Tv. 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Aqui, a gente pensa nisso todos os dias! \n\nTemos em nossa fórmula colaboradores especiais e é com eles que aprendemos a dar o nosso melhor diariamente, nos dedicando às pessoas, nos planejando, sendo eficientes, valorizando as diferenças e tendo o respeito como o nosso princípio ativo. \n\nEstá na cara que só falta uma coisa para esse time ficar ainda mais completo: **você!** E aí, que tal ser protagonista dessa história junto com a gente? **Agora, além de nosso cliente, você pode ser Atendente de Loja no nosso time, fazendo parte do dia a dia de muitas pessoas e nos ajudando a escrever novos capítulos dessa nossa história!** \n\n \n\nO Grupo DPSP valoriza a sua Privacidade e a Proteção dos seus dados pessoais. Em caso de dúvidas sobre o tratamento de dados pessoais no processo de atração e seleção, acesse nosso **Aviso de Privacidade para Candidatos**: \n\nhttps://dpo.privacytools.com.br/policy\\-view/zGOMqr6g4/0/policy/pt\\_BR?s\\=1726164242778\n\n \n\n**Responsabilidades da Oportunidade** \n\n\n\nQueremos construir um time cada vez mais diverso e inclusivo! Por isso, essa oportunidade também está aberta para pessoas com deficiência. Se você se identifica com os desafios e requisitos abaixo, **queremos te conhecer!**\n\n**Quais serão os seus desafios por aqui?**\n\n* Atender o público com empatia, agilidade e cordialidade;\n* Demonstrar e apresentar produtos, contribuindo para uma experiência de compra encantadora;\n* Realizar a reposição de mercadorias, mantendo a loja sempre abastecida;\n* Garantir a organização e limpeza da loja;\n* Atuar no fechamento de caixa;\n* Apoiar nas demais atividades do dia a dia da loja e do time de vendas.\n\n \n\n\n**Requisitos** \n\n\n\n**Quer fazer parte do nosso time?**\n\n\nBuscamos pessoas que queiram crescer junto com a gente e que tenham vontade de fazer a diferença todos os dias! 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Aqui, a gente pensa nisso todos os dias! \n\nTemos em nossa fórmula colaboradores especiais e é com eles que aprendemos a dar o nosso melhor diariamente, nos dedicando às pessoas, nos planejando, sendo eficientes, valorizando as diferenças e tendo o respeito como o nosso princípio ativo. \n\nEstá na cara que só falta uma coisa para esse time ficar ainda mais completo: **você!** E aí, que tal ser protagonista dessa história junto com a gente? **Agora, além de nosso cliente, você pode ser Atendente de Loja no nosso time, fazendo parte do dia a dia de muitas pessoas e nos ajudando a escrever novos capítulos dessa nossa história!** \n\n \n\nO Grupo DPSP valoriza a sua Privacidade e a Proteção dos seus dados pessoais. Em caso de dúvidas sobre o tratamento de dados pessoais no processo de atração e seleção, acesse nosso **Aviso de Privacidade para Candidatos**: \n\nhttps://dpo.privacytools.com.br/policy\\-view/zGOMqr6g4/0/policy/pt\\_BR?s\\=1726164242778\n\n \n\n**Responsabilidades da Oportunidade** \n\n\n\nQueremos construir um time cada vez mais diverso e inclusivo! Por isso, essa oportunidade também está aberta para pessoas com deficiência. Se você se identifica com os desafios e requisitos abaixo, **queremos te conhecer!**\n\n**Quais serão os seus desafios por aqui?**\n\n* Atender o público com empatia, agilidade e cordialidade;\n* Demonstrar e apresentar produtos, contribuindo para uma experiência de compra encantadora;\n* Realizar a reposição de mercadorias, mantendo a loja sempre abastecida;\n* Garantir a organização e limpeza da loja;\n* Atuar no fechamento de caixa;\n* Apoiar nas demais atividades do dia a dia da loja e do time de vendas.\n\n \n\n\n**Requisitos** \n\n\n\n**Quer fazer parte do nosso time?**\n\n\nBuscamos pessoas que queiram crescer junto com a gente e que tenham vontade de fazer a diferença todos os dias! 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